TS system內訓
TS system內訓詳細內容
TS system內訓
一.TS system建立
1.領導決策、制定計劃
2.分層培訓、理解標準
3.質量方針、質量目標
4.結構調整、職能分配
5.編制質量管理體系文件
6.質量管理體系試運行
7.質量管理體系審核、評審與持續(xù)改進
二.TS總則
1.總則
2.過程方法
3.有關術語
4.GB/T 1904的關系
5.與其它管理體系的相容性
6.本標準的目標
7.八項原則
三.TS體系范圍
1.適用范圍
2. 規(guī)范性引用文件
3. 汽車行業(yè)的術語和定義
四.質量管理體系之文件
1.文件要求
2.質量手冊
3.七個程序文件
4.作業(yè)指導書與質量記錄表格
5.文件控制
6.記錄控制
五. 質量管理體系之職責
1.管理承諾
2.以顧客為關注點
3.質量文件
4.策劃
5.職責權限與溝通
6.管理評審
六. 質量管理體系之資源管理
1.資源提供
2.人力資源
3.基礎設施
4.工作環(huán)境
七. 質量管理體系之產品實現
1.產品實現的策劃
2.與顧客有關的過程
3.設計和開發(fā)
4.采購
5.生產和服務提供
6.監(jiān)視和測量裝置的控制
八. 質量管理體系之測量、分析和改進
1.總則
2.監(jiān)視和測量
3.不合格品控制
4.數據分析
5.改進
田開軍老師的其它課程
生產計劃與物料倉儲課程 01.01
?。a能與負荷 1.工序有效轉率 2.產能計算公式 3.標準工時 4.設備綜合效率 5.產能利用率 二.日程計劃 1.大日程計劃 2.中日程計劃 3.小日程計劃 三.工作指派 1.集權式指派 2.分權式指派 四.生產作業(yè)控制 1.作業(yè)控制 2.進度分析 3.傾向分析 4.統(tǒng)計分析 5.日程分析 6.在制品存量分析 五
講師:田開軍詳情
心理減壓與情緒管理 01.01
一、心理學的基礎分類認識正常的“心理困惑” 二、情緒與壓力的來源“明天會更好”與“活在當下” 滿足欲望(目標)—行為=狀態(tài)(自選性) 情緒的根:自我保護意識(錯用思維與概念) 壓力的根:擁有越多越好,資源=感受 心理落差的來源:比較心理 人際關系的面具:人際關系中的控制模式 三、生活與工作的目標與意義感關于“自私”與“無私” 1、國家的目
講師:田開軍詳情
定制件成本分析與控制 01.01
課程提綱:一、產品純成本分析1.直接材料2.直接工資3.制造費用4.確定成本計算對象5.確定成本項目6.生產費用的歸集與分配7.計算產品純成本8.純成本控制二、成本計算方法1、品種法2、分批法3、分步法4、分類法5、定額成本法6、預算法三、本、量、利分析1.固定成本2.變動成本3.利潤4.盈虧平衡點四、設備成本1、設備采購成本2、設備運輸成本3、設備本身費用
講師:田開軍詳情
質量成本及工廠成本控制 01.01
課程提綱:一、生產成本管理綜合知識1、生產成本的定義2、生產成本管理的內容3、生產成本的管理目標4、生產成本的核算作業(yè)5、定額法6、作業(yè)成本法7、標準成本控制法8、目標成本控制法9、預算控制法二、產品質量成本分析1、產品質量成本的構成2、產品質量成本核算3、產品質量成本的預算方法4、產品質量成本的分析與控制5、產品質量成本管理的績效指標案例:M公司質量成本分
講師:田開軍詳情
TQM全面質量管理 01.01
課程課綱:一、質量意識再造1、檢驗員不被理解2、產品是制造出來的,讓員工次就要做對3.產品是設計出來的,各部門在設計階段就要做對4.質量意識也是一種企業(yè)文化5.不良習慣是導致質量問題的關鍵二、全面質量管理原理1、TQM的特點和關鍵2、TQM的思想基礎和方法依據3、全面質量管理的地位三、質量管理規(guī)劃在車間的實施1、質量方針制定2、車間如何實施控制質量方針3、質
