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姜明忠老師
姜明忠 老師
  •  所在地區(qū): 重慶
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長(zhǎng)領(lǐng)域:精益生產(chǎn)
  •  企業(yè)培訓(xùn)請(qǐng)聯(lián)系董老師
  •  聯(lián)系手機(jī):
姜明忠老師培訓(xùn)聯(lián)系微信

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姜明忠

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姜明忠

姜明忠老師的內(nèi)訓(xùn)課程

績(jī)效面談及輔導(dǎo)技巧-【課程背景】績(jī)效面談與輔導(dǎo)是績(jī)效管理中關(guān)鍵的一環(huán),是整個(gè)績(jī)效管理系統(tǒng)中決定性的操作步驟,再完善的績(jī)效管理和考核體系最終都必須經(jīng)過(guò)績(jī)效評(píng)估和績(jī)效溝通來(lái)實(shí)現(xiàn)和實(shí)施;本課程針對(duì)績(jī)效面談、輔導(dǎo)的核心問(wèn)題和難點(diǎn)展開(kāi)分析、討論和交流,幫助學(xué)員深刻領(lǐng)會(huì)、透徹理解,在績(jī)效面談過(guò)程中,如何對(duì)下屬的工作績(jī)效做出科學(xué)、公平和平衡的評(píng)價(jià),如何對(duì)各類(lèi)指標(biāo)特別是非結(jié)果性的定性指標(biāo)做出準(zhǔn)確、客觀的評(píng)價(jià),并與員工達(dá)成共識(shí);以及如何運(yùn)用有效的績(jī)效溝通技巧和方法,通過(guò)有效的績(jī)效輔導(dǎo)和激勵(lì)措施,不斷提升員工的認(rèn)知水平、工作意愿度和能力,從而可持續(xù)地提升工作水平和績(jī)效。課程收益:了解績(jī)效管理流程和激勵(lì)原理;有效避

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課題名稱(chēng):精益生產(chǎn)LP管理實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)課題時(shí)間:12H(2天)授課形式:專(zhuān)題演示案例教學(xué)實(shí)際操作互動(dòng)課程簡(jiǎn)介在產(chǎn)品品種越來(lái)越豐富,產(chǎn)品生命周期越來(lái)越短的市場(chǎng)環(huán)境之下,競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈??蛻?hù)向生產(chǎn)部門(mén)施加了巨大的壓力,要求更短的,更準(zhǔn)確的交貨期、更低的價(jià)格、更好的品質(zhì)、并且能夠應(yīng)對(duì)常常發(fā)生的設(shè)計(jì)變更與訂單變更?!榱饲蟮蒙媾c發(fā)展,制造工場(chǎng)需要重新審視原有的生產(chǎn)模式,檢討其中存在的問(wèn)題,提出全新的發(fā)展思路。精益生產(chǎn)課程,所有理論依據(jù)均來(lái)自于生產(chǎn)實(shí)踐,落實(shí)于生產(chǎn)實(shí)踐,把握21世紀(jì)市場(chǎng)特點(diǎn),幫助制造工場(chǎng)在新的環(huán)境下建立實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展的生產(chǎn)方式。課程提綱部分:精益生產(chǎn)原理章精益生產(chǎn)體系及實(shí)施步驟1:精益生產(chǎn)體

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課題名稱(chēng):全員生產(chǎn)維護(hù)(TPM)培訓(xùn)課題時(shí)間:12H(2天)授課形式:注重案例分析與引導(dǎo),實(shí)用性,并采用互動(dòng)、游戲、現(xiàn)場(chǎng)演練、疑難解答等方式,使學(xué)員在輕松地學(xué)習(xí)中掌握更多的方法、技能。課程簡(jiǎn)介企業(yè)生存之道—TPM勢(shì)在必行!為什么管理者天天喊忙?是不是天天處理層出不窮的新問(wèn)題?是不是經(jīng)常處于救火狀態(tài)?為什么不能做一些預(yù)防對(duì)策?為什么不能舉一反三?是不是設(shè)備時(shí)而出現(xiàn)故障影響產(chǎn)能等?您是否想知道如何讓設(shè)備效率大化?從自主保全入手,專(zhuān)業(yè)保全并行的設(shè)備保障系統(tǒng)—TPM,全面開(kāi)展生產(chǎn)性維護(hù)活動(dòng),不斷增強(qiáng)人、設(shè)備及企業(yè)體質(zhì),營(yíng)造持續(xù)改善企業(yè)文化。我國(guó)加入WTO以后,制造業(yè)的發(fā)展突飛猛進(jìn),使得設(shè)備在企業(yè)中的地

