VAVE-面向成本優(yōu)化的設(shè)計(jì)及價(jià)值分析價(jià)值工程
VAVE-面向成本優(yōu)化的設(shè)計(jì)及價(jià)值分析價(jià)值工程詳細(xì)內(nèi)容
VAVE-面向成本優(yōu)化的設(shè)計(jì)及價(jià)值分析價(jià)值工程
培訓(xùn)時(shí)間/地點(diǎn):2024年8月13~14日(星期二 ~ 星期三)/上 海
收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):¥4800/人
含授課費(fèi)、證書費(fèi)、資料費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)、會務(wù)費(fèi)、稅費(fèi)
不包含學(xué)員往返培訓(xùn)場地的交通費(fèi)用、住宿費(fèi)用、早餐及晚餐
課程簡介:
基于一個(gè)連接器的VAVE案例分析
VAVE的計(jì)劃、工具和準(zhǔn)備材料
從設(shè)計(jì)階段進(jìn)行VAVE
客戶的需求收集及確認(rèn)
成本與價(jià)值的分析
課程定位與價(jià)值:
價(jià)值工程起源于上世紀(jì)第二次世界大戰(zhàn)。它以一種全新的理念,將V=F/C(價(jià)值=功能/成本)簡單的數(shù)學(xué)概念經(jīng)由管理手法,運(yùn)用技術(shù)、信息、創(chuàng)意等經(jīng)營要素轉(zhuǎn)化成以最低成本研制最適功能的產(chǎn)品。目前已在全球各行業(yè)發(fā)揮其卓越功效。
顧客期望企業(yè)的產(chǎn)品功能能夠進(jìn)一步提升,但是價(jià)格卻要進(jìn)一步降低,怎么辦?
顧客需求不斷變化,新技術(shù)不斷涌現(xiàn),如何優(yōu)化產(chǎn)品的功能和性能?如何給顧客提供其所需的高性價(jià)比的產(chǎn)品?
提升產(chǎn)品的價(jià)值競爭力,是以提高性能為主,還是以降低成本為主?
面對市場競爭所需的成本降低20%-30%的要求,企業(yè)憑借加強(qiáng)采購管理、采取節(jié)約材料、縮短作業(yè)時(shí)間、減少勞力等傳統(tǒng)方式降低成本,其成效極為有限,怎么辦?
產(chǎn)品的功能很強(qiáng),卻因?yàn)閮r(jià)格高無人問津;產(chǎn)品的價(jià)格很低,卻因?yàn)楣δ芷跻廊蝗狈Ω偁幜?,怎么辦?
企業(yè)的研發(fā)和設(shè)計(jì)人員對企業(yè)的現(xiàn)有產(chǎn)品難以找到改進(jìn)點(diǎn)或很難推出新一代產(chǎn)品,怎么辦?
企業(yè)在產(chǎn)品研發(fā)和二次開發(fā)階段引入價(jià)值工程管理方法,可在提升或維持或優(yōu)化產(chǎn)品功能和性能的原則下,同時(shí)節(jié)省巨額生產(chǎn)、服務(wù)或管理費(fèi)用,從而能夠?yàn)轭櫩吞峁└邇r(jià)值產(chǎn)品,幫助企業(yè)打造產(chǎn)品核心競爭力,并為企業(yè)創(chuàng)造最高效益。
掌握如何提供“魅力質(zhì)量”、“剛剛好的整體產(chǎn)品”而不產(chǎn)生“質(zhì)量浪費(fèi)”
掌握避免“質(zhì)量過?!倍斐沙杀酒叩姆椒?/p>
掌握價(jià)值工程在產(chǎn)品開發(fā)中的應(yīng)用
掌握如何根據(jù)客戶核心需求進(jìn)行質(zhì)量策劃和規(guī)格設(shè)計(jì)
掌握如何圍繞客戶核心需求進(jìn)行目標(biāo)成本分配和設(shè)計(jì)
掌握進(jìn)行價(jià)值驅(qū)動設(shè)計(jì)的方法
課程特色:
系統(tǒng)化理論指導(dǎo)--課程內(nèi)容采用國際上先進(jìn)的價(jià)值工程和產(chǎn)品創(chuàng)新方法論,結(jié)合中國企業(yè)自主創(chuàng)新的最佳實(shí)踐
豐富案例分析互動--通過對案例分析方式加深學(xué)員理解
結(jié)合實(shí)際演練--通過對實(shí)際項(xiàng)目進(jìn)行演練,研討等方式提高轉(zhuǎn)化能力
講師的專業(yè)性--講師長期于著名公司從事產(chǎn)品研發(fā)工作
提供具體的價(jià)值驅(qū)動設(shè)計(jì)的具體方法
