培訓(xùn)時間:

制造型企業(yè)項目管理

  培訓(xùn)講師:林恩

  時間地點:
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  培訓(xùn)費用:1500

  贈送積分:1500

    服務(wù)電話:010-82593357

制造型企業(yè)項目管理詳細內(nèi)容

2009412     清華大學

80%的項目失敗是由于企業(yè)缺乏有效的項目管理流程和項目管理人才而導(dǎo)致!對于很多企業(yè)來講,每年要引進很多新的產(chǎn)品,推行新的改善活動,而這些活動往往投資巨大,涉及部門繁多,對時間與進度要求甚為嚴格,項目管理水平的好壞將決定項目的成功與否!而在實際制造業(yè)項目管理中,往往面臨:

    一個項目涉及多個部門,如何有效的組織項目運作?

    規(guī)定好計劃常常一變再變,如何有效的監(jiān)督控制進度?

    項目進行中往往存在很多不確定的情況,如何及時應(yīng)變并做到防患于未然?

    項目往往時間緊,環(huán)節(jié)多,如何有效保證質(zhì)量和成本?

 412著名項目管理專家林恩老師將和您一起探討……

培訓(xùn)對象    總裁、副總裁、總經(jīng)理、廠長、生產(chǎn)制造經(jīng)理、工程經(jīng)理、品質(zhì)經(jīng)理等

培訓(xùn)費用    1500元人民幣(含培訓(xùn)費、資料費、教材費)。食宿費用自理。

課程要點

     題:制造型企業(yè)項目管理         主講老師:林恩

引子:從分析制造業(yè)工作行為(重復(fù)行為、一次行為)

引出“項目”的概念。

1)        項目管理基礎(chǔ)

l          什么是項目?(把握項目定義的三個重點)

l          什么是項目管理?(定義、九大內(nèi)容、項目整體管理框架)

l          項目管理的四大瓶頸(范圍、進度、成本、質(zhì)量)

l          如何制訂項目目標?(牢記四個環(huán))

l          如何制訂項目計劃?(九個子計劃)

2)        項目范圍管理

l          范圍規(guī)劃:確定哪些工作是應(yīng)該做的?哪些是不應(yīng)該做的?

l          范圍定義:制定詳細的項目范圍說明書(介紹工作分解結(jié)構(gòu)WBS

l          范圍核實:項目利益關(guān)系者對項目范圍的正式認可。

l          范圍控制:控制項目范圍變更造成的后果。

3)        項目進度管理

l          活動定義:用WBS分解活動

l          活動排序:硬邏輯、軟邏輯、外部依存關(guān)系的處理。

l          活動所需時間估算:專家判斷、經(jīng)驗估算、基于工作量估算。

l          制訂進度計劃圖:項目網(wǎng)絡(luò)圖、甘特圖、里程碑圖

l          控制進度拖后的辦法:關(guān)鍵路徑法;趕工;調(diào)整邏輯關(guān)系;減少工作內(nèi)容;外包。

4)        項目成本管理

l          資源規(guī)劃:什么?多少?怎樣獲取?

l          成本估算:類比估算,參數(shù)建模,累加估計。

l          成本預(yù)算:成本估算的逆運算。

l          成本控制:介紹掙值法(EVM

l          練習:如何計劃進度偏差、成本偏差?

5)        項目質(zhì)量管理

l          質(zhì)量規(guī)劃:要求?如何達到?

l          質(zhì)量保證:過程控制。

l          質(zhì)量控制:結(jié)果控制。

6)        項目風險管理

l          如何看待風險?風險(危機)= 危險+ 機會

l          風險識別的方法:文審、核對表、面談、集思廣益會、德爾斐技術(shù)

l          風險定性分析:概率/影響矩陣

l          風險定量分析:三點法(a4bc)÷6

l          風險應(yīng)對方法:風險轉(zhuǎn)移,風險分散,風險控制,風險回避,風險準備金、不理睬

l          風險決策方法:期望貨幣值法,決策樹法

7)        項目組織方式

l          職能式組織:2

l          項目式組織:2

l          矩陣式組織:3

l          基于現(xiàn)行職能組織弊端的解決方案。

l          項目經(jīng)理與職能經(jīng)理的角色比較

8)        項目人力資源管理

l          項目人力資源管理的特點

l          構(gòu)建高效項目團隊的五種方法(介紹:哈佛大學表格)

講師介紹

林恩

AACTP認證講師、GEC特聘講師。曾任IBM公司高級經(jīng)理,項目總監(jiān)和咨詢顧問,某中外合資通信設(shè)備集團總經(jīng)理,SAP公司咨詢顧問;曾為戴爾(中國)、飛利浦(中國)、大唐電信、華為科技、廣州本田、上海汽車集團、神州數(shù)碼等多家知名企業(yè)培訓(xùn),實際經(jīng)驗豐富,視野開闊 。

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