政策領(lǐng)航、價值創(chuàng)造、創(chuàng)建一流:通信類國有企業(yè)2026年高質(zhì)量發(fā)展的實踐路徑
政策領(lǐng)航、價值創(chuàng)造、創(chuàng)建一流:通信類國有企業(yè)2026年高質(zhì)量發(fā)展的實踐路徑詳細(xì)內(nèi)容
政策領(lǐng)航、價值創(chuàng)造、創(chuàng)建一流:通信類國有企業(yè)2026年高質(zhì)量發(fā)展的實踐路徑
政策領(lǐng)航 價值創(chuàng)造 創(chuàng)建一流
通信類國有企業(yè)2026年高質(zhì)量發(fā)展的實踐路徑
主講:張永軍老師
【課程背景】
2026年是“十五五”規(guī)劃開局之年,通信國企作為國民經(jīng)濟(jì)支柱產(chǎn)業(yè)之一,面臨復(fù)雜國際環(huán)境與國內(nèi)轉(zhuǎn)型攻堅雙重挑戰(zhàn)。為此,通信類國企作為國家戰(zhàn)略落地的基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性力量,需精準(zhǔn)把握政策導(dǎo)向,在落實黨的二十屆四中全會、中央經(jīng)濟(jì)工作會議等精神中找準(zhǔn)發(fā)展定位,以高質(zhì)量發(fā)展服務(wù)中國式現(xiàn)代化建設(shè)。
本課程以通信類國企為例,幫助企業(yè)管理層人員明晰行業(yè)趨勢、吃透政策要求、掌握高質(zhì)量發(fā)展的實踐路徑?!菊n程收益】
1、通訊國企發(fā)展的形勢和任務(wù)
2、政策取向和發(fā)展戰(zhàn)略
3、掌握通信國企高質(zhì)量發(fā)展的實踐路徑【課程特色】
結(jié)合通信國企實際,深入學(xué)習(xí)貫徹**重要講話和指示精神、學(xué)習(xí)黨的二十屆四中全會和中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神。聚焦通訊企業(yè)尚存問題或瓶頸,給出高質(zhì)量發(fā)展的實踐路徑。內(nèi)容豐富、邏輯清晰、重點突出、案例生動、學(xué)以致用。
【課程對象】
通訊國企管理層;培訓(xùn)中心(黨性)教師等
【課程時間】
0.5天(6小時/天)
【課程大綱】
引言 **論國企高質(zhì)量發(fā)展
一、形勢任務(wù):通信國企發(fā)展現(xiàn)狀與趨勢研判
1、行業(yè)整體發(fā)展態(tài)勢
(1)全球格局
(2)國內(nèi)現(xiàn)狀
(3)通訊國企的定位
2、通訊國企發(fā)展趨勢
(1)技術(shù)創(chuàng)新向“原創(chuàng)引領(lǐng)”轉(zhuǎn)型
(2)業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)向“融合賦能”升級
(3)發(fā)展模式向“綠色低碳”轉(zhuǎn)型
(4)布局結(jié)構(gòu)向“精準(zhǔn)高效”優(yōu)化
(5)治理體系向“現(xiàn)代智能”升級:
3、案例賞析:與企業(yè)溝通后再定
二、政策引領(lǐng):通信國企高質(zhì)量發(fā)展的根本遵循
1、核心政策、精神解讀
(1)**對央企最新指示精神解讀
(2)黨的二十屆四中全會精神之國企篇
(3)中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神之國企篇
(4)中央企業(yè)負(fù)責(zé)人會議要求
(5)國務(wù)院國資委相關(guān)部署
2、政策落地核心要求
(1)聚焦科技創(chuàng)新,培育發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力
(2)深化市場化改革,提升經(jīng)營質(zhì)量與效益
(3)推動數(shù)字化轉(zhuǎn)型,賦能業(yè)務(wù)升級與服務(wù)優(yōu)化
(4)踐行綠色發(fā)展理念,加快清潔能源布局
(5)強(qiáng)化客戶導(dǎo)向,提升服務(wù)精準(zhǔn)度與滿意度
(6)突出黨建引領(lǐng),高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障高質(zhì)量發(fā)展三、發(fā)展路徑:通訊類國企2026年高質(zhì)量發(fā)展六大核心路徑
1、強(qiáng)化科技創(chuàng)新驅(qū)動,培育新質(zhì)生產(chǎn)力
