企業(yè)文化之感恩的心
企業(yè)文化之感恩的心詳細(xì)內(nèi)容
企業(yè)文化之感恩的心
企業(yè)文化之感恩的心
課程目標(biāo)
1. 什么是企業(yè)文化? 為什么企業(yè)要建立企業(yè)文化? 企業(yè)為什么要建立團(tuán)隊精神? 2. 感謝父母!感謝的老板!感謝幫助我的朋友!感謝給予我工作的人! 只有感恩才能努力工作,我們一定以優(yōu)秀員工的特點衡量自己 3. 企業(yè)不怕遇到危機(jī),只怕遇到缺乏責(zé)任感經(jīng)受不了批評及折磨的管理者和員工——如何讓您的團(tuán)隊更有凝聚力和執(zhí)行力?
課程大綱
保證完成任務(wù)!請領(lǐng)導(dǎo)放心”! 問題點一: 為什么選擇現(xiàn)在的工作? 問題點二: 企業(yè)需要什么樣的員工? **講 問題提岀 一、為什么要進(jìn)行企業(yè)文化建設(shè)與管理? 中國企業(yè)成長和發(fā)展的8個為什么? 1.為什么中國許多“明星”企業(yè)很快成為“流星”企業(yè)?! ?.為什么企業(yè)高層與中基層之間難以達(dá)成共識并存在溝通障礙 3.為什么企業(yè)文化理念與行為嚴(yán)重背離(文化虛脫)為什么中國企業(yè)的制度成本高(心里契約的天然缺陷) 4, 為什么企業(yè)高層分割為不同的政治利益群體,難以形成組織的核心力量。 5.為什么企業(yè)待遇很好,但仍然留不住優(yōu)秀人才?! ?.為什么對于成功的企業(yè)而言,大的敵人是自己?企業(yè)如何進(jìn)行文化繼承與創(chuàng)新?! ? .為什么企業(yè)家普遍感到員工執(zhí)行力不足,精細(xì)化管理落實不到細(xì)節(jié)?! ?.為什么優(yōu)秀公司重視企業(yè)文化? 第二講 企業(yè)文化 一、企業(yè)文化的內(nèi)容與要點 1.企業(yè)文化建設(shè)! ? 請問什么是企業(yè)文化? ? 為什么企業(yè)要建立企業(yè)文化? ? 企業(yè)為什么要建立團(tuán)隊精神? 2.何謂文化? ? 是一種生活! ? 是一種素養(yǎng)! ? 是一種氣質(zhì)! ? 是一種行為! 3.企業(yè)成長的三大法寶 ? 用文化凝聚人心 ? 用制度駕馭人性 ? 用品牌成就人生 二、企業(yè)文化建設(shè)的方向與核心要素. 1.文化建設(shè)的方向 三為一體的基本方向 ? 企業(yè)文化建設(shè)核心要素6大模型 ? 企業(yè)文化項目建設(shè)的8個基本原則 ? 文化在組織中的7個價值 ? 價值觀的三個層次 2.企業(yè)看重員工的16大職業(yè)行為 ? 不甘心的人! ? 行動力強(qiáng)的人! ? 要懂付出的人! ? 善于探討,刻苦鉆研的人! ? 敢于挑戰(zhàn)知名的人! ? 敢于探索的人! ? 勇于挑戰(zhàn)新的高度的人! ? 遵守規(guī)章的人! ? 善用一切可利用的資源的人! ? 善于利用時間的人! ? 待人忠誠的人! ? 樂于助人的人! ? 條理清晰,層次分明的人! ? 堅持到底的人! ? 善于溝通的人 ? 會PSP的人! 第三講 感恩的心! 一.母親是佛!老板是神! ? 感謝父母! ? 感謝兄弟姐妹! ? 感謝幫助我的朋友! ? 感謝給予我工作的人! ? 母親就是那可以毫不猶豫赤腳為你開門的人,母親擁有可以寬恕你的一切過失的胸懷 ? 母親對于我們每個人來說永遠(yuǎn)都是偉大的?! ?.審視一下自己: ? 爸爸,您辛苦了 ? 2..我們在做什么 ? 為了孩子,再苦點也無所謂 ? 孩子,家里的活你不用操心,好好工作就行! ? 您所承受的不僅是身體上的重負(fù) ? 千萬別讓孩子知道我們在賣血供他! ? 父親的腰累彎了 3.我們怎樣報答我們的父母和老師呢? ? 我們要努力工作,賺更多的錢孝心父母,回報恩師. 4. 感恩老板 ? 問.是誰給予你工作平臺? 答.老板! ? 問.應(yīng)該感謝誰? 答.感謝老板! ? 請老板放心我們保證! ? 我們一定以優(yōu)秀員工的10大特點衡量自己: ? 以八“心”衡量自己: 5. 員工上臺談感受,你的成企應(yīng)該感謝的人! 怎么感謝? 具體行動在哪里? 第四講 團(tuán)隊精神 一、團(tuán)隊定義 ? 團(tuán)隊的業(yè)績曲線: ? 組建文化戰(zhàn)略7規(guī)劃實施有效團(tuán)隊 ? 企業(yè)團(tuán)隊的5特征: ? 企業(yè)團(tuán)隊的執(zhí)行6意識: 二.、沒有完美的個人,只有完美的團(tuán)隊 ? 團(tuán)隊精神是.... ? 優(yōu)秀團(tuán)隊15大心態(tài) 三、優(yōu)秀團(tuán)隊的行為規(guī)范 尊重上級是一種天職 尊重同事是一種本份 尊重下級是一種美德 尊重客戶是一種常識
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