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尤登弘老師
尤登弘 老師
  •  所在地區(qū): 上海
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長(zhǎng)領(lǐng)域:財(cái)稅管理 財(cái)務(wù)管理 數(shù)字管理
  •  企業(yè)培訓(xùn)請(qǐng)聯(lián)系董老師
  •  聯(lián)系手機(jī):
尤登弘老師培訓(xùn)聯(lián)系微信

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尤登弘

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尤登弘

尤登弘老師公開課

【一】課程背景 隨著中國經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展,民營經(jīng)濟(jì)已經(jīng)成為中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的亮點(diǎn)和動(dòng)力。中國民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展不僅僅是一個(gè)短期的局部的經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象,它蘊(yùn)藏著豐富的精神內(nèi)涵和重大的時(shí)代意義,需要我們用新的眼光看待民營經(jīng)濟(jì),用新的思維研究民營經(jīng)濟(jì),為其跨越式發(fā)展提供理論和實(shí)踐的支持,為培養(yǎng)具有現(xiàn)代化與國際化管理水平的民營企業(yè)家而不懈努力。 北京大學(xué)在中國第一次推出民營經(jīng)濟(jì)以來,就一直關(guān)注快速成長(zhǎng)的民營企業(yè)家群體,一方面希望通過系統(tǒng)先進(jìn)的課程體系和名師指導(dǎo)幫助企業(yè)掌舵人達(dá)成自我修煉,提升領(lǐng)導(dǎo)力、決策力和創(chuàng)新力;另一方面希望通過搭建高端平臺(tái)和整合名校資源,幫助企業(yè)家擴(kuò)大外部資源整合能力。 北京大學(xué)成長(zhǎng)企業(yè)CEO高級(jí)研

 講師:姚景源 單忠東 周建波 胡大源 李濤 張黎 王立彥 劉紀(jì)鵬 孫中一 王正毅 韓慶祥 孫非 尤登弘 劉紅松我要報(bào)名


核心課程安排 課程方向 課程題目 主要課程內(nèi)容 研 發(fā) 戰(zhàn) 略 管 理

 講師:曹修洪 曹淵勇 何曉群 霍振國 金占明 劉啟明 強(qiáng)茂山 汪立耕 吳貴生 宣志華 尤登弘 曾學(xué)明 趙道致 朱秀文 朱戰(zhàn)備 周輝我要報(bào)名


1. 整體戰(zhàn)略: 企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)規(guī)劃; 市場(chǎng)評(píng)估和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)地位評(píng)價(jià); 調(diào)整經(jīng)營決策,必要時(shí)改變企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略。 2. 市場(chǎng)行銷: 預(yù)測(cè)市場(chǎng)趨勢(shì),處理需求的季節(jié)性波動(dòng); 市場(chǎng)機(jī)會(huì)分析,了解顧客價(jià)值; 產(chǎn)品功能規(guī)劃(QFD); 制定市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)策略:選擇目標(biāo)市場(chǎng)、設(shè)計(jì)產(chǎn)品、定價(jià)、決定行銷計(jì)劃和銷售人員管理; 改變企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)行為應(yīng)對(duì)不同市場(chǎng)結(jié)構(gòu); 了解價(jià)格、廣告投放、銷售人員等和產(chǎn)品銷量之間的彈性關(guān)系,調(diào)整行銷策略。 根據(jù)顧客反饋、競(jìng)爭(zhēng)者行為,調(diào)整經(jīng)營決策; 3. 生產(chǎn)制造: 產(chǎn)能決策; 評(píng)估柔性制造和規(guī)模生產(chǎn)的成本、效益; 生產(chǎn)排程規(guī)劃:匹配產(chǎn)品設(shè)計(jì)、市場(chǎng)需求、行銷策略和設(shè)備產(chǎn)能; 評(píng)估生產(chǎn)波動(dòng)的成本及其

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一、創(chuàng)造價(jià)值的管理 1、先給員工創(chuàng)造價(jià)值才能給企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值  價(jià)值的機(jī)理  價(jià)值的目的  以人為本的管理  創(chuàng)造無形資產(chǎn)  員工的經(jīng)濟(jì)報(bào)酬與非經(jīng)濟(jì)報(bào)酬 2、創(chuàng)造價(jià)值的正確財(cái)務(wù)指標(biāo)  是否是一家經(jīng)營不錯(cuò)的公司?  以回報(bào)率衡量才算數(shù)  資金成本  經(jīng)濟(jì)附加價(jià)值 3、企業(yè)經(jīng)營績(jī)效指標(biāo)比較  公司層級(jí)績(jī)效指標(biāo)架構(gòu)圖  案例一:國內(nèi)某電器生產(chǎn)企業(yè)  案例二:對(duì)比同行業(yè)的兩家,本土上司和外商投資企業(yè)的經(jīng)營績(jī)效TvS  利潤的品質(zhì)固定化 二、總裁的戰(zhàn)略性成本意識(shí) 1、增加經(jīng)營效益的三把刀  財(cái)務(wù)主題與行政主題的不同  把成本歸集在職能部門的缺點(diǎn)  成本表達(dá)的對(duì)象  責(zé)任中心  人的行為受績(jī)效指標(biāo)的影響 2

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