張柏 教授
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張柏老師公開課
構(gòu)建企業(yè)人才測評體系 2009-08-07
構(gòu)建企業(yè)人才測評體系 87(深圳上海) 舉辦時(shí)間： 深圳:2009年8月78日 上海:8月2122日 舉辦地點(diǎn)： 深圳 上海 ● 背景： 企業(yè)的競爭，歸根結(jié)底是人才的競爭！ 那么，究竟什么樣的人可以稱得上是人才？企業(yè)如何定義與測評人才？ 為什么有的企業(yè)人才充裕，有的企業(yè)總是人才短缺、捉襟見肘？ 企業(yè)怎么樣才能打造好自己的人才梯隊(duì)？采取什么樣的措施才能獲取和培養(yǎng)企業(yè)發(fā)展所需要的核心人才？ ● 課程目標(biāo)： 1、站在戰(zhàn)略的高度，采用系統(tǒng)的觀點(diǎn)，深入思考本企業(yè)的人才觀； 2、掌握定義和測評企業(yè)人才的理念、方法和工具； 3、掌握企業(yè)如何從戰(zhàn)略的角度出發(fā)來規(guī)劃自己的人才梯隊(duì)； 4、掌握獲取和開發(fā)企業(yè)人才梯