制造業(yè)EHS培訓(xùn)師培訓(xùn)   2011-08-26

制造業(yè)EHS培訓(xùn)師培訓(xùn)---尤其適合EHS中高層管理者您知道嗎：制造業(yè)中，80的EHS事故是由于人的不當(dāng)行為造成的； 失敗者找理由，成功者找方法！ 以下問題方法，您想過嗎： 如何讓現(xiàn)場EHS管理人員真正發(fā)揮作用： 如何樹立EHS在企業(yè)的威信？ 如何在企業(yè)實(shí)施有效的EHS內(nèi)部培訓(xùn)？ 如何建立隨時發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場問題及隱患的機(jī)制？ 如何找到就地消除隱患而非拖延等待的方法？ 如何建立企業(yè)的EHS文化？ 以上種種，講師將與您課堂上共同探討，共生代高級經(jīng)理系列課程： 課 程： EHS培訓(xùn)師培訓(xùn) 時 間： 2011年10月20-21日 費(fèi)用：4860元/人（此課程達(dá)8位以上可安排內(nèi)訓(xùn)） 講 師： 彭小燕 王紅 地

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企業(yè)節(jié)能減碳實(shí)用課程   2011-05-27

企業(yè)節(jié)能減碳實(shí)用課程課程特色與背景 如何準(zhǔn)確核算企業(yè)碳足跡并實(shí)現(xiàn)有效減排 ――準(zhǔn)確計算企業(yè)的碳足跡的方法與CO2報告體系 ――清晰企業(yè)潛在的節(jié)能減排措施、方法，案例驗(yàn)證 課程介紹: 企業(yè)碳足跡的數(shù)據(jù)將會怎樣使用？是 ――政府的節(jié)能減排指標(biāo)？ ――貿(mào)易中的碳稅標(biāo)準(zhǔn)？ ――還是產(chǎn)品碳標(biāo)簽上的必備內(nèi)容？ 節(jié)能減排將是一個長期而持續(xù)的要求，沒有準(zhǔn)確的碳足跡數(shù)據(jù)，企業(yè)的困難可想而知。必須立即開始準(zhǔn)備。然而， ――如何準(zhǔn)確計算現(xiàn)在的碳排放量，哪些碳排放是企業(yè)的？哪些是外部？ ――國際現(xiàn)行通用的碳足跡計算方法和排放系數(shù)可以在哪里找到？ ――年度碳足跡報告如何編寫 如何在數(shù)據(jù)的基礎(chǔ)上尋找長期節(jié)能減排的機(jī)會？

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企業(yè)EHS績效管理與提升   2011-05-27

企業(yè)EHS績效管理與提升 課程目標(biāo)： 通過了解環(huán)境安全健康績效的評估系統(tǒng)，練習(xí)其中典型的環(huán)境安全健康績效的提升方法，從而舉一反三，在自己的部門運(yùn)用環(huán)境安全健康績效提升方法。 課程大綱 第一節(jié)：EHS管理與實(shí)際運(yùn)作 1 EHS體系對EHS績效的要求 2 實(shí)際運(yùn)作中mdash;mdash;對管理績效的要求 第二節(jié)：績效管理系統(tǒng)與EHS 1各部門工作與EHS績效的關(guān)系 2 各級EHS管理人員的角色定位與責(zé)任 3 如何確定EHS績效目標(biāo)與參數(shù)mdash;mdash;指標(biāo)體系 第三節(jié)：EHS績效的目標(biāo)分解與各部門工作 1 EHS績效管理mdash;mdash;目標(biāo)分解與參數(shù)設(shè)定 2公司總目標(biāo)與各部門及個

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