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成萬強(qiáng) 老師
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  鑒于市場運(yùn)作保健品周期短、后勁弱、投入多等基本情況。新的保健品要快速占領(lǐng)市場,形成主導(dǎo)領(lǐng)先品牌帶來的高速購買力,可以考慮采取規(guī)模誘導(dǎo)法、集約細(xì)分法的整合市場運(yùn)作方式。規(guī)模誘導(dǎo)法指的是運(yùn)用優(yōu)勢媒體整合平臺(tái),通過集束宣傳傳播效應(yīng)誘導(dǎo)、刺激直接作用于經(jīng)銷商趨利本質(zhì),最終實(shí)現(xiàn)現(xiàn)款現(xiàn)貨的交易方式,降低市場...

于斐 320查看全文


  在這信息泛濫資訊爆炸的年代,面對(duì)琳瑯滿目的或說理或品牌或公益或新聞式的廣告,我們已經(jīng)變得百毒不侵了,可是在眾多的功能性、商業(yè)性廣告中,仍就有一種力量讓我們便得感動(dòng)和有韻味,那就是賀歲廣告?! ”=∑返馁R歲廣告,實(shí)質(zhì)上是一種基于傳統(tǒng)佳節(jié)中把產(chǎn)品的商業(yè)化載體轉(zhuǎn)變?yōu)榍楦谢d體,講究規(guī)模、強(qiáng)調(diào)喜慶、深入...

于斐 180查看全文


  金庸先生說過,有人的地方就有江湖,同樣,在保健品這個(gè)鹿死誰手、競爭日漸激烈的江湖上,有人臥薪嘗膽,有人閉目養(yǎng)神。既有刀光劍影的激躍,也有仰天長嘆的悲鳴;有揭竿而起雄渾,也有隱姓埋名的酸澀;有人嘗過退避江湖、一蹶不振的凄涼,也有人歷經(jīng)行色匆匆、風(fēng)雨兼程而最終笑傲江湖的喜悅。保健品啊,保健品,你是上...

于斐 254查看全文


 加入WTO,每個(gè)人的觀念都在發(fā)生變化,我們面臨的是挑戰(zhàn)與機(jī)遇,舍棄的是等候和觀望。如今,嚴(yán)峻的現(xiàn)實(shí),激烈的競爭讓我們?nèi)谌肴蚪?jīng)濟(jì)一體化中,我們應(yīng)該如何應(yīng)對(duì)?  海爾首席執(zhí)行官張瑞敏每天都在“戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,如履薄冰”中度過;深圳華為老總?cè)握菚r(shí)時(shí)都在反思企業(yè)經(jīng)營行為,照他看來,年銷售額100多個(gè)億算不了...

于斐 249查看全文


  時(shí)間回溯至2003年8月3日。北京天壇在這個(gè)盛夏之夜再次吸引了全球無數(shù)目光的關(guān)注。北京奧組委為舉世矚目的2008年北京奧運(yùn)會(huì)新會(huì)徽舉行了一場由張藝謀執(zhí)導(dǎo)的盛大的揭標(biāo)儀式。  與此同時(shí),100萬只印有新會(huì)徽的可口可樂限量精美紀(jì)念罐也正式上市,可口可樂公司成為北京奧運(yùn)會(huì)頂級(jí)贊助商中第一家有幸被授權(quán)使...

劉春 183查看全文


定位是什幺相信目前國內(nèi)的企業(yè)經(jīng)營者、第一線的營銷經(jīng)理人,或是廣告人,可能還有為數(shù)不少的人對(duì)「定位」一知半解,當(dāng)然就談不上它是由誰發(fā)展出來的理論、或是如何正確使用它了。定位理論起源于1969年,由兩位年輕的營銷鬼才杰克.卓特和艾爾.雷斯(Jack Trout amp; Al Reis)所創(chuàng)。70年代初...

葉正綱 207查看全文


1998年中國政府為了全面規(guī)范直銷市場,對(duì)直銷行業(yè)進(jìn)行了大刀闊斧的改革,責(zé)令直銷企業(yè)由無店鋪營銷改為有店鋪營銷;同年,安利、雅芳、玫琳凱、仙妮蕾德等十家在華直銷企業(yè)完成了第一次轉(zhuǎn)型,以中國的方式生存了下來;2001年,中國加入WTO,承諾三年內(nèi)“將同WTO成員國磋商并按照服務(wù)貿(mào)易領(lǐng)域減讓表中的承諾制...

李歡 161查看全文


  如今的保健品,有越來越多請(qǐng)明星加盟做形象代言人的趨勢。海王金樽請(qǐng)出“皇帝專業(yè)戶”張鐵林發(fā)布“第二天舒服一點(diǎn)”的信息;“萬基洋參丸”的姜文則是“隨時(shí)二粒,倍添活力”;“金日心源素”邀來“射雕英雄”——黃日華一如既往的深情款款,“心好,一切都好”;“昂立口服液”廣告畫面上出現(xiàn)了深情并茂的陳強(qiáng)、陳佩斯...

