許  辰 老師

?  工商管理碩士

?  中國高級人力資源管理師

?  國際認證PTT職業(yè)培訓師

?  引導式培訓與行動學習專家

?  企業(yè)培訓落地執(zhí)行導師

?  企業(yè)營銷管理培訓師AACTP認證講師

?  團隊建設及管理專家

?  行為訓練專家

?  國家“職業(yè)經(jīng)理人計劃”簽約講師

?  擔任多家企業(yè)管理咨詢顧問

職業(yè)履歷

◆  五年豐富的企業(yè)營銷與管理經(jīng)驗：從業(yè)務一線到營銷總監(jiān)，從分公司到集團總部，曾經(jīng)榮獲集團單月銷售冠軍、季度銷售冠軍及年度銷售亞軍。帶領的團隊曾連續(xù)獲得集團年度最佳團隊獎。

◆  五年的人力資源管理與集團化企業(yè)培訓經(jīng)理經(jīng)歷，幫助公司建立完善的培訓系統(tǒng)，建立專業(yè)化的培訓項目，開發(fā)、組織并完成公司的“勝任力模型”項目。組織完成公司的各層級專題培訓，實現(xiàn)公司人才梯隊的有效成長。

培訓特色

◆  具備較強的親和力和感染力，潤物細無聲，讓學員在參與的過程中理解和學習。體會工具的運用，感悟道理的深奧，體驗行動的樂趣。

◆  儒雅而不失風趣，真誠而兼具實戰(zhàn)。

◆  理論與實踐的有效結合、過程和效果的高度統(tǒng)一

部分服務客戶

蒙牛集團泰安公司            中國移動山東公司          中國電信山東公司   

山東恒星集團                山東奧索集團              濰柴動力

淄博柴油機廠                山東開泰集團              山東恒星集團

山東恒嘉置業(yè)                山東汽配協(xié)會              德州家具協(xié)會

山東國福裝飾                山東金富通家具            山東傳洋集團    

山東三明林業(yè)                金伯利鉆石                山東夢金園珠寶

山東東圖書業(yè)                山東保麗潔物業(yè)            山東福王家具

山東淄川陶瓷協(xié)會            山東永發(fā)鋼鐵              大智學校

本田4S店                   …………

部分培訓課程   

﹡《感恩  責任  共創(chuàng)——卓越職業(yè)力》

課程收益：

    1、此課程運用最具實效的引導式教學法，講師通過各種參與和互動環(huán)節(jié)，引導學員自我啟發(fā)、相互學習、不斷探索，達到自我意識的提成和思想觀念的自發(fā)轉變。

2、使學員理解自己肩負的使命與責任，減少抱怨和情緒。

3、懂得感恩，并以形成感恩的思維模式，擴展學員的情商領域。

4、懂得合作與分享，在認識自我的基礎上，如何規(guī)劃自己的成長路線。

﹡《中層管理技能強化訓練》

課程收益：

1、通過大量的案例學習、討論分析，深入理解中層管理者應具備的管理技能。

2、正確認識管理者角色定位，擺脫管理崗位的認識誤區(qū)。

3、掌握實效的管理方法，提升管理技能。

4、學會必要的人員管理與團隊管理，結合工作實踐理解管理工作。

﹡《組織執(zhí)行與管理落地》

課程收益：

1、明確中層管理對于執(zhí)行落地的重要意義。

2、運用簡單的管理工具，建立正確的執(zhí)行文化。

3、正確認識管理執(zhí)行的角色變化以及正確分工。

4、掌握團隊執(zhí)行的關鍵要素。

5、強化中層管理能力與執(zhí)行力推進發(fā)展。

﹡《職場溝通與禮儀素養(yǎng)》

課程收益：

1、學會用正確的方式處理工作中的人際關系

2、合理的處理各種溝通，對上下級、平級之間進行有效溝通。

3、學會相互理解與合作，建立客戶服務意識。

4、團隊共創(chuàng)，為企業(yè)制定切實可行的內部溝通機制。

﹡《成熟·成長·成功——卓越職業(yè)力》

課程收益：

本課程針對企業(yè)的老員工開設，通過案例解析、討論等方式幫助員工重新定位自身的職責，掌握職場經(jīng)營的技巧，學會包容、自我突破。建立起員工成熟的職業(yè)心態(tài)，運用系統(tǒng)、發(fā)展的眼光和思維方式來考慮問題和解決問題。在面對自身工作時，能夠進行自我調節(jié)，找到工作的重心。

