
- 所在地區(qū): 不限地區(qū)
- 主打行業(yè): 不限行業(yè)
- 擅長領(lǐng)域:人力資源戰(zhàn)略管理
- 企業(yè)培訓請聯(lián)系董老師
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徐婉益老師培訓聯(lián)系微信

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徐婉益老師簡介
徐婉益老師
——人力資源戰(zhàn)略管理專家
? 現(xiàn)任金融行業(yè)人力服務TOP3阿爾法咨詢首席咨詢顧問
? 曾任某信托金融集團(行業(yè)TOP3)組織績效負責人及子公司人力行政負責人
? 曾任某資產(chǎn)管理公司(資產(chǎn)管理規(guī)模超百萬億)人力資源副總經(jīng)理
? 曾任益科正潤金控投資集團(擁有亞洲最大的金礦)版塊人力總監(jiān)
? 曾任中國金融在線(NASDAQ:JRJC)組織發(fā)展與薪酬績效負責人
? 曾任和君咨詢組織人力特聘專家顧問
? 曾任正略鈞策管理咨詢 商業(yè)數(shù)據(jù)業(yè)務研發(fā)及運營負責人
? 為近20位身價過十億的企業(yè)高管提供私人教練服務及私董官服務
? 對外經(jīng)濟貿(mào)易大學管理學碩士
【資格認證】
? 4D創(chuàng)始人美國前NASA天文物理部門主任Dr. Charles Pellerin親授國際認證4D卓越團隊和領(lǐng)導力培訓師
? 芬蘭引導師協(xié)會主席Pepe Mummi 親授國際認證高級引導師
? 美國Mate-Coaching創(chuàng)始人神經(jīng)語義學國際導師L. Michael Hall, Ph.D.親授Meta-Coach協(xié)會認證ACC級教練
? 亞洲第一位神經(jīng)語義學NLP認證大師Mandy Chai親授國際神經(jīng)語義學協(xié)會INIS認證國際NLP高級導師
? 美國哈佛大學商學院人力資源管理(碩士同等學歷)項目課程認證(教育部已認證)
【個人簡介】
徐老師近15年人力資源管理實踐及咨詢培訓經(jīng)驗、曾幫助多家不同類型的企業(yè)成功設(shè)計組織績效體系并組織落地,以人力資源投資視角為多家企業(yè)挖掘及識別高價值潛力人才,最大化提升企業(yè)的人力資源價值。基于多年甲乙方的工作經(jīng)歷及專業(yè)教育背景獨創(chuàng)的組織績效設(shè)計模型、人才盤點工具庫輔導多家企業(yè)實現(xiàn)組織效能最大化。其培訓最大的特點是通過其研發(fā)的各類管理工具解決組織問題,運用引導技術(shù)和教練及時引發(fā)學員的深入思考,在解決問題的同時還讓學員發(fā)現(xiàn)了更好的自己。
? 為某金融機構(gòu)設(shè)計的組織績效架構(gòu)已成為行業(yè)標桿被多家機構(gòu)交流學習
? 為某資產(chǎn)管理公司設(shè)計的組織績效架構(gòu)為其成功實現(xiàn)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,新業(yè)務當年營收過億元;
? 僅用一個月設(shè)計完成并落地某券商經(jīng)濟業(yè)務版塊集團化組織管控模式——HRBP戰(zhàn)略族群,帶領(lǐng)新組建5人人力資源管理(團隊成員均無金融行業(yè)從業(yè)背景)團隊管理50家營業(yè)部;
? 從2019年至今先后為近20位身價過十億的企業(yè)高管提供超過300小時私人教練服務以及近100小時的私董官服。
徐老師擔任企業(yè)人力資源負責人期間,多次開展人才盤點工作,成功將多名中后臺高潛人員挖掘輸送至業(yè)務部門,為企業(yè)創(chuàng)造直接收益價值超千萬。
【主講課程】
《組織績效—不散伙的分錢機制》
《人才盤點—人力資源規(guī)劃整理法》
《組織優(yōu)化—打開內(nèi)部扯皮的組織黑箱》
《4D領(lǐng)導力—我的客戶,我搞定》
《私董會服務》
【服務客戶】
萬科、新浪樂居、智人科技、長安汽車、一汽大眾、國藥集團、北京燃氣、中國節(jié)能、首創(chuàng)集團、中國神華、中糧集團、華夏幸福、四方集團、等房地產(chǎn)、生物醫(yī)藥、高科技、汽車制造、金融(服務)、服裝、能源化工、公關(guān)廣告等多個行業(yè)的企業(yè)
【客戶評價】
徐老師是一個擁有咨詢經(jīng)驗和企業(yè)管理實踐的雙料專家,而這個特點很好的體現(xiàn)在她的產(chǎn)品中,專業(yè)扎實但很落地,簡單易上手的背后是經(jīng)典且實用的管理理論,讓人受教,受用,受益,實屬難得。 ——和君管理咨詢總經(jīng)理 李向群
徐老師極強的產(chǎn)品化能力,遇到個性化的問題,都能形成工具化的解決方案。同時工程化解決問題的思路,別人需要大量感性經(jīng)驗才能抽象出方法,她是從問題-研發(fā)-工具,確定性地交付解題思路。她缺的不是方法,而是問題。
——得到高研院副教研長、得到“職場系列”訓練營產(chǎn)品負責人 羅硯
在我接觸過的所有講師里面,徐老師是最神奇的,我想這種神奇跟她復合的經(jīng)歷(創(chuàng)業(yè)者+企業(yè)高管+咨詢公司高管),和個人獨特的特質(zhì)(洞察人性)有關(guān)。她的課程往往能快速激發(fā)你自己找到企業(yè)或者個人的本質(zhì)問題所在,同時她能提供非常實用的自研的工具,通過她簡單的方法論在實踐中快速落地,達到解決問題的效果。改變了我對于傳統(tǒng)的培訓課程聽著熱鬧,回去還是老樣子的觀念。 ——北京智人科技有限公司總裁 蔣苗
曾聽過很多管理學課程,也在實踐中有過不少親身體驗,聽完徐老師的課,讓我有一種相見恨晚的感覺:真知源于實踐卻不乏理論體系,技巧耐用且不斷自我更新,值得細細品味。
——能通科技副總裁兼董事會秘書 趙瑩