課程目標(biāo)收益:
幫助學(xué)員系統(tǒng)了解和掌握價(jià)值工程的基本理論、方法和過程
學(xué)習(xí)價(jià)值工程的核心內(nèi)容,掌握各項(xiàng)主要管理技術(shù),提升解決問題的能力
通過案例分析、專題討論、實(shí)戰(zhàn)演練幫助學(xué)員達(dá)到對價(jià)值工程標(biāo)桿管理實(shí)踐的高度認(rèn)知,并能在企業(yè)內(nèi)部獨(dú)立開展價(jià)值工程項(xiàng)目
參訓(xùn)對象:
市場部門、產(chǎn)品規(guī)劃部門、產(chǎn)品研發(fā)部門、市場研究部門等;
研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理/產(chǎn)品經(jīng)理、研發(fā)骨干、市場技術(shù)經(jīng)理、等
授課形式:
知識講解、案例分析討論、角色演練、小組討論、互動交流、游戲感悟、頭腦風(fēng)暴、強(qiáng)調(diào)學(xué)員參與。
課程大綱:
VAVE準(zhǔn)備階段
收集客戶信息 – QFD
影響產(chǎn)品購買意愿的調(diào)查(包含內(nèi)部客戶)
為項(xiàng)目、產(chǎn)品、工藝中影響因素確定重要度參數(shù)
確定項(xiàng)目、產(chǎn)品、工藝中因缺陷的產(chǎn)生影響的重要度參數(shù)
對比同類型競爭產(chǎn)品的項(xiàng)目、產(chǎn)品、工藝的參數(shù)
數(shù)據(jù)包的準(zhǔn)備
內(nèi)外部用戶信息收集
文件信息收集:設(shè)計(jì)、工藝、圖紙…
輔助信息收集1:同類產(chǎn)品、設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)、國家法規(guī)、試驗(yàn)結(jié)果…
輔助信息收集2:現(xiàn)場調(diào)查(如生產(chǎn)線…)
確定評估方法
確定評估的標(biāo)準(zhǔn)和目標(biāo)
為這些評估標(biāo)準(zhǔn)和目標(biāo)按重要性排序
確定項(xiàng)目的范圍
VAVE項(xiàng)目的范圍
VAVE項(xiàng)目的階段批準(zhǔn)
建立分析數(shù)據(jù)模型
成本
時(shí)間
工藝流程
其它
綜合團(tuán)隊(duì)意見
計(jì)劃制定
任務(wù)分配
價(jià)值研究
信息收集階段
數(shù)據(jù)包的更新整理
項(xiàng)目的范調(diào)整
功能分析階段
確定產(chǎn)品的功能
功能的分類
基本功能
輔助功能
功能的價(jià)值分析 – FAST
FAST圖表的創(chuàng)建
FAST案例演練
功能的價(jià)值評估 – Life Cycle Cost
功能列表
零件列表(主要總成、子總成)
確定主要影響功能
確定主要影響功能的價(jià)值
確定如何重新分配成本到每個(gè)功能
建立功能模型
選擇研究的功能
創(chuàng)造階段
基于功能的創(chuàng)造性方案
信息建議的收集
設(shè)計(jì)創(chuàng)新分析
工藝創(chuàng)新分析
評估階段
去除不合理建議
整理分類建議
每個(gè)建議的實(shí)施責(zé)任人-champion
列出每個(gè)建議的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)
對建議進(jìn)行評級
使用矩陣進(jìn)行分析
選擇合理建議進(jìn)行價(jià)值改善
開發(fā)階段
效益分析
完成技術(shù)文檔
實(shí)施計(jì)劃創(chuàng)建
最終方案的批準(zhǔn)
項(xiàng)目溝通階段
項(xiàng)目的批準(zhǔn)
正式書面報(bào)告創(chuàng)建
項(xiàng)目跟蹤階段
中間階段的更改
更改的跟蹤實(shí)施
跟蹤實(shí)施狀態(tài)
講師介紹:王老師 GD&T資深培訓(xùn)師
國內(nèi)第一本關(guān)于歐美標(biāo)準(zhǔn)的GD&T的中文書籍《GD&T基礎(chǔ)及應(yīng)用》(機(jī)械工業(yè)出版社)的唯一編者,并在權(quán)威雜志上發(fā)表多篇相關(guān)論文;
