培訓(xùn)時(shí)間:

項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)—戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)之斧

  培訓(xùn)講師:陳剛

  時(shí)間地點(diǎn):
本課程時(shí)間已過期,點(diǎn)擊搜索其它開課時(shí)間

  培訓(xùn)費(fèi)用:4200

  贈(zèng)送積分:4200

    服務(wù)電話:010-82593357

項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)—戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)之斧詳細(xì)內(nèi)容

項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)—戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)之斧(深圳,4月7-8日)
 
【培訓(xùn)日期】2021年4月7-8日
【培訓(xùn)地點(diǎn)】深圳
【培訓(xùn)對象】部門主管/經(jīng)理/總監(jiān)、副總等中高層管理者、項(xiàng)目總監(jiān)、項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)骨干成員。

【課程背景】
項(xiàng)目管理中的“項(xiàng)目”是為創(chuàng)造獨(dú)特的產(chǎn)品、服務(wù)或成果利用既定資源而進(jìn)行的臨時(shí)性工作。而項(xiàng)目管理是通過規(guī)劃、管理和監(jiān)控等方法,加速項(xiàng)目進(jìn)展、完成項(xiàng)目目標(biāo)的一套統(tǒng)籌資源的方法論。面對復(fù)雜多變的環(huán)境,項(xiàng)目經(jīng)理需要通過對自身環(huán)境、資源的觀察和思考來選擇合適的工具和正確的方法,將項(xiàng)目中復(fù)雜的事務(wù)梳理并組織起來,形成清晰的方案,并堅(jiān)定不移地去執(zhí)行,提升項(xiàng)目過程的可視與可控,保證項(xiàng)目成果的質(zhì)量,讓項(xiàng)目最終落地完成。然而,在具體實(shí)戰(zhàn)過程中,如何將項(xiàng)目管理知識體系的精髓與實(shí)際工作相結(jié)合,不少人仍存在以下困惑——
■制定項(xiàng)目計(jì)劃必須注意哪些因素?
■如何把控項(xiàng)目進(jìn)程,快速應(yīng)對變更調(diào)整?
■如何對復(fù)雜項(xiàng)目進(jìn)行任務(wù)分解?
■出現(xiàn)各種計(jì)劃外情況,怎么處理和控制?
針對以上問題,我們特邀原聯(lián)想集團(tuán)IT部總經(jīng)理陳剛老師與您一同進(jìn)行探討學(xué)習(xí)。本課程以項(xiàng)目管理的知識、管理流程、關(guān)鍵工具為三個(gè)主要方向,詳解啟動(dòng)、計(jì)劃、實(shí)施、監(jiān)控到收尾的五大過程組,使學(xué)員理論聯(lián)系項(xiàng)目管理的實(shí)際,把知識轉(zhuǎn)化為自己管理項(xiàng)目的能力。同時(shí),課堂安排相關(guān)案例進(jìn)行討論,確保學(xué)員在討論過程中真正掌握知識,學(xué)以致用。

【課程收益】
1、了解項(xiàng)目管理概念、流程、作業(yè)等必備知識點(diǎn);
2、掌握啟動(dòng)、計(jì)劃、實(shí)施、監(jiān)控到收尾的五大過程組的實(shí)施方法;
3、學(xué)會運(yùn)用工作分解結(jié)構(gòu)的原理、應(yīng)用方法;
4、運(yùn)用關(guān)鍵路徑法制定項(xiàng)目整體進(jìn)度計(jì)劃;
5、學(xué)會項(xiàng)目管理具體操作技能,包括計(jì)劃、執(zhí)行保障和項(xiàng)目控制的方法;
6、掌握在計(jì)劃階段能與項(xiàng)目干系人進(jìn)行有效溝通的方法,以達(dá)成共識。

【課程特色】
1、課程形式以講解和討論并重,理論聯(lián)系實(shí)際,幫助學(xué)員把知識轉(zhuǎn)化為自己管理項(xiàng)目的能力;
2、在每個(gè)重點(diǎn)環(huán)節(jié)以相關(guān)事例或案例討論形式,確保學(xué)員知其理、精其術(shù),促成每個(gè)學(xué)員在課后明其道。

