賈慶雙老師國家人力資源管理師注冊(cè)人力資源管理國家培訓(xùn)師、國際培訓(xùn)師英國劍橋認(rèn)證培訓(xùn)師南開大學(xué)管理學(xué)院特聘培訓(xùn)師 中國農(nóng)業(yè)大學(xué)MBA特聘培訓(xùn)師 通用咨詢（天津）有限公司高級(jí)咨詢顧問職業(yè)履歷：具有十余年電子行業(yè)技術(shù)管理工作的經(jīng)驗(yàn)；十六年跨國集團(tuán)、500強(qiáng)制造型企業(yè)人力資源中高級(jí)管理的背景和經(jīng)驗(yàn)；先后服務(wù)于日本電子行業(yè)企業(yè)、意大利食品企業(yè)、美國金屬行業(yè)企業(yè)、新加坡造船企業(yè)及美國電子行業(yè)企業(yè)，均任人力資源經(jīng)理、高級(jí)經(jīng)理、中國區(qū)人力資源總監(jiān)。具有企業(yè)創(chuàng)辦、企業(yè)租賃管理、企業(yè)上市、客戶審核的人力資源管理經(jīng)驗(yàn)具有大規(guī)模經(jīng)濟(jì)裁員、戰(zhàn)略人力資源管理及運(yùn)營人力資源管理的經(jīng)驗(yàn)。2003年進(jìn)入培訓(xùn)師行列，2005年開始做咨詢。 培訓(xùn)課程講課程：《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》《戰(zhàn)略人力資源規(guī)劃》《企業(yè)培訓(xùn)體系的建立》《績(jī)效管理》《企業(yè)員工招聘與配置》《薪酬與福利管理》《勞動(dòng)關(guān)系管理》《職業(yè)生涯管理》《培訓(xùn)與開發(fā)》《社會(huì)保險(xiǎn)與商業(yè)》《保險(xiǎn)管理中層經(jīng)理管理能力訓(xùn)練》《員工關(guān)系管理等實(shí)戰(zhàn)課程》等；曾培訓(xùn)過的客戶天津中海油、海南航空、西門子、中國企業(yè)研究會(huì)；天津市外事辦；山東省公安廳、中國農(nóng)業(yè)大學(xué)；山東工商大學(xué)；首都...詳細(xì)>>

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