梁培霖 老師
- 關注者：人 收藏數(shù)：人
- 所在地區(qū)： 北京
- 主打行業(yè)： 不限行業(yè)
- 擅長領域：戰(zhàn)略設計 戰(zhàn)略解碼
- 企業(yè)培訓請聯(lián)系董老師
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梁培霖老師的內訓課程
《創(chuàng)新管理與創(chuàng)新實踐》主講：梁培霖老師【課程背景】在市場競爭日趨激烈的當下，企業(yè)普遍面臨業(yè)務增長瓶頸，傳統(tǒng)模式難以為繼，而創(chuàng)新成為穿透壁壘的關鍵。但多數(shù)企業(yè)在創(chuàng)新中陷入困境：或不知如何構建戰(zhàn)略護城河，讓創(chuàng)新流于表面；或對產品 / 服務創(chuàng)新的底層邏輯把握不清，難以抓住顛覆性機會；或內部創(chuàng)新管理無序，導致資源浪費、效果不佳。本課程聚焦 “用創(chuàng)新突破增長壁壘”，上午從戰(zhàn)略創(chuàng)新本質、產品 / 服務創(chuàng)新驅動力、企業(yè)有序創(chuàng)新管理實踐展開，下午聚焦創(chuàng)新思維與問題解決工具，結合豐田、京東、拼多多等大量案例，系統(tǒng)傳授從戰(zhàn)略到落地的創(chuàng)新方法論，助力企業(yè)擺脫創(chuàng)新困境，實現(xiàn)持續(xù)增長?！菊n程收益】構建戰(zhàn)略創(chuàng)新護城河：理
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《系統(tǒng)思維與創(chuàng)新性解決問題》主講：梁培霖老師【課程背景】在企業(yè)的運營與發(fā)展中，各類問題層出不窮，小到日常工作的流程卡點，大到影響戰(zhàn)略落地的關鍵阻礙。對于業(yè)務單元管理者、一線管理者和職能部門管理者而言，能否系統(tǒng)地解決這些問題，直接決定了團隊的工作效能、部門的業(yè)績表現(xiàn)乃至企業(yè)的競爭力。系統(tǒng)解決問題能幫助企業(yè)從根源上化解矛盾，避免同類問題反復出現(xiàn)，減少資源的無效消耗；同時，在解決問題的過程中，還能推動團隊形成高效的協(xié)作模式，提升整體的應變能力，為企業(yè)的持續(xù)發(fā)展筑牢根基，如果能夠創(chuàng)新性的系統(tǒng)解決問題就能跑贏競爭對手，贏得商業(yè)競爭。然而，企業(yè)在解決問題時往往面臨諸多痛點和挑戰(zhàn)：從問題識別來看，很多時候管