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銀行-營(yíng)業(yè)廳現(xiàn)場(chǎng)5S、6S培訓(xùn)銀行面臨市場(chǎng)強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng),無(wú)論是服務(wù)還是產(chǎn)品創(chuàng)新都面臨新的挑戰(zhàn)。營(yíng)業(yè)廳每一位工作人員的素質(zhì)高低直接影響到企業(yè)效益、服務(wù)質(zhì)量和士氣,直接關(guān)系到企業(yè)的運(yùn)營(yíng)成敗。銀行現(xiàn)場(chǎng)管理水平高低直接影響到客戶(hù)、員工的心情和服務(wù)質(zhì)量。國(guó)內(nèi)上海浦發(fā)銀行首先推行,已經(jīng)取得巨大的成效。眼睛盯住市場(chǎng),功夫下在現(xiàn)場(chǎng)。加強(qiáng)內(nèi)部管理,從而面對(duì)巨大市場(chǎng)沖擊,才會(huì)贏得人心及取得勝利果實(shí)。授課形式:1天培訓(xùn) 0.5天現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)課題綱要(根據(jù)每個(gè)營(yíng)業(yè)廳不同,適當(dāng)作課程調(diào)整)■部分前言:人造環(huán)境、環(huán)境育人基礎(chǔ)篇--5S管理在服務(wù)業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)--5S人員品質(zhì)提升之利器--5S的應(yīng)用發(fā)展和推行原則--5S之基礎(chǔ)知

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課題名稱(chēng):卓越現(xiàn)場(chǎng)5S、6S管理課題時(shí)間:12H(2天)授課形式:專(zhuān)題演示案例教學(xué)實(shí)際操作互動(dòng)課程簡(jiǎn)介6S來(lái)源于5S,5S起源于日本。6S指的是“整理、整頓、清掃、清潔、安全、素養(yǎng)”,6S管理在塑造企業(yè)形象、降低成本、準(zhǔn)時(shí)交貨、安全生產(chǎn)、高度標(biāo)準(zhǔn)化、創(chuàng)造令人心怡的工作場(chǎng)所等現(xiàn)場(chǎng)改善方面的巨大作用逐漸被各國(guó)管理界所肯定。6S管理活動(dòng)在日臻完善的過(guò)程中,逐步發(fā)展成為一種管理體系,一種管理文化。6S管理活動(dòng)是企業(yè)基礎(chǔ)的管理,是企業(yè)推行精益生產(chǎn)(JIT)、全面生產(chǎn)維護(hù)(TPM)、全面質(zhì)量管理(TQM)以及環(huán)境管理(EMS)的步工作,對(duì)整個(gè)企業(yè)在改善工作環(huán)境和提高工作質(zhì)量方面,都起著重要作用。課程包括:

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課題名稱(chēng):精益生產(chǎn)實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)課題時(shí)間:12H(2天)授課形式:專(zhuān)題演示案例教學(xué)實(shí)際操作互動(dòng)課程簡(jiǎn)介在產(chǎn)品品種越來(lái)越豐富,產(chǎn)品生命周期越來(lái)越短的市場(chǎng)環(huán)境之下,競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈??蛻?hù)向生產(chǎn)部門(mén)施加了巨大的壓力,要求更短的,更準(zhǔn)確的交貨期、更低的價(jià)格、更好的品質(zhì)、并且能夠應(yīng)對(duì)常常發(fā)生的設(shè)計(jì)變更與訂單變更。 為了求得生存與發(fā)展,制造工場(chǎng)需要重新審視原有的生產(chǎn)模式,檢討其中存在的問(wèn)題,提出全新的發(fā)展思路。精益生產(chǎn)課程,所有理論依據(jù)均來(lái)自于生產(chǎn)實(shí)踐,落實(shí)于生產(chǎn)實(shí)踐,把握21世紀(jì)市場(chǎng)特點(diǎn),幫助制造工場(chǎng)在新的環(huán)境下建立實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展的生產(chǎn)方式。課程提綱章現(xiàn)場(chǎng)主管的角色認(rèn)知及使命——精細(xì)化的主角第二章怎樣進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)分析

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