劉曄老師公開(kāi)課
釋潛?:UYLP釋放你的領(lǐng)導(dǎo)潛能Unleash Your Leadership Potential課時(shí):2天學(xué)員對(duì)象:需要帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成或超越業(yè)績(jī)目標(biāo)的經(jīng)理人希望提升領(lǐng)導(dǎo)力的各級(jí)管理者【首席學(xué)習(xí)官】雜志2015、2016年度“最優(yōu)秀學(xué)習(xí)內(nèi)容”獎(jiǎng)項(xiàng)【布蘭登霍爾卓越獎(jiǎng)】2017、2018年度“最佳領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)課程”【國(guó)際績(jī)效改進(jìn)協(xié)會(huì)】卓越績(jī)效改進(jìn)一個(gè)團(tuán)隊(duì)有各種員工,多數(shù)管理者的時(shí)間花在兩頭:不得不應(yīng)對(duì)最消極的10,以及,喜歡與最正面的10相處。中段的80普遍被忽視,而他們身上存在巨大的業(yè)績(jī)空間。多數(shù)經(jīng)理人當(dāng)前的管理現(xiàn)狀是:大量的精力放在員工層面的具體工作中,忽略管理重心所在只是分派工作任務(wù),要求結(jié)果,




