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佟虎 老師
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  •  擅長領域:公司治理 中央企業(yè)混合所有制改革
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國有企業(yè)任期制和契約化管理與中長期激勵機制政策解讀(北京,6月18日) 【培訓日期】北京,2021年6月18日;直播,2021年6月18日【培訓地點】北京【培訓對象】企業(yè)中高層管理者等【課程大綱】1. 政策解讀:重點對《任期制和契約化管理操作指引》、《職業(yè)經理人操作指引》(2 號文)等政策文件進行分析與解讀。2. 國有企業(yè)如何開展任期制和契約化管理設計,重點對于推行任期制和契約化管理的量化評估模型、如何開展任期制設置、如何開展年度與任期考核、如何簽訂崗位聘任協(xié)議、如何開展市場化薪酬激勵體系、如何開展退出機制等內容介紹。3. 國有企業(yè)如何按照“市場化選聘、契約化管理、差異化薪酬、市場化退出”推進

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