培訓(xùn)時間：

管理者的角色認(rèn)知與能力提升

  培訓(xùn)講師：陸華龍

  時間地點(diǎn)：
本課程時間已過期,點(diǎn)擊搜索其它開課時間

  培訓(xùn)費(fèi)用：3980元

  贈送積分：3980

    服務(wù)電話：010-82593357

管理者的角色認(rèn)知與能力提升詳細(xì)內(nèi)容

《管理者的角色認(rèn)知與能力提升》

 

主講老師：陸華龍

企業(yè)類型：不限

時間安排：2024年12月6日9:30至17:00

          2024年12月7日9:30至16:30

地點(diǎn)安排：杭州市文一西路522號西溪科創(chuàng)園8幢

參課費(fèi)用：光華學(xué)習(xí)卡會員票9張/人   

現(xiàn)金3980元/人

人數(shù)限制：60人


 

 

企業(yè)痛點(diǎn)

蓋洛普的研究表明，組織的績效不佳與管理者對自身角色認(rèn)知不清密切相關(guān)。在實際的管理實踐中，我們常常會看到這樣的管理現(xiàn)象：

1. ?管理者很忙，但部屬卻無所事事；

2. ?管理者經(jīng)常問上司這樣的問題--領(lǐng)導(dǎo)，您看這事怎么辦？

3. ?管理者經(jīng)常說這樣的話--我的團(tuán)隊成員太不給力了，能力不行，還不敢擔(dān)責(zé)......

4. ?管理者也經(jīng)常有這樣的無力感--部門間的合作好累心呀，算了，能干啥就干啥吧

之所以這樣的管理現(xiàn)象屢見不鮮，是因為我們很多的管理者并不清楚自己作為一個管理者，自己是誰？自己在這個位置上要變成什么樣子？自己在這個位置上需要干什么？......角色不清，就會出現(xiàn)管理錯位、管理缺位等現(xiàn)象的頻發(fā)，導(dǎo)致整個組織的管理效能很低下。

當(dāng)然，管理者只有清楚了自己要成為什么樣子，需要做些什么，才能清楚自己需要具備哪些能力，目前這些能力的差距是什么，接下來如何提升這些能力等等。

 

適用對象

各級基層主管

 

 

課程亮點(diǎn)

龍言管理“五化”課程特色：

1. 流程化：每一章節(jié)按講授-演示-演練-總結(jié)的流程展開，環(huán)環(huán)相扣，形成學(xué)員注意力的強(qiáng)大抓力；

2. 場景化：真實場景案例豐富；擅長于用企業(yè)的真實場景進(jìn)行授課；

3. 工具化：力求將知識點(diǎn)都能變成可操作的工具與方法，拒絕雞湯；

4. 視覺化：在學(xué)員的內(nèi)心和思維上形成強(qiáng)烈沖擊感，學(xué)員不斷的能與自己的生活工作社交等畫面形成聯(lián)結(jié)；

5. 內(nèi)求化：讓學(xué)員慢慢形成“向內(nèi)求”的思維與意識—我能做的是什么！提升學(xué)員向外的影響力；

 

 

 課程大綱  Outline


 


一、探究管理內(nèi)涵清晰管理角色

1. 管理的含義

1) 管人還是理人

2) 管事的含義

3) 管理者的四大任務(wù)

2. 、由“管理內(nèi)涵”導(dǎo)出“管理角色”

1) 對上：

2) 對下：

3) 對中：

4) 對外：

 

二、定位管理角色清晰能力清單

1. “向上管理”角色的深度化認(rèn)知探索

1) 作為下屬的身份探索--面對你的上司，你要成為什么樣的部屬

2) 要成為這樣的部屬，你需要做到什么？

3) 要做到這些，你需要哪些能力？

4) 完成《向上管理角色管理表》

2. 同級管理”角色的深度化認(rèn)知探索

1) 作為同級的身份探索--在同級協(xié)同中，你要成為什么樣的協(xié)同者？

2) 要成為這樣的協(xié)同者，你需要做到什么？

3) 要做到這些，你需要哪些能力？

4) 完成《同級管理角色管理表》

3. “向下管理”角色的深度化認(rèn)知探索

1) 作為上司的身份探索--面對你的部屬，你要成為什么樣的上司？

2) 要成為這樣的上司，你需要做到什么？

3) 要做到這些，你需要哪些能力？

4) 完成《向下管理角色管理表》

 

三、向上管理：讓上司放心

1. 讓上司放心1：支持決策

1) 了解上司的決策偏好

2) 支持上司決策的方法

2. 讓上司放心2：執(zhí)行指令

1) 與上司共識“指令”

2) 學(xué)會對結(jié)果咬牙

3. 讓上司放心3：主動擔(dān)當(dāng)