王老師曾就職于戴姆勒克萊斯勒有限公司,先后負(fù)責(zé)整車開發(fā)、設(shè)計(jì)、和尺寸公差工程等工作,他曾經(jīng)主持過兩款國外中級車型的國產(chǎn)化,檢具設(shè)計(jì)方案及評審工作,同時(shí)還與美國總部進(jìn)行新車型零部件同步開發(fā)工作,對北美汽車行業(yè)及零部件制造方面的質(zhì)量管理有著深刻的理解和實(shí)際的運(yùn)作經(jīng)驗(yàn),在該公司還擔(dān)任過GD&T培訓(xùn)經(jīng)理;
18年的GD&T項(xiàng)目開發(fā)、咨詢和培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),非常熟悉產(chǎn)品圖紙理解,技術(shù)可行性分析,GD&T設(shè)計(jì)實(shí)現(xiàn),產(chǎn)品GD&T的檢測和驗(yàn)證,對汽車制造行業(yè)的機(jī)械尺寸要求GD&T和檢驗(yàn)方法、GD&T檢驗(yàn)工裝(Gage)的設(shè)計(jì),以及檢驗(yàn)工裝(Gage)對GD&T要求的符合性評審都有著深刻的理解;
王老師為Verisurf (美國)和VGS (新加坡) 兩家三坐標(biāo)CMM公司的顧問,為測量軟件和改進(jìn)和測量方案提供咨詢;
王老師曾在美國和歐洲從事過尺寸工程相關(guān)工作;
GD&T的項(xiàng)目輔導(dǎo)達(dá)到歐美公司的同等水平,國內(nèi)行業(yè)最高水平,在課堂上,王老師通過大量的課堂案例(圖紙-建議由客戶提供,便于參訓(xùn)學(xué)員快速理解)與學(xué)員進(jìn)行對話和互動,使學(xué)員快速理解和掌握GD&T相關(guān)知識,并能運(yùn)用在實(shí)際工作中。
王老師主講課程:
《GD&T面向工藝設(shè)計(jì)及檢具設(shè)計(jì)》
《GD&T尺寸鏈疊加分析及公差優(yōu)化設(shè)計(jì)》
《GD&T檢具設(shè)計(jì)高級應(yīng)用》
主要培訓(xùn)和咨詢客戶(部分):
奇瑞捷豹路虎、蘇州萬都、??耸匪芰现破贰h宏海力汽車技術(shù)、平和精工、康輝醫(yī)療、精元電子、福斯檢測FOSS、蘇州馬勒壓縮機(jī)、博西華電器、戴姆勒克萊斯勒汽車有限公司(DaimlerChrysler)、上海大眾、長春一汽大眾、上汽通用、東風(fēng)汽車、華晨汽車、奇瑞捷豹路虎、北京奔馳、VGS三坐標(biāo)有限公司(VGS)、上海韋巴斯特、山特重工、青島威奧集團(tuán)、東風(fēng)汽車集團(tuán)、泰科電子、KOSTAL、辛子精工、北京汽車研究院、泛亞、Irobot
我要報(bào)名沒有找到合適的課程,請?jiān)谶@里提交您的培訓(xùn)需求 發(fā)布需求
推薦課程
中高層經(jīng)理卓越領(lǐng)導(dǎo)力修煉 2024-12-22
中高層經(jīng)理卓越領(lǐng)導(dǎo)力修煉主講:田勝波 老師培訓(xùn)時(shí)間:2024年04月21上海2024年04月25深圳 2024年05月12上海2024年05月24北京 2024年06月16上海2024年07月13上海 2024年07月28青島2024年08月10上海 2024年08月25西安2024年09月08上海 2024年10月20上海2024年11月09上海 2024...
講師:田勝波詳情
中高層經(jīng)理卓越領(lǐng)導(dǎo)力修煉 2024-12-22
2024年01月07上海 2024年02月03上海2024年03月17上海 2024年03月31北京2024年04月21上海 2024年05月12上海2024年05月24北京 2024年06月16上海2024年07月13上海 2024年07月28青島2024年08月10上海 2024年08月25西安2024年09月08上海 2024年10月20上海2024年...
講師:田勝波詳情
中高層經(jīng)理管理技能與領(lǐng)導(dǎo)力研修(MTP) 2024-12-22
2024年01月05-07上海 2024年02月01-03上海2024年03月15-17上海 2024年03月29-31北京2024年04月19-21上海 2024年05月10-12上海2024年05月22-24北京 2024年06月14-16上海2024年07月11-13上海 2024年07月26-28青島2024年08月08-10上海 2024年08月2...
