培訓(xùn)時(shí)間:

流程型組織建設(shè)

  培訓(xùn)講師:包立南

  時(shí)間地點(diǎn):
本課程時(shí)間已過(guò)期,點(diǎn)擊搜索其它開(kāi)課時(shí)間

  培訓(xùn)費(fèi)用:3800

  贈(zèng)送積分:3800

    服務(wù)電話:010-82593357

流程型組織建設(shè)詳細(xì)內(nèi)容

流程型組織建設(shè)

課程簡(jiǎn)介(第十二期)
源自實(shí)踐,用于實(shí)踐
(一) 他們?cè)谧鍪裁矗?/p>

海爾集團(tuán)作為全球家電著名生產(chǎn)制造商創(chuàng)造了舉世矚目的成就,也是中國(guó)深受尊重的企業(yè),流程管理一直是海爾集團(tuán)關(guān)注的核心管理手段,在自身發(fā)展10幾年后宣布流程再造1000天并取得了很好的效果。海爾集團(tuán)在成功的背后為什么更關(guān)注流程?
SAP公司是全球最頂尖的ERP系統(tǒng)提供商,在2004年-2009年5年時(shí)間里打造流程型組織基礎(chǔ),他們的目的是使內(nèi)部更好的上下一致,更好的為客戶提高服務(wù)質(zhì)量和提高交付速度。流程管理能幫他們實(shí)現(xiàn)嗎?
豐田汽車已經(jīng)超越世界上任何一個(gè)汽車廠商,躍居世界第一地位,TPS生成模式在很多組織應(yīng)用,他們的管理核心是流程,使流程不斷改善,從而提高效率。
“流程銀行”在銀行業(yè)并不陌生,中國(guó)建行實(shí)現(xiàn)合規(guī)性管理的基礎(chǔ)是業(yè)務(wù)流程化,他們?yōu)槭裁匆蛟?ldquo;流程銀行”而不是職能型銀行,流程管理模式在銀行業(yè)就真的那么適用嗎?
這些取得了巨大商業(yè)成功的組織都在以流程管理為核心管理模式,難道組織就應(yīng)該是流程為核心的管理嗎?打造流程型組織是我們創(chuàng)建百年老店的基礎(chǔ)嗎?
(二) 我們?cè)谧鍪裁矗?br /> 海爾集團(tuán)在宣布流程再造1000天的時(shí)我們的團(tuán)隊(duì)作為培訓(xùn)和咨詢供應(yīng)商參與其中,提供國(guó)外大量相關(guān)行業(yè)案例和方法;SAP公司在流程型組織過(guò)程我們提供了系統(tǒng)并形成SAP公司自身的流程管理方法論;豐田汽車在TPS生產(chǎn)模式從藍(lán)領(lǐng)應(yīng)用到白領(lǐng)我們的團(tuán)隊(duì)起到了很大作用,并和國(guó)內(nèi)多家汽車制造廠商分享;從北京建行到甘肅建行流程型組織建設(shè)中,我們的團(tuán)隊(duì)提供了流程理念方法和工具。其他客戶        
(三) 如果您是以下人員就可以參加此培訓(xùn)
1. 追求高成長(zhǎng)的企業(yè)家和決策者
2. 集團(tuán)總部的運(yùn)營(yíng)、流程管理部門、IT或管理層成員
3. 關(guān)注“戰(zhàn)略&流程&績(jī)效”的管理人員
4. 致力于BPM領(lǐng)域發(fā)展的管理者
(四) 課程信息
【開(kāi)課時(shí)間】  2011年9月27日-28日,請(qǐng)?jiān)陂_(kāi)課前一周報(bào)名
【培訓(xùn)地點(diǎn)】  北京大學(xué)