1) 向內(nèi)自檢的習(xí)慣養(yǎng)成

2) 問題到我為止的具體實踐

 

四、向下管理：讓下屬成長

1. 讓下屬成長1：營造氛圍

1) 你希望麾下的工作體驗感

2) 營造氛圍的方法

2. 讓下屬成長2：激發(fā)意愿

1) 激發(fā)員工動機(jī)的方法

2) 提升員工信心的方法

3. 讓下屬成長3：提升能力

1) 員工成熟度的診斷方法

2) OJT員工能力提升方法

3) IDP員工能力提升方法

 

五、同級管理讓同級主動

1. 讓同級主動1：創(chuàng)建信任

1) 主動要反饋的方法

2) 避免誤會的方法

2. 讓同級主動2：充滿智慧

1) 利益共享的操作方法

2) 處理分歧的方法

3) 指出對方問題的方法

3. 讓同級主動3：主動支持

1) 主動了解對方的業(yè)務(wù)與需求

2) 能滿足需求的處理方法

3) 不能滿足需求的處理方法


 

 

 

陸華龍

埃里克森國際學(xué)院（ICF體系）認(rèn)證專業(yè)教練

 

 

資歷背景

  1. 國內(nèi)優(yōu)秀實戰(zhàn)派企業(yè)管理資深培訓(xùn)講師、高管教練

  2. 中國人力資源開發(fā)研究會特聘講師

  3. 引導(dǎo)技術(shù)認(rèn)證引導(dǎo)師

  4. 《領(lǐng)越?領(lǐng)導(dǎo)力》\《教練型領(lǐng)導(dǎo)LAC》\《問題分析與解決》\《MTP中高層管理技能》等版權(quán)課程認(rèn)證講師

     

     

     

    授課經(jīng)驗

    中國移動、中國聯(lián)通、海南航空、南方航空、中國航空、中石化、中石油、中海油、中航油、五糧液集團(tuán)、山東扳倒井集團(tuán)、利潔時家化、華潤食品、浙江龍巖煙草公司、湖南邵陽煙草公司、湖南郴州煙草公司、北大總裁研修班、清華總裁研修班、浙大總裁研修班、西南財經(jīng)大學(xué)總裁研修班等

 

我要報名沒有找到合適的課程,請在這里提交您的培訓(xùn)需求  發(fā)布需求

主題
上課時間
參加人數(shù)
費(fèi)用
聯(lián)系人
單位名稱
部門職務(wù)
電話
傳真
手機(jī)
郵箱
通信地址
郵編
備注
驗證碼
看不清，請換一張看不清，請換一張

推薦課程

《DeepSeek賦能辦公，效率倍增》【課程時間】3月11日【培訓(xùn)地點(diǎn)】廣州【培訓(xùn)費(fèi)用】RMB2800 元/人，（含培訓(xùn)費(fèi)、教材費(fèi)、稅費(fèi)、茶點(diǎn)）【課程對象】對AI智能辦公感興趣，渴望提升辦公效率、優(yōu)化工作流程、增強(qiáng)職場競爭力的人群課程背景在人工智能深度融入辦公場景的時代，本課程聚焦國產(chǎn)高性能職場AI工具DeepSeek，為學(xué)員帶來一站式的辦公軟件智能化應(yīng)用體...

 講師：趙保恒詳情

《危機(jī)管理與公關(guān)技巧》（1天）（2025年4月5日，2280元/人）課程目標(biāo)： 掌握危機(jī)的內(nèi)涵與外延； 掌握危機(jī)意識的建立； 掌握危機(jī)的可能來源； 掌握管理中潛藏的危機(jī)； 掌握營銷中坑呢的危機(jī)； 掌握生產(chǎn)中存在的危機(jī)； 掌握品質(zhì)方面的危機(jī)； 掌握與媒體應(yīng)對的策略；預(yù)應(yīng)—— 反應(yīng)一、危機(jī)意識1.比危機(jī)先行一步2.企業(yè)的十三種“死法”——天津大海食品有限公司3....

 講師：鮑愛中詳情

《孫子兵法與現(xiàn)代管理》（1天）（2025年4月6日，3380元/人）課程目標(biāo)： 深度解讀孫子思想； 將孫子思想運(yùn)用到現(xiàn)代管理； 將孫子思想用到人生與生活； 將孫子思想用到個人發(fā)展；課程內(nèi)容：一、孫子的重要影響2 孫子學(xué)的文化思考2 孫子學(xué)的經(jīng)學(xué)模式2 孫子的用間思想2 孫子的軍事哲學(xué)思想二、孫子與諸子的地位與融合2 孫子與儒家2 孫子與道家2 孫子與法家2 ...

