許志強老師

    國家注冊高級咨詢師、資深組織、人力資源專家
    河南人力資源研究會專家、河南HRD學院聯(lián)合創(chuàng)始人
    現代企業(yè)組織發(fā)展（OD）研究學者
    華為組織人力資源體系高級研究員
    日本、臺灣企業(yè)模式、海爾模式高級研究員
    國內多家咨詢機構高級咨詢師、高級講師
    ISO13485、ISO9000國家注冊內審員

核心領域：戰(zhàn)略、組織發(fā)展、人力資源、流程再造
8年外資企業(yè)人力資源工作經歷，先后擔任基層、中層、高層職務，9年企業(yè)管理咨詢經歷，500家企業(yè)走訪調研診斷、65個管理咨詢項目、近500場次培訓授課經歷。
曾歷任某知名外資企業(yè)人力資源基層、中層、高層職務，公司曾為蘋果公司、日本夏普、日本索尼(SNOY)、日本東芝（Toshiba）、海爾、聯(lián)想、華為等知名企業(yè)供應液晶電視電源、筆記本電源、筆記本風扇等零組件產品，產品遠銷100多個國家和地區(qū)。
國內多家知名咨詢、培訓機構高級合伙人、高級講師、資深項目經理和高級咨詢師，對華為、日資、臺資企業(yè)和民營企業(yè)的成長、發(fā)展規(guī)律和核心瓶頸因素有一定的研究。

主講課程:

組織人力資源課程：《現代企業(yè)薪酬戰(zhàn)略定位與薪酬體系規(guī)劃》《基于任職資格的人才梯隊建設體系》《基于任職資格的職業(yè)發(fā)展體系》《績效量化增長---中國企業(yè)的系統(tǒng)績效管理實戰(zhàn)》《OD組織發(fā)展突圍---中小企業(yè)的組織能力系統(tǒng)打造》《現代企業(yè)高績效組織流程再造》等課程
團隊建設課程：《卓越領導力---中高層影響力、驅動力、控制力的塑造》
股權激勵課程：《股權激勵---引爆團隊的積極性與創(chuàng)新潛力》
系統(tǒng)戰(zhàn)略課程：《年度戰(zhàn)略增長---年度經營計劃與全面預算制定》

服務過的客戶:

臺達電子工業(yè)集團、格力電器、國藥控股、立白集團、新飛電器、華蘭生物、廣州萬寶集團（太陽能板塊）、、愛瑪電動車、河南建業(yè)（足球板塊）、駝人集團、浙江晨光線纜集團、河南亞都實業(yè)、登封電力（建材板塊）、河南萬順包裝材料、龍豐紙業(yè)、鶴壁永達實業(yè)、萬潤實業(yè)集團、海南中和集團、鄭州大學西亞斯國際學院、中沃飲料集團、南方軸承股份、鄭發(fā)市政建設、中和燃氣集團、金科再生資源、永昶科技集團、鄭州眾智科技股份、富源鑫洋車業(yè)、智輛電子、能力源飲品、安琪酵母、鴻潤飲品、黃海機械、百年名門家具、常州立恒電子、常州愛立德電子、康鵬電子、雙新電器、金盛源家電、金茂光學、華凌電源、雪苗面粉、許昌環(huán)評工程、和源瓷業(yè)、博大口腔、賽博教育等65家管理咨詢客戶和近500家企業(yè)培訓客戶