讓員工比老板更積極的核動(dòng)力
讓員工比老板更積極的核動(dòng)力詳細(xì)內(nèi)容
由著名人力資源專家胡八一博士研發(fā)專有技術(shù) 課程設(shè)計(jì)
老板“績”動(dòng)人心、員工“薪”享事成
讓員工比老板更積極的核動(dòng)力
“三三制”薪酬激勵(lì)技術(shù)與“8+1”績效管理體系
【培訓(xùn)時(shí)間】2010年7月30-31日(兩天一夜)
【培訓(xùn)地點(diǎn)】廣州市
【培訓(xùn)對(duì)象】企業(yè)董事長\總經(jīng)理,人力資源總監(jiān)/經(jīng)理,企業(yè)高管
【培訓(xùn)費(fèi)用】3600元/人(均含課程資料、教材,不含食宿,可代訂酒店)。
老板說:好好干吧!干好了我一定會(huì)給你加薪的!
員工想:先加薪吧!加薪了我一定會(huì)好好地干的!
為什么個(gè)人績效都好而公司績效反而差呢?
為何年年考核、月月考核沒見提升績效呢?
怎么辦?胡八一博士綜合百家咨詢實(shí)例助你快速解決怪圈難題!
主 講 導(dǎo) 師 簡 介
吳志明 MBA
柏明頓咨詢集團(tuán)副總裁、資深顧問
國際NLP教練技術(shù)高級(jí)講師
舉辦人力資源管理培訓(xùn)200余場(chǎng),其中單場(chǎng)最高參與人數(shù)400多人
發(fā)表專著與文章十余種
咨詢企業(yè)
安徽中鼎股份、北京合康集團(tuán)、江蘇省貿(mào)促會(huì)、湖南經(jīng)濟(jì)電視臺(tái)、益辰電子、威恒儀表、東旭化工、福建福馬集團(tuán)、華日鋼材、浙江永強(qiáng)集團(tuán)、安徽安慶水司、禾田房地產(chǎn)集團(tuán)、廣州冠美家具、新大禹環(huán)保工程、粵鴻基房產(chǎn)、粵華物業(yè)、廣州地一大道、宏利五金、奔邁頌怡塑膠、溫州三杉光學(xué)、湖北富邦等
胡八一 博士
首席顧問
中國人力資源協(xié)會(huì)特邀專家
北京大學(xué)、中山大學(xué)、浙江大學(xué)、華中科大、華南理工特聘導(dǎo)師
CCTV、東方衛(wèi)視、東南衛(wèi)視嘉賓
多次榮獲:中國人力資源風(fēng)云人物、中國十大培訓(xùn)師、杰出咨詢師、中國行業(yè)杰出英才
創(chuàng)建技術(shù):“8+1”績效量化技術(shù)、“三三制”薪酬設(shè)計(jì)技術(shù)、“9D”股權(quán)激勵(lì)模式
著有:中國企業(yè)十大管人難題、員工激勵(lì)全攻略、高績效革命、人力資源熱點(diǎn)與難點(diǎn)透析等20多種
鄔文勝 MBA
資深顧問
新加坡(國際)管理咨詢導(dǎo)師
首創(chuàng)“5+2人力資源管理模式”
已成功指導(dǎo)與實(shí)施國內(nèi)100多家
大中型企業(yè)管理咨詢項(xiàng)目,舉辦人力資源管理各類培訓(xùn)200余場(chǎng),其
中單場(chǎng)最高參與人數(shù)400多人
咨詢企業(yè)
中國五礦、江西豐城礦務(wù)局、湖南經(jīng)濟(jì)電視臺(tái)、安徽揚(yáng)子空調(diào)、東莞立新塑膠、紫荊花涂料、廣州地一大道商城、惠州奔邁五金、廣東恒基五金、福建龍洲運(yùn)輸集團(tuán)、廣東新邦物流、廣東旺大生物科技集團(tuán)、深圳瑞谷科技、美即控股等
推薦課程
從技術(shù)走向管理——研發(fā)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力 (Giles朱)【參加對(duì)象】企業(yè)CEO/總經(jīng)理、研發(fā)總經(jīng)理/副總、公司總工/技術(shù)總監(jiān)、研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理/產(chǎn)品經(jīng)理、中試部經(jīng)理、研發(fā)質(zhì)量部經(jīng)理、PMO(項(xiàng)目管理辦公室)主任、走上管理崗位的技術(shù)人員【培訓(xùn)課時(shí)】12小時(shí)【學(xué)習(xí)費(fèi)用】單獨(dú)報(bào)名3980元/人,優(yōu)惠活動(dòng)6600元2人,不再折扣。(含教材、茶點(diǎn)、證書,含午餐)■課程...
