跨部門溝通與協(xié)作技巧
跨部門溝通與協(xié)作技巧詳細內(nèi)容
跨部門溝通與協(xié)作技巧
討論：這一案例的問題主要出在誰的身上？為什么？如何改進自己的溝通技巧？如果是你，你會怎樣做？
**講 用“心”理解跨部門溝通
一、什么是跨部門溝通
二、為什么要學(xué)跨部門溝通
三、我們需要解決哪些問題
選擇：跨部門溝通問題清單
介紹：外企、國企、民營企業(yè)跨部門的溝通有什么不同？
第二講 跨部門溝通與協(xié)作技巧
腦力風(fēng)暴：什么原因?qū)е虏块T間合作的失??？
一、實戰(zhàn)案例：如何讓案例中的老李幫你？
1、象總經(jīng)理一樣思考
2、倡導(dǎo)橫向溝通“小”文化
3、樹立共同的目標與綁定共同的利益
4、梳理模糊地帶，厘清溝通障礙點
工具：跨部門溝通意愿達成卡
二、他不買我的帳，可運用哪些溝通技巧？
1、常用跨部門溝通技巧庫
現(xiàn)場選擇：建立自己的技巧庫
2、知名企業(yè)都運用哪些溝通技巧？
3、對方太難溝通，有哪些技巧與方法？
Ø 因人而異的溝通
Ø 方法總比問題多
² 屢次溝通沒有結(jié)果怎么辦？
² 遇到一些同事說一套做一套怎么辦？
² 大家都是平行部門，不配合怎么辦？
² 對其他部門工作不了解，甚至持否定態(tài)度怎么辦？
² 本位主義（袒護下屬，保護部門利益）怎么辦？
² 互相推脫責(zé)任，只知道抱怨和投訴怎么辦？
² 各部門對同一問題有不同的看法怎么辦？
² 溝通沒有理想的結(jié)果，但是事情又不能耽擱，怎么辦？
² 關(guān)系到幾個部門，各部門就會踢皮球，扯皮，怎么辦？---
Ø 協(xié)調(diào)、協(xié)調(diào)再協(xié)調(diào)
講解：跨部門協(xié)調(diào)9宮圖
深入思考，跨部門溝通與協(xié)調(diào)的9個假設(shè)：此任務(wù)需要5個以上部門的協(xié)作，老李不但不協(xié)作，反而從中作梗，我該怎么辦？當責(zé)任體系不完善時，我樣如何溝通？
工具：跨部門溝通路徑圖
三、學(xué)以致用，實戰(zhàn)演練
1、綜合案例：如何與生產(chǎn)部經(jīng)理溝通？
2、綜合案例：如果你是李明，如何與大家溝通
3、自編案例：依據(jù)本企業(yè)的實際進行案例編寫，講師點評
第三講 推倒部門墻，成為跨部門溝通高手
展示：某公司溝通制度樣版
現(xiàn)場分享：本企業(yè)跨部門溝通亮點
現(xiàn)場分享：國營企業(yè)跨部門溝通亮點
現(xiàn)場分享：民營企業(yè)跨部門溝通亮點
現(xiàn)場分享：知名跨國企業(yè)跨部門溝通亮點
答疑：不同行業(yè)、不同層級學(xué)員的實戰(zhàn)問題解答
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