《懂“人”先懂“型”-MBTI讓職場(chǎng)協(xié)作從“將就”到“合拍” 》

  培訓(xùn)講師:魏偉

講師背景:
魏偉老師——中基層管理者能力破局實(shí)戰(zhàn)專家?研發(fā)與應(yīng)用中基層管理者能力提升系列實(shí)戰(zhàn)課程:累計(jì)培訓(xùn)場(chǎng)次1000+,累計(jì)培訓(xùn)人次10000+,多次受到企業(yè)返聘,服務(wù)100余家央國企、大中小型民營公司,涉及銀行、能源、電信、港口、醫(yī)藥等十幾個(gè)行業(yè)? 詳細(xì)>>

魏偉
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《懂“人”先懂“型”-MBTI讓職場(chǎng)協(xié)作從“將就”到“合拍” 》

《懂“人”先懂“型”》

——MBTI讓職場(chǎng)協(xié)作從“將就”到“合拍”   

主講:魏偉老師

【課程背景】

您是否常聽到部門負(fù)責(zé)人抱怨“明明說了好幾遍,下屬還是做不對(duì)”?

是否看到跨部門協(xié)作時(shí),有人急著推進(jìn),有人卻反復(fù)糾結(jié)細(xì)節(jié),最后項(xiàng)目卡在溝通上?員工反饋“跟有些同事溝通特別累,說不到一塊兒去”,這些問題看似是“態(tài)度不合”“理解偏差”,實(shí)則是沒看透人與人之間的認(rèn)知差異。

很多時(shí)候,我們習(xí)慣用自己的溝通方式對(duì)待所有人,卻忽略了不同人接收信息、做出決策的邏輯天差地別。本課程通過當(dāng)下熱門的MBTI工具,幫您和團(tuán)隊(duì)打破“溝通盲區(qū)”,找到與不同類型的合拍方式,讓內(nèi)部協(xié)作和外部溝通都能從“內(nèi)耗將就”變成“高效順暢”。

【課程收益】

? 深刻了解溝通在企業(yè)管理工作中的重要作用,掌握溝通相關(guān)的本質(zhì)特征

? 了解自己和別人的MBTI類型,學(xué)會(huì)如何有針對(duì)性的高效溝通

? 獲得聽、說、問和肢體語言溝通的技巧與方法

? 掌握與上級(jí)、同級(jí)、下級(jí)溝通的要點(diǎn)與技巧

? 建立“先識(shí)型、再溝通”的職場(chǎng)協(xié)作思維,降低跨部門協(xié)作沖突率

? 打破部門墻,掌握跨部門溝通的實(shí)用技巧

【課程對(duì)象】全體員工

【課程時(shí)間】1-2天(6小時(shí)/天) 

【課程大綱】

課前導(dǎo)入:

? 課前秀1:溝通的必要性:從這張圖片你看到了什么?

? 課前秀2:順時(shí)針還是逆時(shí)針旋轉(zhuǎn)?放下成見,換位思考,求同存異。

一、 職場(chǎng)溝通的基本要求

1. 你理解的溝通,真的對(duì)嗎?

? 溝通就是我們要傳遞的信息嗎?

? 信息傳遞到接收者還剩多少?

? 什么是職場(chǎng)溝通的KISS原則?

游戲:體會(huì)單向溝通和雙向溝通

2. 我們?yōu)槭裁匆咝贤ǎ?/p>

? 溝通順暢有多重要?

? 溝通不暢要付出多大代價(jià)?

案例:想當(dāng)然的“我以為”,付出的代價(jià)不可承受

3. 高效溝通的心態(tài)和方式

? 三種溝通心態(tài),你是哪一種?

? 四種溝通方式,你最喜歡用那種?

演練:遇到這種情景,你會(huì)怎么溝通?

二、 如何做到知彼解己,高效溝通?

1. MBTI對(duì)照測(cè)試:看看你的溝通風(fēng)格類型

? 四個(gè)維度,快速識(shí)別自己和別人是什么“型”?

? 16個(gè)類型,找對(duì)方法,溝通才不會(huì)“雞同鴨講”

研討:我們這類人,有什么共性和差異?

2. MBTI的個(gè)性特征解析

? MBTI的緣起和底層邏輯

? 每種類型的溝通偏好和禁忌是什么?

互動(dòng):猜一猜這些你所熟知的人,他們是什么類型?

3. 如何與不同性格類型的人溝通和相處

? 對(duì)“E型”:多給表達(dá)空間,用“互動(dòng)式溝通”推進(jìn)工作

? 對(duì)“I型”:預(yù)留思考時(shí)間,用“書面化溝通”傳遞需求

? 對(duì)“S型”:聚焦具體細(xì)節(jié),用“數(shù)據(jù)+案例”支撐觀點(diǎn)

? 對(duì)“N型”:強(qiáng)調(diào)長(zhǎng)期價(jià)值,用“目標(biāo)+方向”引導(dǎo)討論

演練:看TA買賬不買賬?

三、 高效溝通之聽說的藝術(shù)

1. 溝通中會(huì)聽和說誰更為重要?

? 為什么做不到傾聽?

? 你知道誰是最好的傾聽者嗎?為什么?

案例:從“話不投機(jī)半句多”到“你真懂我”

2. 口頭溝通三要素

? 引起注意和興趣

? 了解話中顯性和隱性意思

? 如何讓對(duì)方產(chǎn)生行動(dòng)意識(shí)?

視頻:口頭語言的力量

四、 高效溝通之肢體語言的運(yùn)用

1. 肢體語言是最誠實(shí)的信號(hào)

? 六種肢體溝通

2. 眼睛與面部動(dòng)作的溝通

? 眼睛是如何說話的?

? 這些面部表情意味著什么?

3. 手勢(shì)、姿勢(shì)與動(dòng)作的溝通

? 這些手勢(shì)和姿勢(shì)你如何解讀?

演練:你來看別人做,你來做做看

五、 高效溝通技巧

1. 書面溝通思維訓(xùn)練

案例:日常會(huì)議安排溝通的解讀

2. 職場(chǎng)中與上級(jí)溝通技巧

? 下情不能上達(dá)的原因探討

? 向上溝通的表達(dá)技巧

案例:這樣與上級(jí)溝通會(huì)錯(cuò)嗎?        

3. 職場(chǎng)中與下級(jí)溝通技巧

? 創(chuàng)造良好溝通環(huán)境

? 傳達(dá)指令和命令的要訣

? 意見相左的處理方法

4. 職場(chǎng)中與同級(jí)(平級(jí))溝通技巧

? 小組討論:你在跨部門溝通中的現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)和困惑有哪些?

? 同級(jí)(平級(jí))溝通的三要和三不要

現(xiàn)場(chǎng)演練:沖破跨部門溝通的障礙


 

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