【培訓(xùn)費(fèi)用】  3800元/人(包括培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)及證書費(fèi)等)。住宿統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理。3人組合為10000元,5人組合為16000元,提前半個(gè)月報(bào)名者贈(zèng)送該課程光盤(價(jià)值580元)一套。
【師資力量】  知名教授、博導(dǎo)、學(xué)術(shù)委員會(huì)委員;具有多年流程管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的實(shí)戰(zhàn)派專家
【培訓(xùn)證書】 完成全部培訓(xùn)學(xué)員可以申請(qǐng)辦理企業(yè)聯(lián)合會(huì)頒發(fā)的《流程管理》培訓(xùn)證書。
(五) 課程價(jià)值
1. 能夠了解國(guó)際先進(jìn)流程管理理念和發(fā)展趨勢(shì)
2. 系統(tǒng)化流程體系建設(shè)及改進(jìn)方法
3. 理清流程、戰(zhàn)略、指標(biāo)和IT系統(tǒng)關(guān)系
4. 區(qū)別流程管理與其他管理舉措關(guān)系
5. 學(xué)習(xí)流程型組織建設(shè)步驟
(六) 課程內(nèi)容簡(jiǎn)介
第一單元 流程管理理念
1.流程管理的背景
 一個(gè)有效管理的企業(yè)應(yīng)該是平淡無(wú)奇的
 流程管理的本質(zhì)是什么?
 著名企業(yè)流程管理的成功經(jīng)驗(yàn)
 為什么比怎么做更重要
2.流程管理的深入認(rèn)識(shí)
 價(jià)值鏈、職能、制度的定義
 以職能為核心的工作方式的表現(xiàn)和特征
 以流程為核心的工作方式的表現(xiàn)和特征
 從職能型向流程型組織的轉(zhuǎn)變
3.流程管理的系統(tǒng)性思考
 流程管理是企業(yè)的系統(tǒng)性修煉
 直線思維和系統(tǒng)思維
 流程管理的核心是解決系統(tǒng)問(wèn)題
第二單元 流程管理策略
1. 流程和流程管理的概念
 流程的基本概念
 流程管理的基本概念
2. 流程的表達(dá)方式
 流程描述的語(yǔ)言
 流程的要素
3. 流程管理的作用
 流程管理的效果
 戰(zhàn)略通過(guò)流程實(shí)現(xiàn)落地
 制度和流程體系的整合
 內(nèi)控和流程體系的整合
 基于流程的組織和崗位定義
第三單元 流程管理之路
1. 流程管理的實(shí)現(xiàn)路徑
 流程的成熟度
 流程體系建設(shè)藍(lán)圖
2. 流程體系架構(gòu)
 企業(yè)流程框架
 企業(yè)價(jià)值鏈?zhǔn)崂砗椭貥?gòu)
 流程分層分類方法
 流程體系整合呈現(xiàn)
3. 流程管理實(shí)施的組織和機(jī)制
 卓越中心構(gòu)建
 流程管理組織和團(tuán)隊(duì)
 流程生命周期管理機(jī)制
第四單元 流程管理實(shí)踐
1. 流程體系建設(shè)
 流程體系建設(shè)項(xiàng)目規(guī)劃的策略
 流程體系建設(shè)項(xiàng)目實(shí)施策略
 流程梳理和呈現(xiàn)的方法
2. 流程優(yōu)化
 流程優(yōu)化的目標(biāo)和方向
 流程持續(xù)優(yōu)化機(jī)制
 流程優(yōu)化的策略和方法
3. 流程文化和激勵(lì)機(jī)制
 流程文化的驅(qū)動(dòng)因素
 激勵(lì)的策略和方法
附:可選內(nèi)容
流程體系建設(shè)項(xiàng)目案例介紹
基于流程的戰(zhàn)略績(jī)效管理