【課程大綱】
【第一天】
一、項(xiàng)目管理框架與環(huán)境
1、概念
(1)管理學(xué)應(yīng)用的常設(shè)條件
(2)什么是項(xiàng)目
(3)項(xiàng)目管理的哲學(xué)、策略
(4)什么是項(xiàng)目管理,學(xué)習(xí)線索
2、項(xiàng)目的管理環(huán)境
(1)項(xiàng)目生命期:階段劃分的正確方法
(2)項(xiàng)目的主要干系人及職責(zé):
①項(xiàng)目經(jīng)理的職業(yè)價(jià)值
②發(fā)起人的職責(zé)、探討參與度
(3)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)對項(xiàng)目的影響
(4)討論:如何協(xié)調(diào)跨部門項(xiàng)目中的沖突
二、項(xiàng)目管理的流程
1、項(xiàng)目管理總體框架(重點(diǎn))
選擇性討論題:管理活動(dòng)排序
三、項(xiàng)目計(jì)劃
1、項(xiàng)目計(jì)劃概述
(1)項(xiàng)目計(jì)劃應(yīng)包括哪些部分
(2)項(xiàng)目計(jì)劃應(yīng)按什么順序進(jìn)行分析和編制
(3)計(jì)劃過程工作順序案例研究
2、項(xiàng)目范圍計(jì)劃之工作范圍描述
(1)客戶滿意與項(xiàng)目交付的差距
(2)項(xiàng)目范圍定義的三個(gè)層次
(3)項(xiàng)目范圍說明書的編制
(4)范圍說明必備的要素:假定、約束
【第二天】
3、項(xiàng)目范圍計(jì)劃之工作任務(wù)分解WBS(重點(diǎn))
4、練習(xí):項(xiàng)目范圍分解編制
5、項(xiàng)目時(shí)間計(jì)劃(重點(diǎn))
(1)項(xiàng)目時(shí)間計(jì)劃相關(guān)的常見問題和錯(cuò)誤
(2)項(xiàng)目各任務(wù)間關(guān)系的分析及任務(wù)排序及排序方法
(3)項(xiàng)目任務(wù)工期估算方法
(4)項(xiàng)目進(jìn)度表編制及其重要方法
(5)操作示范:MS Project工具編制進(jìn)度計(jì)劃
6、項(xiàng)目成本計(jì)劃
(1)成本估算與資金分配
(2)案例分析
(3)范例:費(fèi)用計(jì)劃示例
(4)費(fèi)用計(jì)劃編制方法
7、項(xiàng)目人力資源配置
(1)基本的項(xiàng)目人力資源管理思路
(2)計(jì)劃、分配、鎖定、釋放
(3)如何協(xié)調(diào)多部門合作的項(xiàng)目?如何提高自己的個(gè)人影響力?
8、項(xiàng)目溝通管理
(1)溝通簡介
(2)溝通計(jì)劃的作用和編制方法
(3)信息發(fā)布與績效報(bào)告
四、項(xiàng)目執(zhí)行&控制
討論和分析: 項(xiàng)目經(jīng)理的角色,探討提升項(xiàng)目執(zhí)行力;拯救項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)
1、項(xiàng)目控制模式(重點(diǎn))
2、項(xiàng)目變更管理

【講師介紹】
  陳剛老師,
實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)
10余年的項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn),6年大型企業(yè)職能管理經(jīng)驗(yàn)和12年的咨詢培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),潛心研究項(xiàng)目管理技術(shù)、項(xiàng)目管理發(fā)展、項(xiàng)目管理與企業(yè)戰(zhàn)略的實(shí)現(xiàn)等相關(guān)方面的內(nèi)容,擁有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)及項(xiàng)目管理知識。先后在中小型IT企業(yè)、大型制造業(yè)企業(yè)(聯(lián)想集團(tuán)6年)、咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)擔(dān)任過高管。目前為多家企業(yè)長期擔(dān)任管理顧問。對IT、服務(wù)、制造、能源、交通等多個(gè)行業(yè)的業(yè)務(wù)運(yùn)營非常熟悉。
授課經(jīng)驗(yàn)與影響力
多年從事項(xiàng)目管理研修班課程教學(xué)工作,為多家企業(yè)提供項(xiàng)目管理培訓(xùn),各類培訓(xùn)場次已經(jīng)超過800場,是國內(nèi)項(xiàng)目管理培訓(xùn)及咨詢領(lǐng)域的主要內(nèi)容提供者之一。
授課特點(diǎn)
講課深入淺出、務(wù)實(shí)而不失幽默風(fēng)趣、善于解決問題
主講課程
項(xiàng)目管理實(shí)踐、項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理、研發(fā)項(xiàng)目管理、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力提升
服務(wù)客戶
聯(lián)想、蒙牛集團(tuán)、IBM、西門子(北京)、奔馳汽車、三星中國、一汽大眾、安利、中軟總公司、交通銀行、中石油、中國聯(lián)通、太平洋保險(xiǎn)、陽光保險(xiǎn)、用友軟件、凱德商用、冠捷電子……

【費(fèi)用及報(bào)名】
1、費(fèi)用:培訓(xùn)費(fèi)4200元(含培訓(xùn)費(fèi)、講義費(fèi));如需食宿,會務(wù)組可統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理。

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