講師:田勝波詳情
人才管理與繼任者計(jì)劃 2024-12-23
人才管理與繼任者計(jì)劃(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】2024年01月22日 - 2024年01月23日 北京 2024年02月26日 - 2024年02月27日 北京2024年03月28日 - 2024年03月29日 北京2024年04月29日 - 2024年04月30日 北京2024年05月30日 - 2024年05月31日 北京2024年06月27日 - 2024...
講師:張老師 Robert詳情
倉儲管理實(shí)務(wù) 2024-12-23
倉儲管理實(shí)務(wù)(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】2024年01月20日 - 2024年01月21日 北京2024年01月22日 - 2024年01月23日 上海 2024年02月24日 - 2024年02月25日 北京 2024年02月26日 - 2024年02月27日 上海 2024年03月16日 - 2024年03月17日 北京 2024年03月18日 - 2024年...
講師:喬先生(Ivan)王老師 Rice詳情
非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 2024-12-23
非人力資源經(jīng)理的人力資源管理(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】2024年01月22日 - 2024年01月23日 北京 2024年02月22日 - 2024年02月23日 北京2024年03月28日 - 2024年03月29日 北京2024年04月29日 - 2024年04月30日 北京 2024年05月30日 - 2024年05月31日 北京2024年06月27日 -...
講師:張老師 Robert詳情
研發(fā)項(xiàng)目管理——實(shí)戰(zhàn)技能、方法、工具和模板 2024-12-23
研發(fā)咨詢培訓(xùn)課程: RDM008研發(fā)項(xiàng)目管理——實(shí)戰(zhàn)技能、方法、工具和模板【參加對象】企業(yè)CEO/總經(jīng)理、研發(fā)總經(jīng)理/副總、公司總工/技術(shù)總監(jiān)、研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理/產(chǎn)品經(jīng)理、PMO(項(xiàng)目管理辦公室)成員、研發(fā)骨干、測試、QA等【學(xué)習(xí)費(fèi)用】單獨(dú)報(bào)名3980元/人,優(yōu)惠活動6600元2人,不再折扣。(含教材、茶點(diǎn)、證書,含午餐)課程背景組織變革中經(jīng)常聽到“班長的戰(zhàn)爭”...
講師:董奎詳情
從技術(shù)走向管理——研發(fā)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力 (Giles朱)【參加對象】企業(yè)CEO/總經(jīng)理、研發(fā)總經(jīng)理/副總、公司總工/技術(shù)總監(jiān)、研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理/產(chǎn)品經(jīng)理、中試部經(jīng)理、研發(fā)質(zhì)量部經(jīng)理、PMO(項(xiàng)目管理辦公室)主任、走上管理崗位的技術(shù)人員【培訓(xùn)課時(shí)】12小時(shí)【學(xué)習(xí)費(fèi)用】單獨(dú)報(bào)名3980元/人,優(yōu)惠活動6600元2人,不再折扣。(含教材、茶點(diǎn)、證書,含午餐)■課程...
講師:Giles朱詳情
公共關(guān)系與危機(jī)管理 2024-12-23
公共關(guān)系與危機(jī)管理(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】2024年01月22日 - 2024年01月23日 上海2024年01月29日 - 2024年01月30日 北京 2024年02月22日 - 2024年02月23日 上海 2024年02月28日 - 2024年02月29日 北京 2024年03月21日 - 2024年03月22日 北京 2024年03月29日 - 20...
講師:張老師 Robert 張老師Richard詳情
中層管理者職業(yè)技能提升訓(xùn)練 2024-12-23
中層管理者職業(yè)技能提升訓(xùn)練(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】 2024年01月22日 - 2024年01月23日 北京 2024年02月22日 - 2024年02月23日 北京2024年03月25日 - 2024年03月26日 北京 2024年04月25日 - 2024年04月26日 北京 2024年05月27日 - 2024年05月28日 北京2024年06月24日 ...
講師:張老師 Robert詳情
- [潘文富] 中小企業(yè)招聘廣告的內(nèi)容完
- [潘文富] 優(yōu)化考核方式,減少員工抵
- [潘文富] 廠家心目中的理想化經(jīng)銷商
- [潘文富] 經(jīng)銷商的產(chǎn)品驅(qū)動與管理驅(qū)
- [潘文富] 消費(fèi)行為的背后
- [王曉楠] 輔警轉(zhuǎn)正方式,定向招錄成為
- [王曉楠] 西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠] 西安中小學(xué)教師薪資福利待遇
- [王曉楠] 什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠] 2024年陜西省及西安市最