包立南  先生
教育背景
-吉林大學(xué) 商學(xué)院MBA
專業(yè)專長(zhǎng)
‐ 戰(zhàn)略管理 流程管理 組織管控 制度管理

職業(yè)經(jīng)歷
- 大型國(guó)有企業(yè)10余年管理工作經(jīng)驗(yàn),從事管理顧問(wèn)工作5年
- 現(xiàn)任浩太同益資深管理咨詢顧問(wèn)、咨詢總監(jiān),歷任nimbus(中國(guó))、正略鈞策等多家國(guó)內(nèi)外著名管理咨詢公司高級(jí)顧問(wèn)、項(xiàng)目經(jīng)理、咨詢總監(jiān)
- 中國(guó)石化、北人股份等多家上市公司常年管理顧問(wèn)、管理培訓(xùn)講師

部分管理咨詢項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
 中國(guó)石化制度和流程管理咨詢專家組:基于制度和流程的標(biāo)準(zhǔn)化管理策略
 江西新天制度和管理提升咨詢:集團(tuán)公司組織管控和績(jī)效體系構(gòu)建
 北汽福田精益戰(zhàn)略管理咨詢:集團(tuán)公司戰(zhàn)略和戰(zhàn)略執(zhí)行體系、流程管理體系框架構(gòu)建
 北人股份流程管理咨詢:集成流程、風(fēng)險(xiǎn)、組織機(jī)構(gòu)的精益化運(yùn)營(yíng)管理體系構(gòu)建
 中國(guó)移動(dòng)山西省分公司流程管理咨詢:流程管理體系構(gòu)建
 深圳華藝戰(zhàn)略管理咨詢:戰(zhàn)略規(guī)劃和戰(zhàn)略重組方案及實(shí)施

部分培訓(xùn)過(guò)的客戶
中國(guó)石化 、中國(guó)航天指揮中心 、北汽福田 、雷沃重工 、長(zhǎng)安客車 、北人股份 、歐亞集團(tuán) 、中國(guó)移動(dòng)北京分公司、 江西省新余市政府、 吉林銀行、 長(zhǎng)春客車、 山西省潞城信用社等

流程管理培訓(xùn)與咨詢專題內(nèi)容
 企業(yè)流程管理基礎(chǔ):
流程管理基本理念 ,
流程管理實(shí)施策略及方法
 企業(yè)流程管理體系構(gòu)建:
基于流程構(gòu)建企業(yè)精益化運(yùn)營(yíng)管理體系的原理與實(shí)施步驟
流程體系與組織管理、制度管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、IT規(guī)劃的整合與協(xié)同
流程生命周期管理和持續(xù)優(yōu)化機(jī)制
 

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適合人員概述:企業(yè)各個(gè)部門經(jīng)理、中基層主管,中小型企業(yè)的副總經(jīng)理、總監(jiān),以及其它管理崗位上的管理人員、后備干部。課程目標(biāo):深刻理解管理者的角色特征以及管理的含義全方位認(rèn)知管理者的知識(shí)結(jié)構(gòu)、技能結(jié)構(gòu)多角度地重點(diǎn)訓(xùn)練提升管理者的幾項(xiàng)通用管理技能課程背景:中層管理者從普通員工走向管理崗位,面對(duì)角色的轉(zhuǎn)變,首先需要確定新角色對(duì)于自己的能力要求。作為優(yōu)秀員工,原來(lái)主要...

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《Excel—專業(yè)級(jí)商務(wù)數(shù)據(jù)分析和可視化綜合應(yīng)用》課程費(fèi)用:2980元/人 (含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)、午餐、茶歇費(fèi)及稅金)參訓(xùn)對(duì)象:所有需要使用Excel提高工作效率和數(shù)據(jù)分析的人員課程地點(diǎn):上海課程時(shí)間:2天第一期第二期第三期1月10-11日5月23-24日10月29-30日課程特色:講解與互動(dòng)雙管齊下,大量的案例練習(xí),所有的知識(shí)點(diǎn)在課堂全部吸收;所有...

 講師:宋禹詳情


天才狀態(tài)-釋放潛能,重建自我內(nèi)在力量主講:國(guó)際身心語(yǔ)義學(xué)會(huì)(ISNS)授證導(dǎo)師、組織健康推動(dòng)者/咨詢專家 彭淑軍課程對(duì)象:帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者、CEO、企業(yè)家、中高級(jí)管理者渴望激發(fā)他人內(nèi)在力量的培訓(xùn)師、教練、引導(dǎo)師渴望自我成長(zhǎng),讓自己蛻變的每個(gè)生命個(gè)體課程時(shí)間:一階:2025年7月12-13日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:4800元/人/階,9600元/人/兩階,課程...

 講師:彭淑軍詳情


雙贏商務(wù)談判技巧訓(xùn)練培訓(xùn)費(fèi)用:4380元(含資料費(fèi)、午餐費(fèi)、專家演講費(fèi));住宿統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理;授課對(duì)象:銷售人員。課程背景:銷售人員的在進(jìn)行客戶拜訪主要工作之一就是在銷售后期進(jìn)行最后的談判,例如合同條款等。談判的對(duì)我方利益最大化的結(jié)果是提高公司利潤(rùn)更為便捷的方法,但是,由于缺乏談判技巧的培訓(xùn),我們常遇到客戶使用的“談判手段和詭計(jì)”,沒(méi)有有效運(yùn)用各種溝通技...

