經(jīng)濟(jì)危機(jī)下企業(yè)如何掌握現(xiàn)金流

  培訓(xùn)講師:史永翔

講師背景:
中國(guó)著名企業(yè)管理顧問(wèn)中國(guó)頂級(jí)實(shí)戰(zhàn)派管理專家最具人氣的企業(yè)管理教授七年的管理培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)?zāi)茏龅綄W(xué)員高滿意度國(guó)際經(jīng)理人聯(lián)合會(huì)(IMU)中國(guó)區(qū)――首席專家頂峰效益管理顧問(wèn)有限公司——總裁中國(guó)清華大學(xué),人民大學(xué)――客座教授社會(huì)兼職:國(guó)際職業(yè)經(jīng)理人聯(lián)合會(huì) 詳細(xì)>>

史永翔
    課程咨詢電話:

經(jīng)濟(jì)危機(jī)下企業(yè)如何掌握現(xiàn)金流詳細(xì)內(nèi)容

經(jīng)濟(jì)危機(jī)下企業(yè)如何掌握現(xiàn)金流
  中國(guó)企業(yè),你的坐標(biāo)在哪里?你的敵人你清楚嗎?
  我們中國(guó)企業(yè)面臨的狀況是什么?我們的盈利能力下降,普遍出現(xiàn)的是自己造血的功能在下降。這種造血功能的表現(xiàn)是,我們的銷售額不能持續(xù)上升。原來(lái)我們一直很重視銷售額持續(xù)上升,但銷售額不能持續(xù)上升,期間費(fèi)用不斷上升,成本在不斷拉升。全球能源的漲價(jià),勞動(dòng)力的成本的上升,原材料的漲價(jià),導(dǎo)致了我們的企業(yè)現(xiàn)金積累不夠,我所認(rèn)為的自身的造血功能在不斷下降,加上我們的金融體制的改革滯后于經(jīng)濟(jì)發(fā)展的速度,再加上很多企業(yè)沒(méi)有自身造血功能,導(dǎo)致很多企業(yè)陷入困境。
  中國(guó)企業(yè),金融危機(jī)下,面臨的直接的危機(jī)時(shí)什么?
  在危機(jī)中,現(xiàn)金流就是一個(gè)企業(yè)的命脈,中國(guó)有句古語(yǔ)叫“一文錢(qián)憋死英雄漢”,其實(shí)講的就是這個(gè)道理。但是在現(xiàn)金流這個(gè)問(wèn)題上,中國(guó)的企業(yè)家缺乏敏感性。將企業(yè)做得更好,關(guān)鍵是強(qiáng)化企業(yè)的盈利能力,管控好企業(yè)的現(xiàn)金流。首先,要清醒的認(rèn)識(shí)到現(xiàn)金與資產(chǎn)之間的區(qū)別;其次要明白現(xiàn)金流在企業(yè)中起的作用是什么;后是要學(xué)會(huì)如何應(yīng)對(duì)營(yíng)運(yùn)資金的不足。
  不賺錢(qián)的單,接,還是不接?
  承接數(shù)量小而不賺錢(qián)的訂單,是一種蠻干,更是一種自殺。因?yàn)榭蛻粲唵螖?shù)量不多,承接這樣的訂單不賺錢(qián)是顯而易見(jiàn)的,對(duì)于不賺錢(qián)的生意不做更是理所當(dāng)然,這個(gè)思路或者說(shuō)理由,實(shí)在非常簡(jiǎn)單。 企業(yè)必須靠不斷地獲得投入產(chǎn)出差--利潤(rùn)--才能生存。而企業(yè)的利潤(rùn)是靠每一個(gè)訂單的贏利累積的。如果訂單不贏利而又承接,只會(huì)導(dǎo)致公司失血增加。我們很多企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過(guò)程中往往忽視了企業(yè)經(jīng)營(yíng)的目的--賺錢(qián),"爭(zhēng)氣"多過(guò)于"爭(zhēng)利",普遍缺乏賺錢(qián)贏利的意識(shí)會(huì)破壞企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展策略。
  讓成本居高不下的企業(yè)賺到錢(qián)!
