過(guò)程失效模式與后果分析
培訓(xùn)講師:王敏秀
時(shí)間地點(diǎn):
本課程時(shí)間已過(guò)期,點(diǎn)擊搜索其它開(kāi)課時(shí)間
培訓(xùn)費(fèi)用:3600元
贈(zèng)送積分:3600
過(guò)程失效模式與后果分析詳細(xì)內(nèi)容
過(guò)程失效模式與后果分析
(PFMEA)課綱
課程解讀
課程目的
? 了解FMEA的適用范圍
? 了解FMEA的應(yīng)用時(shí)機(jī)
? 理清楚DFMEA,PFMEA和CP的關(guān)系/相關(guān)性/邏輯
? 掌握PFMEA具體S,O,D評(píng)分準(zhǔn)則
? 掌握PFMEA的編制方法課
課程特點(diǎn)
? 輕松
? 接地氣
? 結(jié)合實(shí)際
? 互動(dòng)性強(qiáng)
課程對(duì)象
? 對(duì)于PFMEA的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能提升有需求的人員
ü 特別適合工藝、生產(chǎn)、質(zhì)量、倉(cāng)儲(chǔ)、運(yùn)輸?shù)瓤赡苡绊懏a(chǎn)品質(zhì)量的過(guò)程負(fù)責(zé)人員
ü 內(nèi)審員
? 分管新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)/技術(shù)/質(zhì)量/生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)的管理者
課程時(shí)間
? 2天,6小時(shí)/天 7.25-26 蘇州
課程費(fèi)用
? 3600
課程大綱
第一天
模塊1:FMEA概述
1. FMEA基本認(rèn)知
2. FMEA適用情形
3. FMEA目的和作用
4. 5T
模塊2:DFMEA/PFMEA要點(diǎn)
1.分析對(duì)象
2.任務(wù)
3.必備條件
模塊3: PFMEA實(shí)施七步法
1. 步驟一、策劃和準(zhǔn)備
2. 步驟二、結(jié)構(gòu)分析
? 小組活動(dòng):流程圖/確定4M/找PFMEA差距
3. 步驟三、功能分析
? 小組活動(dòng):過(guò)程項(xiàng)功能/過(guò)程步驟功能和產(chǎn)品特性/4M功能分析和過(guò)程特性/找PFMEA差距
第二天
模塊3: PFMEA實(shí)施七步法(續(xù))
1. 步驟四、失效分析
? 失效鏈(FC-FM-FE)
? 小組活動(dòng):FM/FE/FC/找PFMEA差距
2. 步驟五、風(fēng)險(xiǎn)分析
? 嚴(yán)重度S
? PC
? 頻度O
? DC
? 探測(cè)度D
? AP
? 特殊特性
? 小組活動(dòng):SOD打分/PC/DC/AP/找PFMEA差距
3. 步驟六、優(yōu)化
4. 步驟七、結(jié)果文件化
5. 總結(jié)七步法
? 每步的關(guān)鍵點(diǎn)
模塊4:PFMEA和其他文件的聯(lián)系
模塊5:PFMEA管理機(jī)制
模塊6:總結(jié)答疑
教授方法
? 講師引導(dǎo)+學(xué)員參與
? 案例分析(講師準(zhǔn)備+學(xué)員實(shí)際)貫徹整個(gè)培訓(xùn)過(guò)程
? 小組討論
講師簡(jiǎn)介
王敏秀 Michelle Wang
? 中國(guó)人民大學(xué) 碩士
? 中歐國(guó)際工商學(xué)院 管理課程 DIMP
? 國(guó)家中級(jí)績(jī)效改進(jìn)師
? NEBOSH(英國(guó)頒發(fā)的國(guó)際公認(rèn))
? 美國(guó)注冊(cè)質(zhì)量總監(jiān)
? 王老師有20多年制造業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),從事過(guò)研發(fā)、工藝、質(zhì)量、供應(yīng)商管理、客訴、EHS等。熟悉軸承儀器、軸承、離合器、底盤(pán)支架、濾清器、鋁箔等汽車(chē)零部件的加工工藝和質(zhì)量控制要點(diǎn)
? 具有成功建立適用有效的和日常工作融為一體的IATF16949質(zhì)量管理體系、環(huán)境(ISO14001)、安全體系(ISO45001)、合規(guī)(ISO37301)、業(yè)務(wù)連續(xù)性(ISO22301)、風(fēng)險(xiǎn)管理(ISO31000)等多體系整合的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
