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傳統(tǒng)文化對現(xiàn)代企業(yè)管理的啟示

培訓講師：楊炳元

講師背景：
楊炳元老師簡介：中國石化資深培訓師中國企業(yè)文化促進會講師湖南省工業(yè)與信息化培訓特聘教師擁有近20年的企業(yè)培訓經驗。主講課程：·《提升執(zhí)行力，強化競爭力》·《傳統(tǒng)文化對現(xiàn)代企業(yè)管理的啟示》授課風格：幽默風趣|案例豐富|充滿激情|互動提問服務客詳細>>

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傳統(tǒng)文化對現(xiàn)代企業(yè)管理的啟示詳細內容

傳統(tǒng)文化對現(xiàn)代企業(yè)管理的啟示

傳統(tǒng)文化對現(xiàn)代企業(yè)管理的啟示
中西方管理思想的比較

中國傳統(tǒng)文化在管理中的特征

三、儒家思想對于企業(yè)管理的啟示
以“仁”為核心的價值觀
和為貴的道德實踐原則
“中庸之道”的方法論
克己復禮的個人修養(yǎng)原則

道教思想對現(xiàn)代管理的啟示
1、道法自然
2、崇尚無為
3、信奉變易
4、虛心知足
5、物極必反

佛家思想對現(xiàn)代企業(yè)管理的啟示
1、四圣諦
2、因果報應
3、眾善奉行
4、緣起論
5、四大皆空

傳統(tǒng)文化的管理特點
小結

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