 講師:李俊詳情


《OKR共創(chuàng)式管理工作坊》課程費(fèi)用:2980元/人 (含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)、午餐、茶歇費(fèi)及稅金)參訓(xùn)對(duì)象:HRBP、新經(jīng)理人、創(chuàng)業(yè)者、第二曲線拓展負(fù)責(zé)人、投資人、降本項(xiàng)目負(fù)責(zé)人課程地點(diǎn):上海課程時(shí)間:2天第一期第二期第三期1月10-11日5月16-17日9月10-11日課程背景:隨著市場(chǎng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈,公司和公司的競(jìng)爭(zhēng)最終都體現(xiàn)在人才競(jìng)爭(zhēng)上。同時(shí),世...

 講師:Jim詳情


PowerBI高效數(shù)據(jù)分析與可視化呈現(xiàn)時(shí)間:2025年1月10-11日 4月11-12日地點(diǎn):廣州培訓(xùn)費(fèi)用:4580元授課對(duì)象:經(jīng)常和數(shù)據(jù)打交道的人員。課程背景:自Power Bi發(fā)布以來(lái),由于其出色的數(shù)據(jù)獲取、清洗、建模和數(shù)據(jù)呈現(xiàn)能力受到了廣大“表哥表姐”們的歡迎。全球500強(qiáng)中97的企業(yè)都在使用這一工具。如果你是Excel的重度使用者,那你一定會(huì)遇到如下...

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2025年搶占新市場(chǎng):國(guó)有企業(yè)招標(biāo)采購(gòu)法律法規(guī)及風(fēng)險(xiǎn)防范時(shí)間:2025年1月10-11日地點(diǎn):廣州培訓(xùn)費(fèi)用:4680元授課對(duì)象:招標(biāo)人代表(采購(gòu)副總、采購(gòu)經(jīng)理、部門經(jīng)理、法律、財(cái)務(wù)等)。課程背景:國(guó)有企業(yè)采購(gòu)兼具企業(yè)采購(gòu)與公共采購(gòu)的雙重屬性,如何處理“公平“和”效率“問(wèn)題,實(shí)現(xiàn)”合規(guī)性“與”降本增效“的協(xié)調(diào)統(tǒng)一,是國(guó)企采購(gòu)面臨的主要課題。與此同時(shí),國(guó)企紀(jì)檢部...

 講師:趙中翔詳情


HRBP如何為業(yè)務(wù)創(chuàng)造價(jià)值---對(duì)標(biāo)華為、騰訊、京東,學(xué)管理核心思想學(xué)習(xí)時(shí)間:2025年1月10-11日、7月12-13日、11月15-16日學(xué)習(xí)地點(diǎn):北京學(xué)習(xí)對(duì)象:企業(yè)人資負(fù)責(zé)人、人力總監(jiān)、部門高管及HRBP等項(xiàng)目背景 在當(dāng)前充滿波動(dòng)性、不確定性、復(fù)雜性和模糊性的商業(yè)環(huán)境中,企業(yè)對(duì)人力資源部門的期望已經(jīng)超越了傳統(tǒng)的六大模塊。HRBP(人力資源業(yè)務(wù)伙伴)的角...

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WOW!客戶服務(wù)與投訴應(yīng)對(duì)技巧 WOW Management and Complaint Handling Skills of Customer Service講師/Lecturer:姜老師費(fèi)用/Price:¥4580元/人課程排期/Scheduling深圳:2024年12月04日-05日上海:2024年12月11日-12日深圳:2025年01月10日-11...

 講師:姜老師詳情


跨部門溝通與協(xié)作培訓(xùn)時(shí)間:25年1月10-11日 北京25年10月18-19日北京培訓(xùn)費(fèi)用: 4680元/人(含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)等)培訓(xùn)對(duì)象:各部門經(jīng)理、主管或骨干員工課程背景:企業(yè)是一盤棋。企業(yè)跟企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)不是單個(gè)人的競(jìng)爭(zhēng),也不是哪兩個(gè)團(tuán)隊(duì)間的競(jìng)爭(zhēng),而是企業(yè)整體內(nèi)部合力的競(jìng)爭(zhēng)。很多企業(yè)內(nèi)部,看單個(gè)團(tuán)隊(duì),能力,效率等都還好,但一到涉及跨部門之間...

 講師:曹禮明詳情


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