1、建立員工成熟的處事思維，運用正確的思維方式、行為方式進行工作。

2、樹立職場的正確觀念，正確處理職場中的各種關系和事務。

3、掌握職業(yè)化的工作方法，提高工作效率。

    4、對新、老員工都有積極的影響與教育作用。

﹡《個人品牌塑造與價值實現(xiàn)》

課程收益：

本課程即可面向全員培訓，也可作為企業(yè)中層的個人素質訓練課程。著重從個人品牌定位、個人品牌表現(xiàn)、個人品牌設計、個人品牌的維護等不同步驟幫助學員確立自身優(yōu)勢，充分發(fā)揮個人潛能，樹立正確的職業(yè)價值觀，實現(xiàn)自身價值。課程通過有效的互動研討、自我設計、分析解剖等方式，使學員易于接受，易于改變。

1、挖掘員工自身優(yōu)勢，找準職業(yè)發(fā)展方向。

2、梳理員工職業(yè)發(fā)展觀念，順應時代與企業(yè)要求。

3、增強職業(yè)信心，激發(fā)員工成就自我、造福企業(yè)的夢想。

﹡《員工職業(yè)化素質經(jīng)典培訓》

課程收益：

    1、樹立企業(yè)員工的職業(yè)化觀念，建立職業(yè)工作標準

2、形成標準職業(yè)化心態(tài)，形成自我對比。

3、學習一些常用的職業(yè)化工作工具，和職業(yè)化工作方法

4、學習職場規(guī)范禮儀，建立職業(yè)化形象。

﹡《團隊意志特訓營》（體驗式培訓）

課程收益：

通過不同的團隊活動現(xiàn)實員工行為的改變與突破，使員工的固有價值觀和思維模式得到有效牽引，使之得到積極的完善，甚至是升華,激發(fā)他們尋求突破的生命動力，改善與人溝通的方式，增加相互的溝通與理解，拓寬思維領域，增加團隊凝聚力與向心力。讓學員學會自己去解決問題、考慮問題，學會理解與自我調節(jié)。

對于高層：你能夠看到員工更真實的一面，發(fā)現(xiàn)員工平時不會表現(xiàn)出來的一些情感和潛力，從察言觀色中印證你對下屬的判斷。

對于中層：你可以學到如何做好團隊管理的方法，你可以借此增加與員工的接觸，減少團隊成員的距離感，鼓勵表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，幫助不善表現(xiàn)的員工。

對于基層：這是一次充分展現(xiàn)自我和釋放自我的機會，可以調節(jié)你的情緒，可以感悟很多道理，可以找到一些方法，可以改善一種關系，可以突破固有的心境。

﹡《好情緒·好工作·好生活》

課程收益：

1、使員工正確看待各種壓力。

2、通過自我剖析，理解壓力與情緒的關系。

3、減少抱怨，控制自我情緒。

4、建立成熟的思維模式，建立積極地職業(yè)心態(tài)。

5、學會主動調節(jié)，避免負面情緒的影響。

﹡《從入門到精通：輕松搞定PPT》

課程說明：

“幻燈片演示”俗稱PPT，當代職場PPT無處不在，工作交流、述職報告、產(chǎn)品演示、項目匯報、提案展示、教學培訓等等，21世紀管理幾乎處處都離不開PPT。因此，熟練使用PPT，是職場人士、管理者、領導干部必須掌握的基本管理技能。

學員收益：

本次培訓課程將幫助學員順利、快捷完成PPT文檔制作，并熟練PPT各項功能與操作，規(guī)范PPT應用操作、提高效率，成為PPT操作高手。

﹡《商務社交禮儀》

課程收益：

這是一門針對企業(yè)各階層員工設計的辦公室禮儀、社交禮儀，以及辦公室交流溝通的基本素養(yǎng)課程，如何處理好各種工作關系的具有實際教育意義。本課程以商務禮儀為范本，綜合各種社交場合的行為規(guī)范，具有較強的指導意義。

客戶反饋：

許辰老師的課既生動又有深度、非常貼近一線，具有很強的實戰(zhàn)型和可操作性，是我們見過為數(shù)不多的實效性的老師。     ——山東東圖書業(yè) 賈總

許老師的課堂氣氛很好，運用了很多參與性的活動和方式，寓教于樂，不僅通過課程內容學習到了知識，還通過課程環(huán)節(jié)本身學習到了如何管理團隊?！｛悵嵨飿I(yè)公司   張經(jīng)理

許老師的培訓風格很親切、很真誠，有很高的職業(yè)素養(yǎng)，深受員工的喜愛。他在員工管理的課程中講的很透徹，很到位，也很貼近實際的企業(yè)情況，具有很強的指導意義?！髁謽I(yè)  于總

 我們很喜歡許辰老師的魅力溝通課，她不僅讓我們體會到溝通的主動性和互動性，而且她分享的管理理念也令我們茅塞頓開。        ——某家具企業(yè)  張總

許老師的團隊訓練課程給我的感受很深刻，通過各種項目活動的參加，使我感覺我身在團隊中的重要性，一個優(yōu)秀的團隊應該怎樣去打造，現(xiàn)在的團隊缺少的是什么。    ——某保健品公司  張部長