人際關(guān)系既復(fù)雜又很微妙，而這種復(fù)雜與微妙性，在中國文化背景下體現(xiàn)的尤為突出。對大多數(shù)人而言，人際關(guān)系無疑是件頭痛但又不得不面對的問題。如何吃透中國特殊的人際關(guān)系文化？如何在當今復(fù)雜的人際依賴網(wǎng)絡(luò)中做到輕松自如？如何將人際關(guān)系能力演化為事業(yè)成功的法寶？對每一個人特別是職場人士而言，是值得思考的。中國式管理之父、中國式管理研究院院長曾仕強教授在本課程中立足于中國文化，全面解析了圓通人際關(guān)系之道，以期幫助學員走出人際關(guān)系困境，提升個人交際魅力，促成事業(yè)成功。

適合對象：商務(wù)人士、中國人際關(guān)系文化研究者、企業(yè)各級管理者、其他職場人士...

講師：曾仕強
中國式管理研究院院長，中國式管理之父，英國萊斯特大學管理學博士，美國杜魯門大學行政管理碩士；臺灣興國管理學院校長，臺灣智慧大學校長，臺灣交通大學教授；《成功》雜志首席顧問，中國統(tǒng)一促進會理事長，被業(yè)界譽為：中國式管理大師、華人三大管理學家之一、被《民生報》調(diào)查為交大最受學生歡迎的教授之一，生產(chǎn)力中心調(diào)查為最受企業(yè)界歡迎的十大名嘴之一。 

·中西方人際關(guān)系
·圓通人際關(guān)系概述
·起點之“一表人才”“兩套西裝”

·媒介之“三杯酒量”“四圈麻將”
·交往之“五方交友”“六出祁山”
·技巧之“七術(shù)打馬”“八口吹牛”

·修養(yǎng)之“九分努力”“十分忍耐”
·人際關(guān)系根本之家庭關(guān)系
·人際關(guān)系的破壞因素
·人際關(guān)系應(yīng)從自我做起

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