講師:Giles朱詳情
中層管理者職業(yè)技能提升訓(xùn)練 2024-12-23
中層管理者職業(yè)技能提升訓(xùn)練(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】 2024年01月22日 - 2024年01月23日 北京 2024年02月22日 - 2024年02月23日 北京2024年03月25日 - 2024年03月26日 北京 2024年04月25日 - 2024年04月26日 北京 2024年05月27日 - 2024年05月28日 北京2024年06月24日 ...
講師:張老師 Robert詳情
倉儲(chǔ)管理實(shí)務(wù) 2024-12-23
倉儲(chǔ)管理實(shí)務(wù)(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】2024年01月20日 - 2024年01月21日 北京2024年01月22日 - 2024年01月23日 上海 2024年02月24日 - 2024年02月25日 北京 2024年02月26日 - 2024年02月27日 上海 2024年03月16日 - 2024年03月17日 北京 2024年03月18日 - 2024年...
講師:喬先生(Ivan)王老師 Rice詳情
工業(yè)品營銷實(shí)務(wù) 2024-12-23
工業(yè)品營銷實(shí)務(wù)(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】1月2月3月4月5月6月12-13上海27-28上海30-31上海27-28上海29-30上海29-30上海7月8月9月10月11月12月29-30上海29-30上海26-27上海28-29上海28-29上海23-24上?!九嘤?xùn)費(fèi)用】 3980元/人(包括會(huì)費(fèi),講義,證書)【課程收益】當(dāng)今中國工業(yè)品市場(chǎng),產(chǎn)品同質(zhì)化、關(guān)系隱...
講師:張老師Richard 王老師 Rice詳情
公共關(guān)系與危機(jī)管理 2024-12-23
公共關(guān)系與危機(jī)管理(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】2024年01月22日 - 2024年01月23日 上海2024年01月29日 - 2024年01月30日 北京 2024年02月22日 - 2024年02月23日 上海 2024年02月28日 - 2024年02月29日 北京 2024年03月21日 - 2024年03月22日 北京 2024年03月29日 - 20...
講師:張老師 Robert 張老師Richard詳情
薪酬福利體系構(gòu)建技巧 2024-12-23
薪酬福利體系構(gòu)建技巧(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】 2024年01月22日 - 2024年01月23日 北京2024年02月22日 - 2024年02月23日 北京2024年03月25日 - 2024年03月26日 北京 2024年04月25日 - 2024年04月26日 北京 2024年05月27日 - 2024年05月28日 北京 2024年06月24日 - 2...
講師:張老師 Robert詳情
研發(fā)項(xiàng)目管理——實(shí)戰(zhàn)技能、方法、工具和模板 2024-12-23
研發(fā)咨詢培訓(xùn)課程: RDM008研發(fā)項(xiàng)目管理——實(shí)戰(zhàn)技能、方法、工具和模板【參加對(duì)象】企業(yè)CEO/總經(jīng)理、研發(fā)總經(jīng)理/副總、公司總工/技術(shù)總監(jiān)、研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理/產(chǎn)品經(jīng)理、PMO(項(xiàng)目管理辦公室)成員、研發(fā)骨干、測(cè)試、QA等【學(xué)習(xí)費(fèi)用】單獨(dú)報(bào)名3980元/人,優(yōu)惠活動(dòng)6600元2人,不再折扣。(含教材、茶點(diǎn)、證書,含午餐)課程背景組織變革中經(jīng)常聽到“班長的戰(zhàn)爭”...
講師:董奎詳情
人才管理與繼任者計(jì)劃 2024-12-23
人才管理與繼任者計(jì)劃(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】2024年01月22日 - 2024年01月23日 北京 2024年02月26日 - 2024年02月27日 北京2024年03月28日 - 2024年03月29日 北京2024年04月29日 - 2024年04月30日 北京2024年05月30日 - 2024年05月31日 北京2024年06月27日 - 2024...
講師:張老師 Robert詳情
非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 2024-12-23
非人力資源經(jīng)理的人力資源管理(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】2024年01月22日 - 2024年01月23日 北京 2024年02月22日 - 2024年02月23日 北京2024年03月28日 - 2024年03月29日 北京2024年04月29日 - 2024年04月30日 北京 2024年05月30日 - 2024年05月31日 北京2024年06月27日 -...
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