【專業(yè)資質】? 中國管理咨詢師互學共進會 發(fā)起人? 十六年企業(yè)管理咨詢經歷? 曾任多家著名咨詢機構咨詢總監(jiān)、資深合伙人? 高績效企業(yè)7要素業(yè)績模型創(chuàng)始人? 多家上市公司和大型企業(yè)常年管理顧問? 多個城市國資委下屬企業(yè)業(yè)績考核和激勵顧問【實戰(zhàn)經驗】● 長期從事企業(yè)業(yè)績管理和激勵體系研究，曾主持中船集團、日照港集團、濟鋼集團、中國化工藍星集團等央企、國企及下屬企業(yè)的績效管理和激勵體系改革，受到企業(yè)好評。● 多家企業(yè)實施高績效團隊整體咨詢輔導后，實現(xiàn)了業(yè)績翻番的目標?！?16年企業(yè)管理咨詢經驗，主持參與了超過50家大中企業(yè)的戰(zhàn)略管理、業(yè)績與激勵體系和人力資源管理咨詢，為研究現(xiàn)代組織變革、企業(yè)業(yè)績與激勵改革，親自考察過300多家企業(yè)。【擅長領域】企業(yè)戰(zhàn)略績效管理、組織變革、人力資源管理、集團管控等?！局髦v課程】1.《打造一支高績效團隊（七要素）》2.《企業(yè)績效管理設計（方案班）》3.《企業(yè)績效管理設計與實務》4.《企業(yè)薪酬體系設計與實務》5.《向OKR學習績效管理》6.《中高層經理（主管）學會績效管理》【授課風格】學員為本，結合成人學習特點，交互式培訓模式，學員深度參與，通過實踐掌握知識。實戰(zhàn)...詳細>>

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