李修節(jié)

?  中國人民大學工商管理碩士

?  國際行動學習協(xié)會（WIAL）-臺灣認證教練

?  AMA美國管理協(xié)會認證講師

?  亞太人才管理協(xié)會認證講師

?  國內(nèi)實戰(zhàn)派培訓師、咨詢師

——實戰(zhàn)經(jīng)驗：

工作經(jīng)歷：李老師從一線做起，歷任基層主管、經(jīng)理、部長、副總等職位，同時多次代表企業(yè)，赴日本田邊三菱、韓國LG生活健康等海外國家的著名企業(yè)進行交流和學習。

從事職業(yè)：市場及銷售、人力資源總監(jiān)、企業(yè)副總、商學院首席培訓師；涉及行業(yè)包括：制造、研發(fā)、金融投資、服務(wù)等。

參與項目：公司上市過程中的管理體系搭建和運維管理；開展實施企業(yè)管理體系搭建和文化融合工作；主導搭建企業(yè)領(lǐng)導力開發(fā)和發(fā)展項目、職業(yè)經(jīng)理人養(yǎng)成計劃以及未來人才發(fā)展戰(zhàn)略體系搭建和實施以及企業(yè)商學院內(nèi)訓師培養(yǎng)和課程體系開發(fā)等實踐工作；全面實施營造企業(yè)積極組織氛圍和文化體系管理等工作。

對接合作：麥肯錫、翰威特，和君咨詢、盛高咨詢，完成大型企業(yè)咨詢項目在企業(yè)中的導入、落地和運營管理。包括“企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略的規(guī)劃、制定、分解和落地執(zhí)行”、“ 平衡記分卡在企業(yè)管理中的運用”、“ 組織結(jié)構(gòu)管理和崗位體系搭建”、“ 企業(yè)績效管理體系設(shè)計與運維”、“ 企業(yè)薪酬體系設(shè)計與實施”等。

——培訓課程：

管理素質(zhì)類：

《MTP管理技能提升》

《溝通技巧》

《目標與計劃管理》

《領(lǐng)導力》

《高效團隊建設(shè)》

《執(zhí)行力》

《結(jié)構(gòu)化思考與有效表達》

《新生代員工管理》

專業(yè)技能類：PPT制作與設(shè)計、行動學習、金字塔結(jié)構(gòu)

——授課風格：

專業(yè)知識——學習有啟發(fā)

結(jié)合工作——內(nèi)容更實戰(zhàn)

互動參與——學員有收獲

團隊共創(chuàng)——探討有共識

總結(jié)提煉——培訓有成果

——部分客戶：

宜家家居、圣元集團、百度營銷中心、半島都市報、華測檢測技術(shù)有限公司、中國華電、德國蒂森克虜伯集團、搜客網(wǎng)、美泰科技股份有限公司、益友鍛壓機械有限公司、芭東小鎮(zhèn)、帥潮實業(yè)集團、世多樂農(nóng)業(yè)科技有限公司、山東豐源輪胎股份有限公司、宏大紡織機械有限公司、華駿集團、南山集團、中國海運集團、特銳德、山東眾合志誠、諸城市順合木業(yè)有限公司、中防商街、東方國際集裝箱(集團)公司、瑞普森智能有限公司、華仁醫(yī)療、海王星辰、嘉和模塑有限公司、海爾豐采有限公司、瑞智精密有限公司、郎進科技、鑫江集團…