(1)聚焦前沿領(lǐng)域攻關(guān)
(2)完善創(chuàng)新體系建設(shè)
(3)加速成果轉(zhuǎn)化應(yīng)用
(4)強(qiáng)化人才創(chuàng)新激勵
案例:湖北聯(lián)通——以創(chuàng)新破局筑牢科技強(qiáng)企根基
2、優(yōu)化布局結(jié)構(gòu),提升資源配置效率
(1)推進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級轉(zhuǎn)型
(2)深化重組整合并購
(3)精準(zhǔn)開展有效投資
3、深化數(shù)字化轉(zhuǎn)型,構(gòu)建智慧服務(wù)生態(tài)
(1)推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)數(shù)字化升級
(2)拓展融合應(yīng)用場景
(3)強(qiáng)化數(shù)據(jù)要素管理
4、堅持綠色低碳發(fā)展,踐行國企社會責(zé)任
(1)構(gòu)建綠色運營體系
(2)推進(jìn)節(jié)能降碳改造
(3)助力社會低碳轉(zhuǎn)型
案例:湖北聯(lián)通構(gòu)建“智慧儲能+光伏+風(fēng)電”多能互補供電體系
5、深化改革賦能,激發(fā)企業(yè)內(nèi)生動力
(1)完善現(xiàn)代企業(yè)制度(包括強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo))
(2)深化三項制度改革
(3)強(qiáng)化經(jīng)營質(zhì)效管控
(4)加強(qiáng)上市公司管理
6、堅持開放共享,拓展發(fā)展合作空間
(1)搭建協(xié)同合作平臺
(2)推進(jìn)國際化經(jīng)營
(3)踐行共享惠民理念
四、結(jié)束語
率先創(chuàng)建世界一流國企
張永軍老師的其它課程
初心鑄魂情商賦能創(chuàng)建一流:新時代國企干部情商領(lǐng)導(dǎo)力修煉的方法和路徑主講:張永軍老師【課程背景】毛澤東主席指出:政治路線確定后,干部就是決定性因素!習(xí)近平總書記給出了國企好干部標(biāo)準(zhǔn):對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔。提高干部的領(lǐng)導(dǎo)力意義重大。作為一名國企干部,就提高其領(lǐng)導(dǎo)力而言,情商因素占80,智商因素僅占20。所以,情商領(lǐng)導(dǎo)力就是國企干部最根
講師:張永軍詳情
強(qiáng)基鑄魂抓黨建融合賦能促發(fā)展新時代國有企業(yè)基層黨建工作的理論、實務(wù)與創(chuàng)新主講:張永軍老師【課程背景】習(xí)近平指出:堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng),是國有企業(yè)的“根”和“魂”,是我國國有企業(yè)的獨特優(yōu)勢。提高國企黨支部書記黨建工作能力,是推動國有企業(yè)堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵舉措,其意義重大:一是筑牢政治根基,提升政治引領(lǐng)力;二是規(guī)范
講師:張永軍詳情
政策領(lǐng)航復(fù)盤賦能戰(zhàn)略突圍2025年國有企業(yè)復(fù)盤與2026年高質(zhì)量發(fā)展的實踐路徑主講:張永軍老師【課程背景】總結(jié)過去,為的是進(jìn)擊未來!2026年是“十五五”開局的關(guān)鍵時間。本課程基于2025年央國企復(fù)盤實踐,結(jié)合中央和國家政策導(dǎo)向,系統(tǒng)講解央國企如何通過2025復(fù)盤賦能,以中央經(jīng)濟(jì)工作會精神為指導(dǎo),實現(xiàn)2026戰(zhàn)略突圍和高質(zhì)量發(fā)展。課程涵蓋政策解讀、復(fù)盤方法論
講師:張永軍詳情
忠誠干凈擔(dān)當(dāng)作為新時代國有企業(yè)干部的角色認(rèn)知及領(lǐng)導(dǎo)力升華主講:張永軍老師【課程背景】毛澤東指出:政治路線確定后,干部是決定的因素。習(xí)近平指出:貫徹新時代黨的組織路線,建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)(作為)的高素質(zhì)干部隊伍是關(guān)鍵。這是對新時代好干部標(biāo)準(zhǔn)的高度概括,更是領(lǐng)導(dǎo)力升華的關(guān)鍵要素。中層干部是企業(yè)承上啟下的關(guān)鍵層級,其素質(zhì)高低直接影響決策部署的貫徹落實。具備良好政治素
