工業(yè)ERP沙盤培訓(xùn)課程
工業(yè)ERP沙盤培訓(xùn)課程詳細內(nèi)容
工業(yè)ERP沙盤培訓(xùn)課程
1、整體戰(zhàn)略方面
●評估內(nèi)部資源(優(yōu)勢、劣勢)和外部環(huán)境(機會、風(fēng)險)的技巧
●學(xué)習(xí)如何制定長期、中期和短期經(jīng)營策略(管理工具)
●如何對公司的整體業(yè)績進行分析評估
●明確自身定位,清晰博弈對手(競爭VS競合)
2、財務(wù)方面
●掌握如何做現(xiàn)金預(yù)算,確保各類投資與運營活動的現(xiàn)金流
●學(xué)習(xí)如何進行固定資產(chǎn)投資管理,降低投資的資本成本
●學(xué)習(xí)讀懂財務(wù)報表,判斷重點及明確關(guān)鍵數(shù)據(jù)含義;運用財務(wù)指標進行內(nèi)部診斷,協(xié)助管理決策
●建立以成本意識為核心的財務(wù)理念,**“算賬”認識企業(yè)價值,做正確的事
3、市場營銷方面
●學(xué)習(xí)如何進行市場的分析、預(yù)測,根據(jù)調(diào)查結(jié)果制定投放決策;
●學(xué)習(xí)如何進行新產(chǎn)品開發(fā)規(guī)劃, 制定合理的產(chǎn)品組合與市場定位決策;
●學(xué)習(xí)如何收集、分析市場信息,做出正確的市場決策;
4. 團隊協(xié)作與溝通方面:
●學(xué)習(xí)部門間溝通協(xié)調(diào)技巧。在緊張的市場環(huán)境中實地操練跟同事溝通協(xié)作,步調(diào)一致地實施策略;
●學(xué)習(xí)如何建立以整體利益為導(dǎo)向的組織,培養(yǎng)不同部門人員的共同價值觀和經(jīng)營理念;
5. 產(chǎn)品研發(fā)方面:
●學(xué)習(xí)如何制定新產(chǎn)品研發(fā)策略,從產(chǎn)品生命周期角度考慮研發(fā)策略。
●學(xué)習(xí)如何**產(chǎn)品與市場的組合,獲取大毛利。
6. 生產(chǎn)與庫存管理方面:
●學(xué)習(xí)采購與庫存管理,減少資金占壓(遲滯、沉淀)
●學(xué)習(xí)全盤生產(chǎn)與庫存調(diào)度:匹配市場需求, 交貨日期, 數(shù)量及庫存能力;
模擬推演的企業(yè)是什么狀況?
課程背景
您領(lǐng)導(dǎo)的管理團隊接手一家企業(yè),看上去狀況尚可。該企業(yè)資產(chǎn)一億,去年的銷售額36
萬,稅后利潤5
萬。目前客戶認可,資金充裕,信譽良好。但是平穩(wěn)發(fā)展的背后卻暗含隱憂:品種單一、技術(shù)落后、毛利下降;狹窄的市場空間內(nèi)充斥眾多競爭對手,殘酷廝殺、爭奪有限的客戶資源;內(nèi)部管理粗放、原始,生產(chǎn)效率低下、流動資金遲滯沉淀……
危機乃危險與機遇并存,上帝從來都是公平的。新市場開發(fā)、新產(chǎn)品研發(fā)、新制造裝備的引進、新的營銷戰(zhàn)法、新的融資策略……,創(chuàng)新之路在您腳下,雖然崎嶇但必須上路。您必須根據(jù)自身狀況制定出適合自己發(fā)展的戰(zhàn)略:兼顧短期與長期利益,協(xié)調(diào)局部與整體、內(nèi)部與環(huán)境、部門之間的矛盾沖突,審時度勢地競爭、競合,實現(xiàn)企業(yè)利益的大化。凡此種種,您準備好了嗎?讓我們迎接挑戰(zhàn)吧!
什么是企業(yè)經(jīng)營沙盤推演?