于斐 211查看全文


  近幾年在保健品江湖上馬不停蹄之余,時(shí)常聽聞一些大師、專家天南海北授業(yè)解惑,諸如企業(yè)之道、產(chǎn)品推廣術(shù)等等,大有在營銷界指點(diǎn)江山、揮斥方遒之感。聽得多了,自己也不免疑惑頓生。要說這些大師、專家、理論上確實(shí)有一套,不佩服不行,但是他們十之有八九沒有經(jīng)過市場血與汗的洗禮,如果在多年的經(jīng)歷中沒有一點(diǎn)真正的...

于斐 148查看全文


金日心源素的成功法則  自大眾媒體出現(xiàn)之后,行銷的主流觀念即從早期的制造導(dǎo)向,到八十年代的競爭導(dǎo)向,再到21世紀(jì)的消費(fèi)者導(dǎo)向。時(shí)至今日,從“如何得到銷售”到“顧客的終身價(jià)值”的轉(zhuǎn)變,更是成為眾多學(xué)者、業(yè)內(nèi)菁英最致力研究的話題,即從強(qiáng)調(diào)不計(jì)代價(jià)全力爭取新客戶的傳統(tǒng)目標(biāo),轉(zhuǎn)變?yōu)榱糇】蛻舻男?,從搶攻市場?..

于斐 132查看全文


  截止目前,我國已有保健品企業(yè)3000多家,這其中衛(wèi)生部只批準(zhǔn)了22種保健功能,這些功能是:免疫調(diào)節(jié)、調(diào)節(jié)血脂、調(diào)節(jié)血糖、延緩衰老、改善睡眠、抗疲勞、耐缺氧、抗輻射、減肥等,超出此列的保健食品功能宣傳都是違法的?! ‘?dāng)前,在文案宣傳中存在著公式化、雷同化趨向,往往通過抽象虛幻的醫(yī)學(xué)理論或術(shù)語來闡釋...

于斐 157查看全文


 曾經(jīng)一度被詡為朝陽產(chǎn)業(yè)的保健品市場如今遭遇著前所未有的信任危機(jī),如何在鹿死誰手、競爭激烈的如林同行中脫穎而出,獨(dú)樹一幟形成自身的個(gè)性化風(fēng)格,改變以往保健品因單純玩弄廣告戰(zhàn)、概念戰(zhàn)、終端戰(zhàn)等數(shù)量式營銷過程現(xiàn)狀,加強(qiáng)以口碑宣傳與服務(wù)推廣為主的質(zhì)量營銷過程,是擺在每個(gè)保健品企業(yè)面前的突出任務(wù)。雖說現(xiàn)在的...

于斐 135查看全文


從金日心源素看市場策略調(diào)整 多元發(fā)展的市場格局,競爭激烈的諸侯割據(jù),使得多種形式創(chuàng)新的營銷手段層出不窮。在當(dāng)前有限的通路渠道和零售終端成為實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品價(jià)值社會(huì)化的基本要素之后,許多企業(yè)日益注重對(duì)顧客消費(fèi)文化、心理、行為特征深層研究,這樣,以數(shù)據(jù)庫為表現(xiàn)形式的顧客終身價(jià)值就顯得尤其重要。因?yàn)闊o論是哪種規(guī)模...

于斐 338查看全文


與同事經(jīng)常在公寓邊的小餐館吃飯,時(shí)間一長,與餐館老板就熟了。與此同時(shí),餐館的服務(wù)也在漸漸變化。比如,坐下來不會(huì)像剛開始那樣立刻有一杯水放在面前了,總要等上五六分鐘;上菜的速度逐漸慢了,甚至要一次一次的催促;分菜的量也漸漸少了;價(jià)格也偶爾會(huì)有“讀不懂”的困惑了等等。總之,一斷時(shí)間以后,餐館老板對(duì)待老顧...

謝付亮 174查看全文


我們經(jīng)常會(huì)聽見各種管理理論或管理模式,但是,我們還是覺得做管理很難,讓管理出效益更難。為什么呢?難道是理論不夠豐富?模式太少,不夠選擇嗎?都不完全是?,F(xiàn)行的理論和模式大多都是“空中樓閣”,與實(shí)際相差甚遠(yuǎn),再多的理論和模式都很難解決實(shí)際問題。以下,本文將試著從管理者是否“真誠”的角度來探討管理難的問題...

謝付亮 132查看全文


本文是以英國著名的小木百貨連鎖(Littlewood)為研究主題,針對(duì)該集團(tuán)如何成功地重新改造供應(yīng)鏈系統(tǒng)進(jìn)行深度探討。巴伯.威利特于1993年接掌小木集團(tuán)首席執(zhí)行官時(shí),發(fā)現(xiàn)他所面臨的問題,似乎比想象中棘手百倍。這幺大一個(gè)百貨連鎖企業(yè)固然潛力無窮,但也存在著一些沉重的歷史包袱,首先,它無法突破了無新意...