講師:張永軍詳情
政治鑄魂能力升階價值創(chuàng)造新時代國企干部情商領(lǐng)導(dǎo)力修煉之“五維路徑”主講:張永軍老師【課程背景】毛澤東主席指出:政治路線確定后,干部就是決定性因素!習(xí)近平總書記給出了國企好干部標(biāo)準(zhǔn):對黨忠誠、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔。提高干部的領(lǐng)導(dǎo)力意義重大。作為一名國企干部,就提高其領(lǐng)導(dǎo)力而言,情商因素占80,智商因素僅占20。所以,情商領(lǐng)導(dǎo)力就是國企干部最根
講師:張永軍詳情
政策領(lǐng)航戰(zhàn)略突圍價值創(chuàng)造“十五五”國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的七條關(guān)鍵實踐路徑主講:張永軍老師【課程背景】“十四五”(2021—2025年),我國國民經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)了高質(zhì)量發(fā)展,成績卓著。2026年作為“十五五”(2026—2030年)開局之年,是國企“夯實基礎(chǔ)、全面發(fā)力”的五年,需要國企“不懈努力、接續(xù)奮斗”。之前,中央召開了黨的二十屆四中全會;中央經(jīng)濟(jì)工作會議;中央企
講師:張永軍詳情
《教練式領(lǐng)導(dǎo)力》——一種提高領(lǐng)導(dǎo)力、賦能企業(yè)員工的有效方法主講:張永軍教授【課程背景】建百年老店,?;鶚I(yè)長青,就必須持續(xù)給員工賦能,提升素質(zhì)能力,以提高其創(chuàng)新、創(chuàng)效水平。這正是“教練式領(lǐng)導(dǎo)方式”的應(yīng)用目的。教練式領(lǐng)導(dǎo)力是一種用于人員開發(fā)和幫助員工quot;員工自主實現(xiàn)工作目標(biāo)的領(lǐng)導(dǎo)模式,它使員工quot;員工在組織中能以最大的熱情和創(chuàng)造力來工作,并把個人目標(biāo)
講師:張永軍詳情
《錘煉黨性修養(yǎng)堅定理性信念推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展》主講:張永軍【課程背景】黨性修養(yǎng)也稱黨性鍛煉,是黨員的自我教育、自我改造、自我完善,是對共產(chǎn)黨的本質(zhì)屬性的內(nèi)化,是黨員在改造客觀世界中自覺運用黨性原則規(guī)范自己的行為。克服和抵制各種錯誤思想,不斷改造主觀世界,不斷開創(chuàng)實踐和認(rèn)識新境界的過程,是黨員自強(qiáng)和自律的統(tǒng)一。黨性修養(yǎng)包括馬克思主義的理論修養(yǎng)、政治修養(yǎng)、思想道
講師:張永軍詳情
《創(chuàng)新與發(fā)展:黨支部工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)》主講:張永軍【課程背景】基層黨建是企業(yè)的一項基礎(chǔ)性工作,是黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)工作的重要組成部分?;鶎狱h建工作的好壞,關(guān)系到我們黨能否真正推動科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧。如果基層黨建工作抓得不好,我們黨的執(zhí)政基礎(chǔ)就會受到動搖,黨的事業(yè)就會受到損害。習(xí)近平總書記多次強(qiáng)調(diào),基礎(chǔ)不牢、地動山搖。企業(yè)黨支部是錘煉黨性的熔爐、聯(lián)系群眾的紐
講師:張永軍詳情
- 1社會保障基礎(chǔ)知識(ppt) 21255
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt) 20330
- 3行政專員崗位職責(zé) 19114
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16373
- 5員工守則 15537
- 6軟件驗收報告 15460
- 7問卷調(diào)查表(范例) 15204
- 8工資發(fā)放明細(xì)表 14660
- 9文件簽收單 14315





