家族企業(yè)的創(chuàng)新管理
家族企業(yè)的創(chuàng)新管理詳細內容
家族企業(yè)的創(chuàng)新管理
1、成熟的家族企業(yè),其所有權和經營權是分離的
2、美國的家族企業(yè),經歷百年變革形成的成熟機制,正是我們可以借鑒的榜樣
3、隨著事業(yè)的發(fā)展,家族企業(yè)所固有的一些弊病就會逐漸表現出來
4、創(chuàng)業(yè)容易守業(yè)難。家族企業(yè)發(fā)展到一定階段,往往會出現當初共同創(chuàng)業(yè)的兄弟,卻不能共同守業(yè)的問題
5、對家族企業(yè)進行治理,**步就是將所有權與經營權分離
6、制約家族企業(yè)發(fā)展的另一個重要因素就是,社會上的精英難以進入家族企業(yè),并得到重用
7、將股份分配給管理干部和優(yōu)秀員工,可以增強企業(yè)的凝聚力
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