  許多高固定資產(chǎn)投資的企業(yè)虧損嚴(yán)重的原因是:企業(yè)產(chǎn)能無(wú)法充分滿足,開(kāi)工率不足,使得高額折舊費(fèi)轉(zhuǎn)移到有限的產(chǎn)品中,直接導(dǎo)致產(chǎn)品成本居高不下,從而造成產(chǎn)品的銷售不暢,到來(lái)企業(yè)周轉(zhuǎn)不靈。
  找到匹配的贏利模式
  商業(yè)成本愈來(lái)愈高,商業(yè)類企業(yè)承擔(dān)的固定成本也就愈高,自然造成了企業(yè)安全度的下降、經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的增大
  企業(yè)經(jīng)營(yíng)的目的是實(shí)現(xiàn)持續(xù)的贏利,而實(shí)現(xiàn)持續(xù)贏利的關(guān)鍵是內(nèi)部能力與外部需求的結(jié)合,這個(gè)結(jié)合做得越正確企業(yè)的投入產(chǎn)出比越大;結(jié)合的越緊密企業(yè)管理效率越高;結(jié)合的越持久,企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力就越能打造成功。
  而這個(gè)結(jié)合點(diǎn)的分析與設(shè)計(jì)就是企業(yè)的贏利模式。贏利模式分為內(nèi)外兩個(gè)部分:外部我們稱之為機(jī)會(huì)、市場(chǎng)、趨勢(shì)、消費(fèi)者的變化;內(nèi)部我們稱之為能力,是企業(yè)固有屬性、資產(chǎn)、軟實(shí)力、經(jīng)驗(yàn)等等。
  財(cái)務(wù)管理的三要素
  財(cái)務(wù)管理,要記錄的經(jīng)典要素有三個(gè)因素,**個(gè)叫做利潤(rùn),第二個(gè)叫現(xiàn)金流量,第三個(gè)叫財(cái)務(wù)體系的健康,利潤(rùn)是**創(chuàng)造銷售額來(lái)控制的?,F(xiàn)金流量是企業(yè)從營(yíng)業(yè)中獲得的現(xiàn)金流量,或者從其他來(lái)源中獲得的保證循環(huán)。而財(cái)務(wù)體系的健康是能夠看出整個(gè)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀態(tài)和整個(gè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)的一個(gè)主要數(shù)字。
  會(huì)計(jì)如何為企業(yè)盈利而服務(wù)
  據(jù)統(tǒng)計(jì),有60%的新企業(yè)活不過(guò)一年,到了五年的時(shí)候還能正常運(yùn)作的企業(yè)急劇下降到15%以下,到了十年的時(shí)候通常就是5%的企業(yè)在繼續(xù)運(yùn)轉(zhuǎn),到了50年的時(shí)候這個(gè)比例就下降到了1%。為什么企業(yè)大多只能各領(lǐng)風(fēng)騷三五年呢? 如何能找到企業(yè)持續(xù)賺錢(qián)的奧秘?會(huì)計(jì)如何從記賬轉(zhuǎn)向管理,為企業(yè)盈利而服務(wù)呢?

 

史永翔老師的其它課程

課程大綱:篇:領(lǐng)導(dǎo)與管理的差異管理者不是領(lǐng)導(dǎo)者1、領(lǐng)導(dǎo)的產(chǎn)生2、領(lǐng)導(dǎo)的效率3、領(lǐng)導(dǎo)的影響因素4、領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn)過(guò)程觀察杰克。韋爾奇(通用電器)與戈耶祖依塔(可口可樂(lè))他們將會(huì)告訴你第二篇:?jiǎn)T工激勵(lì)與目標(biāo)的設(shè)定1、客戶滿意的提供者2、員工滿意與不滿意的分解3、激勵(lì)與保健的運(yùn)用4、多重員工激勵(lì)5、員工努力目標(biāo)設(shè)定的科學(xué)性西南航空公司案例第三篇:企業(yè)文化與愿景影響人成