 講師：鮑愛中詳情

金牌店長執(zhí)行力落地班——中國式人性+美國式PDCA圈，消滅30個執(zhí)行力死角，快速突破門店業(yè)績【課程對象】店長經(jīng)理、儲備店長、培訓(xùn)經(jīng)理、總經(jīng)理、運(yùn)營總監(jiān)、 區(qū)域經(jīng)理等追求卓越門店管理技能人士。老板帶隊建立同頻團(tuán)隊，落地效果最好。特別建議黃金團(tuán)隊組合：老板帶隊+5名核心店長！一、店長，給你一個門店，你會怎么管？店長強(qiáng)，門店就強(qiáng)！業(yè)績是管理出來的！門店管理的核心就...

 講師：程姣詳情

非財務(wù)經(jīng)理的財務(wù)管理培訓(xùn)時間/地點(diǎn)：2025年4月89日（星期二 星期三）/上 海2025年11月1112日（星期二 星期三）/蘇 州收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：￥4800/人含授課費(fèi)、證書費(fèi)、資料費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)、會務(wù)費(fèi)、稅費(fèi)不包含學(xué)員往返培訓(xùn)場地的交通費(fèi)用、住宿費(fèi)用、早餐及晚餐課程收益：通過學(xué)習(xí)，快速提煉財務(wù)報表的關(guān)鍵數(shù)據(jù)信息，并能通過老師案例講解，透視數(shù)據(jù)背后傳遞的公...

 講師：安老師詳情

《中層經(jīng)理管理能力提升》講師/Lecturer：姜老師費(fèi)用/Price：￥4800元/人課程概述/Overview課程背景：中層經(jīng)理是連接高層和基層的橋梁，起著承上啟下的紐帶作用，高層的理念、戰(zhàn)略要靠中層執(zhí)行落實到基層，方能落地生根實現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。然而，中層經(jīng)理半路出家的現(xiàn)象較多，他們?nèi)鄙賹芾斫巧?、管理方法的認(rèn)知，沒有及時實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換，也沒有系統(tǒng)掌握系統(tǒng)管理...

 講師：姜老師詳情

課程解讀課程背景面對您的顧客，是否經(jīng)常接受他們的產(chǎn)品審核，且由此存在諸多顧客的不滿意項？對您的供應(yīng)商，如何提高新產(chǎn)品量產(chǎn)前的質(zhì)量保證信心？或者降低質(zhì)量風(fēng)險？對新產(chǎn)品新項目或者工程變更的管理，怎樣測試產(chǎn)品的設(shè)計開發(fā)滿足要求？由此可見，產(chǎn)品審核的學(xué)習(xí)運(yùn)用，無疑為質(zhì)量管理體系和產(chǎn)品質(zhì)量在評價符合性上起了決定性作用。課程目標(biāo)對于學(xué)員，掌握產(chǎn)品審核的目的、意義、程序及...

 講師：蹤老師詳情

現(xiàn)場質(zhì)量管理與突破性快速改善（質(zhì)量問題分析與解決）培訓(xùn)時間/地點(diǎn)：2025年3月1920日（星期三 星期四）/蘇 州2025年4月2829日（星期一 星期二）/成 都2025年6月1112日（星期三 星期四）/嘉 興2025年9月1718日（星期三 星期四）/蘇 州2025年11月1920日（星期三 星期四）/嘉 興2025年4月911日（星期三 星期五）/...

 講師：劉老師詳情

供應(yīng)鏈數(shù)字化轉(zhuǎn)型及先進(jìn)實踐課程安排2025年4月910日（星期三 星期四）/上 海2025年9月1718日（星期三 星期四）/上 海課程費(fèi)用￥5,200/人（含授課費(fèi)、證書費(fèi)、資料費(fèi)、午餐費(fèi)、茶點(diǎn)費(fèi)、會務(wù)費(fèi)、稅費(fèi)）課程背景 隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展，數(shù)據(jù)的獲取成本變得越來越低，采購與供應(yīng)鏈管理也迎來了“大數(shù)據(jù)”時代。如何從海量的數(shù)據(jù)中洞悉供應(yīng)市場的變化，找到最...

 講師：夏燁詳情

以過程和風(fēng)險為基礎(chǔ)的ISO 9001 amp; ISO 14001 amp; ISO 45001 三標(biāo)管理體系內(nèi)審員培訓(xùn)培訓(xùn)時間/地點(diǎn)：2025年4月911日（星期三星期五）/嘉 興2025年7月911日（星期三星期五）/嘉 興2025年10月1517日（星期三星期五）/嘉 興2025年5月2023日（星期二星期五）/蘇 州2025年11月1114日（星期二...

 講師：羊老師詳情

COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://fanshiren.cn INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有