講師:田開軍詳情
現場改善與班組建設 01.01
一、班組長的角色認知與管理基礎1、班組長的角色認知①如何認識管理與管理者②認識企業(yè)管理中的各種角色③班組長在企業(yè)的重要地位和現場管理的主要內容④建立內部客戶關系⑤管理者的產品是員工的行為表現2、從技術人才到管理高手①從球星到教練—職業(yè)能力的提升②認識日常管理中的7個基本問題③日常管理的PDCA方法與工作改善④班組長的職業(yè)能力提升計劃3、認識現代生產管理①現代
講師:田開軍詳情
車間主任、班組長實戰(zhàn)訓練 01.01
一、班組長、車間主任作用與地位1.企業(yè)生產經營目標終具體落實與實施的組織者2.企業(yè)執(zhí)行力的終保證3.生產計劃實施案例說明二、車間主任、班組長一般工作職責、權限1.什么是工作職責,什么是權限;2.車間主任的一般職責;3.車間主任的一般權限;4.班組長的一般職責;5.班組長的一般權限三、車間主任、班組長的一般資格條件1.車間主任的一般資格條件;2.班組長的一般資
講師:田開軍詳情
6S推行難點解析與實戰(zhàn)技巧 01.01
課程提綱:一、整理推行要領1、首先整理觀念2、檢查要全面3、要與不要一定要書面基準4、清除到哪里5、日常用量要確定6、廢棄物處理方法7、運用檢查表每天檢查二、整頓推行要領1、學會畫布局圖2、放置有標準3、劃線定位技巧4、標識牌的做法三、清掃推行要領1、責任到人2、清掃作業(yè)指導書3、每周大掃除后檢查方法4、污染根除四、清潔推行要領1、一眼能判斷異常2、檢查指導
講師:田開軍詳情
PMC生產計劃與物料控制實務 01.01
課程綱要:一.生產計劃物料控制概述1.少量多樣生產方式的特性;2.少量多樣生產方式的管理對策。二.PMC的工作職責與工作目標1.PMC生管物控的工作職責;2.PMC生管物控的工作目標?!し纸M研討:PMC的勝任素質模型三.生產計劃編排的要素1.生產排程常見的六種方式;2.計劃排程的五大要素;3.生產計劃的時間跨度;4.生產計劃需具備的特點;5.生產計劃排程的優(yōu)
講師:田開軍詳情
標準化工作與現場改善 01.01
課程提綱:一、標準化介紹1、標準化定義2、標準化特征3、標準化步驟4、標準化的種類二、標準化的作用1、降低成本2、減少變化3、便利性和兼容性4、積累技術5、明確責任三、標準化要點1、抓住重點2、語言平實、簡潔3、目的和方法要明確4、注重內涵5、明確各部門的責任6、容易遵循7、徹底實施8、修訂完善四、標準化的步驟1、必要的標準化2、標準制定3、標準執(zhí)行4、標準
講師:田開軍詳情
- [潘文富]煙酒店一定要靠賣酒賺錢嗎
- [潘文富]薪資考核的初步改善措施
- [潘文富]新開門店的白板期要做些什
- [潘文富]經銷商終端建設的基本推進
- [潘文富]中小企業(yè)招聘廣告的內容完
- [王曉楠]輔警轉正方式,定向招錄成為
- [王曉楠]西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠]西安中小學教師薪資福利待遇
- [王曉楠]什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠]2024年陜西省及西安市最
- 1社會保障基礎知識(ppt) 21204
- 2安全生產事故案例分析(ppt) 20285
- 3行政專員崗位職責 19087
- 4品管部崗位職責與任職要求 16280
- 5員工守則 15491
- 6軟件驗收報告 15428
- 7問卷調查表(范例) 15157
- 8工資發(fā)放明細表 14590
- 9文件簽收單 14250