 講師:史永翔詳情


課程大綱:  一、企業(yè)經(jīng)營(yíng)的目的  #8226;案例:美國(guó)人如何看待中國(guó)人與猶太人創(chuàng)辦的企業(yè)?! ?8226;問(wèn)題:中國(guó)企業(yè)為何長(zhǎng)大就死了?  #8226;分析:從經(jīng)營(yíng)的原點(diǎn)出發(fā)建立企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的財(cái)務(wù)管理?! 《?、揭示企業(yè)經(jīng)營(yíng)循環(huán)的奧秘  #8226;案例:某企業(yè)的經(jīng)營(yíng)運(yùn)作的現(xiàn)狀?! ?8226;問(wèn)題:為何企業(yè)盈利狀況不佳?  #8226;分析:企業(yè)經(jīng)營(yíng)循環(huán)的

 講師:史永翔詳情


課程介紹:  企業(yè)全面成本化管理——讓所有人都承擔(dān)經(jīng)營(yíng)的壓力  案例:史老師在企業(yè)中如何推行?! ?wèn)題:企業(yè)上下的不一致,管理的壓力要往下壓!  分析:如何打通經(jīng)營(yíng)鏈條,建立事事、人人、時(shí)時(shí)都能考核的制度?! ∮脭?shù)字化預(yù)算全面控制公司管理  案例:史老師如何在企業(yè)實(shí)施管理?! ?wèn)題:企業(yè)管理中為何形式化太多、效果卻并不明顯?  分析:企業(yè)如何預(yù)算管理來(lái)整合日

 講師:史永翔詳情


課程大綱:  —、中國(guó)企業(yè)的現(xiàn)狀與機(jī)遇  1、中國(guó)企業(yè)正經(jīng)歷轉(zhuǎn)型期、如何克服“小老人”與“小胖子”現(xiàn)象,如何越過(guò)成長(zhǎng)的“八個(gè)坎”!  2、新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的挑戰(zhàn)與機(jī)遇  3、中國(guó)從“制造大國(guó)”向“消費(fèi)大國(guó)“轉(zhuǎn)變之中,中國(guó)市場(chǎng)的的特點(diǎn)與機(jī)遇  4、中國(guó)企業(yè)需要迫切解決的問(wèn)題:  二、如何重新發(fā)現(xiàn)你的利潤(rùn)  1、發(fā)現(xiàn)你的“利潤(rùn)池”!  企業(yè)成長(zhǎng)的5大悖論。  什么是利

 講師:史永翔詳情


  一篇:組織管理  1.組織特征與環(huán)境的適應(yīng)  2.組織設(shè)計(jì)的思考  3.企業(yè)不同發(fā)展階段組織的匹配  第二篇:組織行為  1.組織行為由個(gè)體行為與群體行為構(gòu)成  2.游戲來(lái)認(rèn)清個(gè)中關(guān)系  第三篇:團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)建  1.團(tuán)隊(duì)是怎樣組合的  2.如何成為有效團(tuán)隊(duì)  3.游戲中學(xué)習(xí)  第四篇:團(tuán)隊(duì)如何工作  有效團(tuán)隊(duì)的過(guò)程  1、決策制定的結(jié)果  2、參與性的影響

 講師:史永翔詳情


  .中國(guó)企業(yè)的機(jī)遇與挑戰(zhàn)?  當(dāng)今中國(guó)企業(yè)身處于新經(jīng)濟(jì)環(huán)境下  中國(guó)企業(yè)演變的三個(gè)階段和成長(zhǎng)周期  新經(jīng)濟(jì)環(huán)境下中國(guó)企業(yè)的機(jī)遇與挑戰(zhàn)  企業(yè)倒閉的七個(gè)因素  學(xué)會(huì)把握新的成功經(jīng)營(yíng)的要素  二.建立企業(yè)整體化的效益管理  中國(guó)企業(yè)管理中存在的現(xiàn)狀  企業(yè)管理的三個(gè)層面  效益增長(zhǎng)的方法  企業(yè)經(jīng)營(yíng)的行為和過(guò)程  企業(yè)經(jīng)營(yíng)循環(huán)的五大要求  用財(cái)務(wù)數(shù)字化的效益管

