客戶投訴與抱怨處理技巧
客戶投訴與抱怨處理技巧詳細(xì)內(nèi)容
客戶投訴與抱怨處理技巧
**部分:觀念與理念革命
1、 開啟思維:銀行業(yè)新競爭時代背景下,網(wǎng)點服務(wù)模式的創(chuàng)新勢在必行;
a) 明天你是否依然愛我:銀行業(yè)客戶流失特點分析;
b) 產(chǎn)品同質(zhì)化時代的競爭優(yōu)勢在哪里:服務(wù)理念升級 服務(wù)差異化;
2、 如何理解客戶的投訴與抱怨:是負(fù)債資產(chǎn)還是可經(jīng)營資產(chǎn)?
第二部分:投訴客戶的常見類型與心理分析
1、 客戶為何不滿意?- 軟件?硬件?銀行客戶抱怨及投訴常見原因分析;
2、 客戶不滿意 = 客戶投訴? - 當(dāng)客戶不滿意時,他們通常會做什么?
3、 非抱怨/投訴客戶類型分析 – 他們的心智模式與需求;
4、 案例區(qū):誰招惹了誰?
5、 抱怨客戶類型分析 - 他們的心智模式與需求;
6、 當(dāng)客戶體驗不滿時 -- 客戶投訴心理分析;
第三部分:客戶投訴與抱怨現(xiàn)場處理技巧與策略
1、 案例區(qū):都是ATM機(jī)惹的禍;
2、 其實你不懂我的心 -- 投訴處理為何遭遇失?。?
3、 案例區(qū):服務(wù)者與被服務(wù)者,為何態(tài)度差別這么大?
4、 客戶要的永遠(yuǎn)是…?- 有效處理客戶投訴與抱怨的黃金法則;
5、 行動改變是有效投訴處理的關(guān)鍵 - 應(yīng)對客戶投訴的“3個一”工程;
6、 平息客戶投訴的完整流程 – 6步循環(huán)法;
7、 不要“火上澆油” -與情緒中客戶溝通禁忌的話語或身體語言反應(yīng);
8、 投訴處理如何更有效 – 客戶投訴處理6大法應(yīng)用;
9、 應(yīng)對投訴特殊個案不可不知的7原則;
10、特殊投訴客戶的處理要點分析與解決策略;
a) 當(dāng)客戶暴怒時;
b) 當(dāng)客戶宣稱要**其他途徑去投訴時;
c) 當(dāng)客戶提出不合理要求時;
d) 當(dāng)客戶無理取鬧時;
e) ……………………………;
11、 不要觸“雷區(qū)” – 銀行職員什么樣的言行表現(xiàn)容易激怒客戶并引發(fā)投訴;
12、在處理客戶投訴事件中,銀行職員如何快速有效的調(diào)整自己的情緒?
13、銀行柜面人員、大堂經(jīng)理、網(wǎng)點主任在客戶投訴事件中的角色認(rèn)知;
14、我們的投訴處理工作可以再多走一步 – 投訴客戶事件的及時記錄與及時回訪;
第四部分:投訴管理如何做到未雨綢繆
1、 未雨綢繆 - 要降低客戶的投訴率,我們還可以在哪些細(xì)節(jié)上下工夫?
2、 總結(jié)是為了更好地進(jìn)步 – 日常工作中如何針對客戶投訴與抱怨資料進(jìn)行整理、分析與總結(jié);
3、 如何應(yīng)對媒體的突然造訪 – 媒體應(yīng)對的標(biāo)準(zhǔn)話術(shù);
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學(xué)習(xí)型組織建立_課程方案 10.30
學(xué)習(xí)型組織建立■課程對象企業(yè)各級經(jīng)理/主管等相關(guān)管理人員■課程時長一天■課程背景21世紀(jì)的企業(yè)是學(xué)習(xí)型企業(yè),因為唯一持久的競爭優(yōu)勢就是有能力比你的競爭對手學(xué)習(xí)得更快。---阿瑞(德格斯(殼牌石油公司原企劃部主任)■課程收益通過培訓(xùn)幫助學(xué)員了解和掌握:?學(xué)習(xí)型組織的定義與特性;?如何創(chuàng)建組織適宜的學(xué)習(xí)環(huán)境;?如何激發(fā)員工個體的學(xué)習(xí)激情和熱情;?如何建立組織學(xué)習(xí)
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