? 2012年以來(lái)專(zhuān)職培訓(xùn),涉及制造業(yè)、服務(wù)業(yè)等不同領(lǐng)域,不同性質(zhì)和規(guī)模的企業(yè)。從學(xué)員角度設(shè)計(jì)并交付課程,在充分課前調(diào)研的基礎(chǔ)上,為每堂課提供結(jié)合實(shí)際的教學(xué)和落地解決方案。
教學(xué)方式
? 王老師具備獨(dú)特的難以被復(fù)制的接地氣的教學(xué)方法。
? 強(qiáng)調(diào)互動(dòng)學(xué)習(xí),尤其擅長(zhǎng)用生活中的例子解讀枯燥生澀的標(biāo)準(zhǔn),讓學(xué)員輕松學(xué)標(biāo)準(zhǔn)。
? 注重給學(xué)員賦能。善于激發(fā)學(xué)員思考,授之以魚(yú)的同時(shí),更強(qiáng)調(diào)授之以漁。
? 授課認(rèn)真、負(fù)責(zé)、守時(shí),具備極強(qiáng)的實(shí)戰(zhàn)性、邏輯性、系統(tǒng)性和方法論。
擅長(zhǎng)課程/項(xiàng)目
? 管理體系類(lèi):9001、14001、45001、16949、22301、37301、31000、17025、QC08000
? 審核技巧:基礎(chǔ)審核技巧(19011)、基于價(jià)值的審核能力提升、基于問(wèn)題的過(guò)程審核、基于風(fēng)險(xiǎn)的過(guò)程審核、VDA6.3、VDA6.5
? 工具:5WHY、8D、QC工具、五大工具、過(guò)程方法
? 專(zhuān)項(xiàng):環(huán)境因素識(shí)別、危險(xiǎn)源識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)管理、質(zhì)量成本、化學(xué)品管理、供應(yīng)商質(zhì)量管理、項(xiàng)目管理、QEHS意識(shí)、管理層體系意識(shí)、法律法規(guī)管理、QEHS經(jīng)理人、定制化距分析實(shí)戰(zhàn)落地
服務(wù)過(guò)的部分行業(yè)及客戶(hù)
? 汽車(chē)業(yè):上汽集團(tuán)、西門(mén)子、利納馬、雙錢(qián)輪胎、豐田、華翔集團(tuán)、輝創(chuàng)、世特科、韓泰輪胎、東海橡塑、羅森博格、納鐵福、蓋茨、華域汽車(chē)、寧德時(shí)代
? 化工業(yè):德山化工、榮德新能源、上海道康寧、雅富頓、太倉(cāng)BP、無(wú)錫村田、大金氟化工、中鈔油墨、揚(yáng)子巴斯夫、拜耳作物、賽科、上??唆敳⒖颂K太古、萬(wàn)華集團(tuán)、路博潤(rùn)
? 電子業(yè):華為、微密科技、四海電子、日月光、先導(dǎo)電子、梯梯電子、武漢新芯、杭士蘭、樓氏、華勤技術(shù)、泰科電子、偉創(chuàng)力、歌爾、艾利電子
? 服務(wù)業(yè):蘇州科技園、武漢天然氣、南京廣電、杭州阿里云、長(zhǎng)江引航中心、美設(shè)物流、重慶國(guó)博、食品業(yè):、康師傅、香飄飄、味全、ABF糖業(yè)、中糧集團(tuán)、伊利工程、伊利液奶
? 醫(yī)藥業(yè):西安楊森、杭州拜耳、蘇州威特力、默克生物
? 其他:上海印鈔、梅山鋼鐵、寶武集團(tuán)、周大福、中航工業(yè)、上海造幣、歐冶工業(yè)品、華正新材料。
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金牌店長(zhǎng)執(zhí)行力落地班 2025-04-08
金牌店長(zhǎng)執(zhí)行力落地班——中國(guó)式人性+美國(guó)式PDCA圈,消滅30個(gè)執(zhí)行力死角,快速突破門(mén)店業(yè)績(jī)【課程對(duì)象】店長(zhǎng)經(jīng)理、儲(chǔ)備店長(zhǎng)、培訓(xùn)經(jīng)理、總經(jīng)理、運(yùn)營(yíng)總監(jiān)、 區(qū)域經(jīng)理等追求卓越門(mén)店管理技能人士。老板帶隊(duì)建立同頻團(tuán)隊(duì),落地效果最好。特別建議黃金團(tuán)隊(duì)組合:老板帶隊(duì)+5名核心店長(zhǎng)!一、店長(zhǎng),給你一個(gè)門(mén)店,你會(huì)怎么管?店長(zhǎng)強(qiáng),門(mén)店就強(qiáng)!業(yè)績(jī)是管理出來(lái)的!門(mén)店管理的核心就...