沙盤推演
歷史
西方發(fā)達國家的眾多大中型企業(yè)將其作為中高層的常設(shè)必修課程,80%的世界500強企業(yè)將沙盤推演作為提高中高層管理人員經(jīng)營管理能力的首選課程。沙盤模擬課程是歐、美工商管理碩士的核心課程之一,現(xiàn)在我國一些高級管理培訓(xùn)項目如北大和清華的EMBA總裁班也將沙盤列入必修課程。
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一、課程總體介紹?本課程采用模擬經(jīng)營決策的形式幫助管理者強化管理角色認知、提升企業(yè)全局觀和系統(tǒng)性思維、水平與上下溝通能力、和計劃與執(zhí)行能力,學(xué)習(xí)企業(yè)戰(zhàn)略、運營、財務(wù)、營銷、客戶管理及績效管理中的新的管理思維和工具方法,啟發(fā)管理者管理創(chuàng)新的思維和能力,全面提升管理者的綜合管理素質(zhì),打造高績效的管理團隊。?二、課程目標和收益:體驗管理崗位視角,明確崗位定位提升全
講師:汪韋伯詳情
目標、計劃與執(zhí)行實戰(zhàn)沙盤 12.31
一、課程總體介紹本課程旨在通過運用現(xiàn)代沙盤教學(xué)方法,通過合理目標設(shè)定和計劃,最終改進績效、確立優(yōu)勢、達成經(jīng)營目標。提升管理者有效制定目標、計劃并高效執(zhí)行的能力,切實提升管理團隊的責(zé)任意識、協(xié)作意識和組織效率。模擬經(jīng)營中,通過競爭壓力傳導(dǎo)機制,讓每個團隊和每個個人都要面對激烈動蕩的經(jīng)營挑戰(zhàn),通過跨部門溝通協(xié)作制定適應(yīng)性經(jīng)營目標和策略,制定并高效執(zhí)行計劃,完成經(jīng)
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一、課程總體介紹企業(yè)中層領(lǐng)導(dǎo)力提升實戰(zhàn)沙盤課程采用模擬經(jīng)營管理的形式鍛煉系統(tǒng)提升企業(yè)中層管理者的領(lǐng)導(dǎo)力。包括團隊領(lǐng)導(dǎo)力、決策力及溝通能力。課程具有實戰(zhàn)、生動、系統(tǒng)、深刻的特點,克服了講授式教學(xué)知識與理解運用脫節(jié)的弊端,深受受訓(xùn)學(xué)員和企業(yè)的歡迎。二、課程目標和收益:定目標、定計劃、帶隊伍,系統(tǒng)提升團隊領(lǐng)導(dǎo)力增強系統(tǒng)思維和規(guī)劃能力提升經(jīng)營管理的決策能力培養(yǎng)全局觀
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一、課程總體介紹企業(yè)管理者能夠把握經(jīng)營本質(zhì),洞察市場需求與競爭,了解客戶和競爭對手,深刻理解企業(yè)系統(tǒng)運作,不斷提升企業(yè)系統(tǒng)運營效率,掌握商業(yè)演進與競爭規(guī)律,能夠快速準確地做出商業(yè)判斷,以實現(xiàn)業(yè)績增長,這是現(xiàn)在行業(yè)演進不斷加快,競爭越來越激烈的商業(yè)環(huán)境對企業(yè)經(jīng)營管理者提出的要求。沙盤培訓(xùn)課程采用模擬經(jīng)營決策的體驗式教學(xué)形式,模擬了快速變動的市場需求和激烈的競爭
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一、課程總體介紹企業(yè)的經(jīng)營決策圍繞著企業(yè)戰(zhàn)略決策、戰(zhàn)略分解與高效執(zhí)行、以及持續(xù)的市場競爭博弈。而戰(zhàn)略決策的關(guān)鍵在于其管理層能否及時、客觀地了解行業(yè)及環(huán)境變化和競爭動態(tài),了解相關(guān)各方不同的視角、假設(shè)、盲點、能力和意圖。企業(yè)經(jīng)營決策沙盤為我們的管理者創(chuàng)建了一個逼真、立體的動態(tài)市場競爭環(huán)境,設(shè)定了諸多從環(huán)境分析、目標設(shè)定、戰(zhàn)略決策、戰(zhàn)略分解、戰(zhàn)略執(zhí)行、營運效率提升