 講師:史永翔詳情


  信用管理概念及存在的問(wèn)題  信用管理:  信用標(biāo)準(zhǔn)  信用管理的矛盾  部分有效的應(yīng)收賬款管理  影響應(yīng)收賬款管理水平的主要因素  企業(yè)持有應(yīng)收賬款的成本  收賬政策及程序  應(yīng)收賬款管理和現(xiàn)金流關(guān)系  應(yīng)收賬款管理和利潤(rùn)關(guān)系  應(yīng)收賬款管理的基本內(nèi)容  應(yīng)收賬款管理在企業(yè)信用控制全過(guò)程中地位  第二部分信用條件  信用期間,給予客戶付款信用持續(xù)期間  

 講師:史永翔詳情


  產(chǎn)生拖欠款的原因有哪些?  什么是債權(quán)保障三道防線?  怎樣快捷地對(duì)客戶進(jìn)行信用評(píng)估?  在賒銷時(shí)怎樣讓客戶也付出成本?  怎樣選擇客戶?  商會(huì)協(xié)會(huì)如何協(xié)助債務(wù)管控?  怎樣建立企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警系統(tǒng)?  怎樣選擇債權(quán)擔(dān)保時(shí)機(jī)?  泉州討債隊(duì)長(zhǎng)的困惑怎樣解決?  有哪些追債新法律法規(guī)?  “老賴”有哪三十種逃債伎倆?  有哪六十種實(shí)用追債謀略?  必學(xué)的二十

 講師:史永翔詳情


現(xiàn)代市場(chǎng)營(yíng)銷解決問(wèn)題的總體思路——十大基本概念一.尋找贏利機(jī)會(huì)——市場(chǎng)分析,培養(yǎng)市場(chǎng)。二.營(yíng)銷戰(zhàn)略制定和選擇1.顧客如何選擇供應(yīng)商2.市場(chǎng)細(xì)分的工具3.競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的建立與保持4.競(jìng)爭(zhēng)壓力來(lái)自何方5.競(jìng)爭(zhēng)的態(tài)勢(shì)及戰(zhàn)略方向6.競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手對(duì)比圖及改進(jìn)7.六大成功要素8.克敵制勝的營(yíng)銷戰(zhàn)略9.營(yíng)銷戰(zhàn)略設(shè)計(jì)形式三.組織是取勝的保證——營(yíng)銷管理體系的設(shè)計(jì)與運(yùn)作1.營(yíng)銷組合的

 講師:史永翔詳情


引:定價(jià)的十個(gè)永恒真理一、企業(yè)定價(jià)的依據(jù)業(yè)務(wù)員說(shuō):“我們非常努力地推銷,為什么公司沒(méi)有贏利?是真的沒(méi)有利嗎?”營(yíng)銷經(jīng)理說(shuō):營(yíng)銷壓力中位問(wèn)題:“正確定價(jià)”。講師說(shuō):“我們經(jīng)常將桌面上的金錢(qián)丟掉,而不知道拿回?!逼髽I(yè)的營(yíng)銷目標(biāo)#61548;產(chǎn)品成本結(jié)構(gòu)#61548;商品需求彈性#61548;市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況#61548;政府管制狀況#61548;產(chǎn)品壽命周期#615

 講師:史永翔詳情


 發(fā)布內(nèi)容,請(qǐng)點(diǎn)我!  講師申請(qǐng)/講師自薦
清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班
COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://fanshiren.cn INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有