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劉耀光老師
劉耀光 老師
  •  所在地區(qū): 北京
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長領域:上市輔導 戰(zhàn)略規(guī)劃 商業(yè)模式 公司治理 投資者關系管理 資本運營
  •  企業(yè)培訓請聯(lián)系董老師
  •  聯(lián)系手機:
劉耀光老師培訓聯(lián)系微信

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劉耀光

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劉耀光

劉耀光老師的內(nèi)訓課程

《商業(yè)模式創(chuàng)新及企業(yè)年度營銷規(guī)劃》課件課程介紹:基于上市企業(yè)的半年度報及資本市場的市值管理,在總結(jié)企業(yè)上半年的工作同時,對下半年規(guī)劃進行局部調(diào)整,特別是針對市場層面進行商業(yè)模式創(chuàng)新、產(chǎn)品創(chuàng)新、訂單管理、客戶開發(fā)及維護等計劃進行分析、制定、執(zhí)行、控制、考核。老師授課以案例為為主,分組討論、沙盤模擬、團隊PK等形式, 現(xiàn)場互動,發(fā)揮參與者的積極性。課程收獲:明確目標責任;初步掌握企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和資本市場互融的重要性認識產(chǎn)業(yè)價值鏈的管理思維;掌握分析問題的邏輯、方法;掌握商業(yè)模式創(chuàng)新的概念和方法;掌握制定年度計劃的方法;掌握年度計劃執(zhí)行的管理方法。課程時間:3-4天課程對象:企業(yè)中高層管理者;企業(yè)的人

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《商業(yè)銀行公司治理與董事會監(jiān)事會履職》商業(yè)銀行公司治理的內(nèi)容《商業(yè)銀行法》解釋《公司法》解釋如何做好董事會履職工作?如何構建董事會?董事會構成?董事任職條件董事會的職責包括什么?董事會專業(yè)委員會及其職責案例分析:某銀行董事會結(jié)構缺陷問題分析董事會如何履職?董事會會議召集知情權及時間?會議通知的內(nèi)容及相關資料?是否有摘要?審議事項是否列入日程?是否有忽視的內(nèi)容?會議時間是否充分?是否有延長時間的備案?是否需要其他人員列席會議?是否需要關聯(lián)關系的董事回避會議?如不能參加會議,如何授權?授權內(nèi)容是什么?會議的資料是否閱讀?董事會會議決策參會人數(shù)合法嗎?每個程序是否充分討論?審議重大事項和議案是否履職

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《公司法與合伙企業(yè)法》課件大綱【課程背景】當前企業(yè)正處于全面深化改革、結(jié)構調(diào)整、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型的社會發(fā)展時期。企業(yè)的發(fā)展過程中既要辯證面對歷史,又要客觀的接受現(xiàn)狀。企業(yè)自身存在諸多問題和矛盾,內(nèi)外部環(huán)境和企業(yè)運作中,都存在各式各樣的風險。企業(yè)改革需要適應新情況,實現(xiàn)新突破,依法治企、防范法律風險,達成企業(yè)做大做強做優(yōu)的發(fā)展目標。【授課時長】1-2天,根據(jù)需求調(diào)整內(nèi)容【課程收益】通過案例演繹,教練式培訓,學習相關法律法規(guī),掌握主要相關風險點,讓學員建立起企業(yè)治理、防范風險的系統(tǒng)思維格局,準確把握常見的風險點,并預先采取避免權益受損的防范措施,杜絕不必要的損失和責任?!臼谡n對象】企業(yè)董事、監(jiān)事、高管、各

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《公司治理與集團管控》課件公司治理相關法律法規(guī)及政策解讀《國務院辦公廳關于進一步完善國有企業(yè)公司治理結(jié)構的指導意見》 《企業(yè)國有資產(chǎn)法》 《公司法》關于公司治理的概念公司治理的定義公司治理的結(jié)構股東結(jié)構董監(jiān)高公司治理的功能權利配置權力制衡約束與激勵公司治理的風險法人治理制度設計不合理三會設立三會權利董監(jiān)事任職條件董監(jiān)事履職及評價三會運行機制不健全公司治理風險的應對優(yōu)化股權結(jié)構完善法人治理結(jié)構建立對經(jīng)理層的長期激勵制度完善資本市場,真正發(fā)揮股東功能積極培育和發(fā)展經(jīng)理人市場完善法律法規(guī),加大執(zhí)法的力度加強中介機構的監(jiān)管力度,強化信息披露制度完善債權人治理《公司法》三會運行股東會的運作股東會及股東大

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《股權激勵》課綱【課程背景】創(chuàng)業(yè)老員工總認為勞苦功高,又不時抱怨薪水太低;中堅骨干身在曹營心在漢,總想著另謀高就或是另立山頭;優(yōu)秀人才總是不愿意加入,盡管給出的薪水比現(xiàn)有員工已高很多;高管、中層就是打一份工的心理,對企業(yè)長期發(fā)展缺少關注;員工都很有能力,可投入度和執(zhí)行力總覺得差了那么一點;老板累得心力交瘁,事無巨細都要親力親為;戰(zhàn)略規(guī)劃做得很美好,落實到具體工作總是打折扣;業(yè)務增長原地踏步,不斷增加投入?yún)s收效甚微;費用成本持續(xù)增加,利潤增長卻難以突破;股權激勵,解決企業(yè)家最關心的問題!《贏在股權----股權激勵》是培訓講師劉光耀先生經(jīng)過多年的實踐經(jīng)驗和潛心研究,將自己和團隊服務過的企業(yè)案例加以

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《股權融資》課件大綱課程背景:經(jīng)歷美國次貸危機、美元加息、英國脫歐、中美貿(mào)易摩擦等全球環(huán)境的變化,中國在經(jīng)歷40年改革開放,仍然保持經(jīng)濟6.5的發(fā)展速度,其中民營經(jīng)濟為中國經(jīng)濟的穩(wěn)定及發(fā)展發(fā)揮著巨大的貢獻。面對中國未來5G物聯(lián)、分享經(jīng)濟、2025中國制造等發(fā)展機遇,如何借用股權的力量推動企業(yè)的發(fā)展?如何形成強有力的資本邏輯?怎樣建立無可比擬的投融資策略?怎樣才能做到戰(zhàn)略資源的高度匹配?如何管理好優(yōu)質(zhì)的資源?如何管控風險?如何實現(xiàn)資本溢價?是企業(yè)家、投資家、投資機構必須思考問題!課程對象企業(yè)中高層管理人員、財務人員、金融從業(yè)人員培訓講師:劉光耀課程時間:1-2天課程特色獨特的講課技能和風格:理論

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