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?一、課程總體介紹企業(yè)經(jīng)營意識體現(xiàn)在管理者能夠深刻理解經(jīng)營的本質(zhì),深刻理解企業(yè)系統(tǒng)運作,洞察市場客戶和競爭對手,把握商業(yè)演進與競爭規(guī)律,快速準確地做出商業(yè)判斷,實現(xiàn)利潤增長的綜合素質(zhì)和能力。多產(chǎn)品管理要求管理者通過市場和競爭研究,在有限資源的約束下,通過產(chǎn)品組合策略的調(diào)整最大化企業(yè)盈利。企業(yè)經(jīng)營意識與多產(chǎn)品管理實戰(zhàn)沙盤培訓(xùn)課程采用模擬經(jīng)營決策的體驗式教學(xué)形式
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企業(yè)的管理者時常遇到以下問題:在戰(zhàn)略之外,還有什么是企業(yè)走向成功的決定因素?企業(yè)部門間運營效率、執(zhí)行的效果,成為越來越多的企業(yè)更為關(guān)注的問題。全體管理者必須站在整體立場上思考企業(yè)問題,必須建立起全局意識,高層決策者常??鄲澜?jīng)營戰(zhàn)略無法被正確的理解、貫徹與執(zhí)行,而中層管理者在戰(zhàn)略實施中往往孤立無援,缺少部門間的密切配合、相互支持與有效協(xié)同。企業(yè)面對快速變化的市
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企業(yè)的管理者時常遇到以下問題:在戰(zhàn)略之外,還有什么是企業(yè)走向成功的決定因素?企業(yè)部門間運營效率、執(zhí)行的效果,成為越來越多的企業(yè)更為關(guān)注的問題。全體管理者必須站在整體立場上思考企業(yè)問題,必須建立起全局意識,高層決策者常常苦惱經(jīng)營戰(zhàn)略無法被正確的理解、貫徹與執(zhí)行,而中層管理者在戰(zhàn)略實施中往往孤立無援,缺少部門間的密切配合、相互支持與有效協(xié)同。企業(yè)面對快速變化的市
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目標、計劃與執(zhí)行實戰(zhàn)沙盤 12.31
一、課程總體介紹本課程旨在通過運用現(xiàn)代沙盤教學(xué)方法,通過合理目標設(shè)定和計劃,最終改進績效、確立優(yōu)勢、達成經(jīng)營目標。提升管理者有效制定目標、計劃并高效執(zhí)行的能力,切實提升管理團隊的責(zé)任意識、協(xié)作意識和組織效率。模擬經(jīng)營中,通過競爭壓力傳導(dǎo)機制,讓每個團隊和每個個人都要面對激烈動蕩的經(jīng)營挑戰(zhàn),通過跨部門溝通協(xié)作制定適應(yīng)性經(jīng)營目標和策略,制定并高效執(zhí)行計劃,完成經(jīng)
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一、課程總體介紹企業(yè)中層領(lǐng)導(dǎo)力提升實戰(zhàn)沙盤課程采用模擬經(jīng)營管理的形式鍛煉系統(tǒng)提升企業(yè)中層管理者的領(lǐng)導(dǎo)力。包括團隊領(lǐng)導(dǎo)力、決策力及溝通能力。課程具有實戰(zhàn)、生動、系統(tǒng)、深刻的特點,克服了講授式教學(xué)知識與理解運用脫節(jié)的弊端,深受受訓(xùn)學(xué)員和企業(yè)的歡迎。二、課程目標和收益:定目標、定計劃、帶隊伍,系統(tǒng)提升團隊領(lǐng)導(dǎo)力增強系統(tǒng)思維和規(guī)劃能力提升經(jīng)營管理的決策能力培養(yǎng)全局觀
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