講師:程姣詳情
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非財(cái)務(wù)經(jīng)理的財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)時(shí)間/地點(diǎn):2025年4月89日(星期二 星期三)/上 海2025年11月1112日(星期二 星期三)/蘇 州收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):¥4800/人含授課費(fèi)、證書(shū)費(fèi)、資料費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)、稅費(fèi)不包含學(xué)員往返培訓(xùn)場(chǎng)地的交通費(fèi)用、住宿費(fèi)用、早餐及晚餐課程收益:通過(guò)學(xué)習(xí),快速提煉財(cái)務(wù)報(bào)表的關(guān)鍵數(shù)據(jù)信息,并能通過(guò)老師案例講解,透視數(shù)據(jù)背后傳遞的公...
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中層經(jīng)理管理能力提升 2025-04-09
《中層經(jīng)理管理能力提升》講師/Lecturer:姜老師費(fèi)用/Price:¥4800元/人課程概述/Overview課程背景:中層經(jīng)理是連接高層和基層的橋梁,起著承上啟下的紐帶作用,高層的理念、戰(zhàn)略要靠中層執(zhí)行落實(shí)到基層,方能落地生根實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。然而,中層經(jīng)理半路出家的現(xiàn)象較多,他們?nèi)鄙賹?duì)管理角色、管理方法的認(rèn)知,沒(méi)有及時(shí)實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換,也沒(méi)有系統(tǒng)掌握系統(tǒng)管理...
講師:姜老師詳情
《實(shí)戰(zhàn)商務(wù)禮儀與品質(zhì)商務(wù)場(chǎng)景溝通》課程費(fèi)用:2980元/人 (含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)、午餐、茶歇費(fèi)及稅金)參訓(xùn)對(duì)象:適合企業(yè)外勤或窗口員工、企業(yè)中層、管理層、商務(wù)人士、高凈值自由職業(yè)者。課程地點(diǎn):上海課程時(shí)間:2天第一期第二期第二期5月15-16日9月25-26日11月28-29日2025年課程費(fèi)用:2980元/人 (含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、場(chǎng)地費(fèi)、午餐、茶歇費(fèi)...
講師:林郁青詳情
VDA6.5 產(chǎn)品審核培訓(xùn) 2025-04-09
課程解讀課程背景面對(duì)您的顧客,是否經(jīng)常接受他們的產(chǎn)品審核,且由此存在諸多顧客的不滿(mǎn)意項(xiàng)?對(duì)您的供應(yīng)商,如何提高新產(chǎn)品量產(chǎn)前的質(zhì)量保證信心?或者降低質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)?對(duì)新產(chǎn)品新項(xiàng)目或者工程變更的管理,怎樣測(cè)試產(chǎn)品的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)滿(mǎn)足要求?由此可見(jiàn),產(chǎn)品審核的學(xué)習(xí)運(yùn)用,無(wú)疑為質(zhì)量管理體系和產(chǎn)品質(zhì)量在評(píng)價(jià)符合性上起了決定性作用。課程目標(biāo)對(duì)于學(xué)員,掌握產(chǎn)品審核的目的、意義、程序及...
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現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理與突破性快速改善(質(zhì)量問(wèn)題分析與解決)培訓(xùn)時(shí)間/地點(diǎn):2025年3月1920日(星期三 星期四)/蘇 州2025年4月2829日(星期一 星期二)/成 都2025年6月1112日(星期三 星期四)/嘉 興2025年9月1718日(星期三 星期四)/蘇 州2025年11月1920日(星期三 星期四)/嘉 興2025年4月911日(星期三 星期五)/...
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供應(yīng)鏈數(shù)字化轉(zhuǎn)型及先進(jìn)實(shí)踐課程安排2025年4月910日(星期三 星期四)/上 海2025年9月1718日(星期三 星期四)/上 海課程費(fèi)用¥5,200/人(含授課費(fèi)、證書(shū)費(fèi)、資料費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)、會(huì)務(wù)費(fèi)、稅費(fèi))課程背景 隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展,數(shù)據(jù)的獲取成本變得越來(lái)越低,采購(gòu)與供應(yīng)鏈管理也迎來(lái)了“大數(shù)據(jù)”時(shí)代。如何從海量的數(shù)據(jù)中洞悉供應(yīng)市場(chǎng)的變化,找到最...
講師:夏燁詳情
以過(guò)程和風(fēng)險(xiǎn)為基礎(chǔ)的ISO 9001 amp; ISO 14001 amp; ISO 45001 三標(biāo)管理體系內(nèi)審員培訓(xùn)培訓(xùn)時(shí)間/地點(diǎn):2025年4月911日(星期三星期五)/嘉 興2025年7月911日(星期三星期五)/嘉 興2025年10月1517日(星期三星期五)/嘉 興2025年5月2023日(星期二星期五)/蘇 州2025年11月1114日(星期二...
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