珠寶店員優(yōu)質(zhì)服務(wù)技能提升
珠寶店員優(yōu)質(zhì)服務(wù)技能提升詳細(xì)內(nèi)容
珠寶店員優(yōu)質(zhì)服務(wù)技能提升
《珠寶店員的優(yōu)質(zhì)服務(wù)提升》
講師:李姝宏
課 程 綱 要
【課程名稱】《珠寶店員優(yōu)質(zhì)服務(wù)提升》
【課程背景】
在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中,珠寶零售行業(yè)也是在大浪淘沙,很多珠寶品牌也在拼力爭(zhēng)奪市場(chǎng)的占有率,不斷迭代不斷創(chuàng)新。珠寶零售行業(yè)的發(fā)展離不開服務(wù)能力與銷售能力,提升顧客的滿意度與忠誠(chéng)度才是當(dāng)下最重要的大事。而決定關(guān)鍵性因素的是所有員工都能執(zhí)行一整套行之有效的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和銷售標(biāo)準(zhǔn),所以,一家公司品牌的品質(zhì)與企業(yè)中的員工整體素養(yǎng)與素質(zhì)有極大的關(guān)聯(lián)。
所謂“差之毫厘謬以千里”,可以毫不夸張的說每一個(gè)員工都會(huì)是珠寶品牌的形象代言人,作為珠寶品牌的員工在接觸顧客后所留給顧客的品牌感知度會(huì)更加深刻真實(shí)。當(dāng)下的顧客已經(jīng)不在是原來只認(rèn)產(chǎn)品實(shí)惠就能滿足的顧客了,當(dāng)下的顧客更重視對(duì)服務(wù)的舒適度與產(chǎn)品的喜愛度,當(dāng)下的顧客更加考驗(yàn)員工的綜合能力,如果我們還是按照原來對(duì)待顧客的銷售模式已經(jīng)不在能贏得顧客的心了,創(chuàng)造以顧客為核心的銷售服務(wù)意識(shí)才是當(dāng)下最前沿的銷售模式。所以我們需要提升員工一專多能的能力和風(fēng)范。
【課程收益】
? 提升服務(wù)意識(shí),有行業(yè)危機(jī)感,有自我提升的內(nèi)驅(qū)動(dòng)力;
? 通過服務(wù)禮儀的原理由內(nèi)而外全方位打造學(xué)員的形象影響力;
? 精細(xì)化服務(wù)的過程與核心要素;
? 運(yùn)用執(zhí)行力工具制定個(gè)人成長(zhǎng)目標(biāo),促進(jìn)工作積極性;
【課程對(duì)象】 珠寶導(dǎo)購(gòu)
【授課方式】 理論講解+情景呈現(xiàn)+案例分析+行動(dòng)學(xué)習(xí)
【課程時(shí)長(zhǎng)】 6小時(shí)/天
【課程大綱】
第一講 珠寶行業(yè)現(xiàn)狀與崗位員工心態(tài)調(diào)整
一、珠寶行業(yè)的現(xiàn)狀
l 了解珠寶行業(yè)發(fā)展過程(故事帶入)
l 黃金珠寶對(duì)于顧客的意義與價(jià)值
l 當(dāng)今珠寶行業(yè)的服務(wù)特征與發(fā)展趨勢(shì)
ü 什么是真正的服務(wù)
ü 知彼知己才是硬道理
ü 珠寶行業(yè)的定制化發(fā)展趨勢(shì)
二、珠寶銷售人員積極心態(tài)的塑造
l 建立正確的職業(yè)價(jià)值觀
l 調(diào)動(dòng)積極心態(tài)的能力——營(yíng)造正能量
l 銷售工作中的心態(tài)調(diào)整
ü 認(rèn)知決定選擇——ABC原理
ü 踢貓效應(yīng)的后果
ü 以終為始
ü 如何正確表達(dá)情緒語(yǔ)言
第二講 建立優(yōu)質(zhì)服務(wù)的態(tài)度
三、全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)態(tài)度調(diào)動(dòng)
案例討論:優(yōu)質(zhì)的精神面貌傳遞給顧客的信息是什么?
l 精神面貌的調(diào)動(dòng)——外貌形象是品牌的宣傳語(yǔ)
ü 從頭開始的精神狀態(tài)——發(fā)型的規(guī)范打理
ü 面部清潔流程
ü 化出精致的職業(yè)淡妝
ü 手部修飾禮儀要點(diǎn)——做好手部保養(yǎng)
ü 理解工裝的真正意義——企業(yè)文化物質(zhì)呈現(xiàn)的一種表現(xiàn)形式
ü 工裝如何穿更得體
ü 褲裝與裙裝的細(xì)節(jié)
ü 工鞋的正確選擇
l 言行舉止的調(diào)動(dòng)——一言一行體現(xiàn)專業(yè)度
ü 有溫度的微表情運(yùn)用
1、眼神的交流——正確的眼神傳遞與顧客心靈對(duì)接
2、表情的渲染——微笑是第一奢侈品
3、耐心的回應(yīng)——跟隨顧客語(yǔ)速與內(nèi)容給予反饋
ü 主動(dòng)問候與交流
ü 善用禮貌用語(yǔ)
ü 真誠(chéng)的贊美——贊美本質(zhì),不贊美表象
ü 站姿的傳遞——站出自信與熱情的氣場(chǎng)
ü 走姿的象征——走出氣質(zhì)與風(fēng)范
ü 不同場(chǎng)合下手勢(shì)的正確運(yùn)用
接遞、指引、介紹等手勢(shì)規(guī)范
ü 不同鞠躬度數(shù)的含義
l 珠寶銷售服務(wù)九步法
ü 鞠躬?dú)g迎
ü 來有迎聲
ü 真誠(chéng)待客
ü 接一護(hù)二招呼三
ü 連帶介紹不能少
ü 暫離要致歉
ü 唱收唱付
ü 引導(dǎo)評(píng)價(jià)
ü 熱情送別
第三講 提升個(gè)人執(zhí)行力
四、如何提升個(gè)人執(zhí)行力
l 個(gè)人執(zhí)行力的障礙
ü 找借口,能拖就拖
ü 缺乏責(zé)任心——干一天工作撞一天鐘
ü 不良的競(jìng)爭(zhēng)氛圍
l 個(gè)人執(zhí)行力=心態(tài)+能力+行為
ü 執(zhí)行的心態(tài)
ü 執(zhí)行的能力
ü 積極主動(dòng)
ü 服從意識(shí)
ü 擔(dān)當(dāng)意識(shí)
案例故事:工匠精神與慎獨(dú)的含義
l 提升個(gè)人執(zhí)行力的方式
ü 建立個(gè)人成長(zhǎng)目標(biāo)——運(yùn)用雙輪模型實(shí)現(xiàn)目標(biāo)
1、是什么干預(yù)了目標(biāo)
2、覺察現(xiàn)實(shí),事實(shí)≠真相
3、重構(gòu)目標(biāo),跟進(jìn)目標(biāo)
ü 時(shí)間效率的合理化——科學(xué)的時(shí)間配比,時(shí)間在哪里執(zhí)行力就體現(xiàn)在哪
ü 雙贏思維——利他就是利己的思維方式
乘客思維vs司機(jī)思維
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