葉正綱 137查看全文


  張經(jīng)理所在的公司,最近有了些麻煩,有個(gè)總部在河南的競爭對(duì)手,整個(gè)產(chǎn)品線大幅度降價(jià),經(jīng)銷商踴躍提貨。讓公司所面臨很大的壓力,但張經(jīng)理的老板分析了整個(gè)市場的狀態(tài),得知原料價(jià)格是不斷上漲的,覺得降價(jià)是很危險(xiǎn)的,降價(jià)的風(fēng)潮過去以后,公司會(huì)陷入虧損的邊緣,經(jīng)銷商的利潤也會(huì)減少。于是老板決定反其道而行之,用...

郝志強(qiáng) 332查看全文


  很多大企業(yè)都開始重視培訓(xùn),有的也開始養(yǎng)自己的內(nèi)部講師。如何選拔具備講師潛質(zhì)的人,作為培養(yǎng)的對(duì)象,就是很關(guān)鍵的問題。培訓(xùn)講師要有哪些潛在素質(zhì)呢?下面就一些指標(biāo)來分析和交流?! ∑髽I(yè)內(nèi)部講師,首先要有相關(guān)課程的工作經(jīng)驗(yàn),起碼從事做過相關(guān)的工作,這樣他才好給學(xué)員講,也可以和學(xué)員產(chǎn)生共鳴,最好在企業(yè)有過...

郝志強(qiáng) 314查看全文


  在準(zhǔn)備去外地培訓(xùn)的時(shí)候,飛機(jī)晚點(diǎn),于是只好在深圳機(jī)場等??诳柿讼牒人?,于是找到熟悉的自動(dòng)售貨機(jī),準(zhǔn)備買果蔬汁。拿了一張五元錢,卻怎么也塞不進(jìn)去,好象機(jī)器出了問題。找到另外的機(jī)器,同樣如此,這才發(fā)現(xiàn)售貨機(jī)上面,顯示:“紙幣不能使用。”  無奈之下,找到售貨機(jī)旁的小店,問過服務(wù)員以后才知道,它這里的...

郝志強(qiáng) 131查看全文


  在企業(yè)管理中,我們不但要強(qiáng)調(diào)規(guī)章制度的作用,還要倡導(dǎo)積極的企業(yè)文化,因?yàn)樗沁_(dá)成內(nèi)部團(tuán)結(jié),調(diào)和內(nèi)部矛盾,讓企業(yè)統(tǒng)一思想,煥發(fā)活力的核心要素,是企業(yè)在市場競爭中的有力武器,每個(gè)管理者,都應(yīng)該拿起這個(gè)武器,倡導(dǎo)積極的企業(yè)文化。  但是企業(yè)中,有很多管理者的自由主義嚴(yán)重,他們?nèi)∠似髽I(yè)文化,不用統(tǒng)一的...

郝志強(qiáng) 183查看全文


  企業(yè)是社會(huì)大海中的一條魚,有的企業(yè)是鯊魚,以速度在市場上吃飯。有的企業(yè)是沙丁魚,以群體在社會(huì)上混。但無論什么魚,它的生長、發(fā)展、體形、生活習(xí)慣都是被環(huán)境決定了的,深海魚,因?yàn)樯詈5奶攸c(diǎn)而和淺海魚有根本的不同。員工也是一樣,被社會(huì),被企業(yè)影響了很多,因此才有了各自的特點(diǎn)。有些特點(diǎn)是老板“深惡痛絕”...

郝志強(qiáng) 137查看全文


  因?yàn)槁殬I(yè)關(guān)系而逐漸養(yǎng)成了一個(gè)習(xí)慣,看電視不喜歡看節(jié)目,喜歡看廣告。近日被伊卡璐洗發(fā)水的廣告吸引,先不說這個(gè)廣告拍攝的美了,單是定位就很有味道。植物洗發(fā)的概念經(jīng)過幾年的演變,成為了現(xiàn)在這個(gè)市場格局,也比較有意思?! ≡趪鴥?nèi)最早提出植物洗發(fā)概念的,要算是重慶奧妮了,1994年底,奧妮皂角洗發(fā)浸膏的廣...

郝志強(qiáng) 151查看全文


 在家電的江湖上,廠家沒有不罵國美的,不管是當(dāng)面還是背后,不管是總部還是分公司,什么原因呢?很簡單,國美的低價(jià)策略,打亂了廠家在全國市場的價(jià)格局面,于是對(duì)其它經(jīng)銷商和終端有很大的沖擊,于是廠家痛恨國美。尤其讓廠家痛恨的是,國美不單單是打價(jià)格戰(zhàn)的元兇,還通過新聞宣傳來炒做價(jià)格戰(zhàn),經(jīng)常讓廠家陷入被動(dòng)?!?..

郝志強(qiáng) 130查看全文


  前一段時(shí)間,被一個(gè)在廣西的著名卡車生產(chǎn)廠家請(qǐng)去,給幾個(gè)省的經(jīng)銷商上課,教他們?nèi)绾卧诳ㄜ囐u場,銷售卡車。在課程開始前,走訪了一些卡車賣場,和一些銷售人員溝通,對(duì)照自己以前在家電行業(yè)的經(jīng)驗(yàn),在手機(jī)行業(yè)的經(jīng)驗(yàn),感到目前我國卡車的銷售模式,只是處于銷售的初級(jí)階段,還停留在賣車上。面對(duì)用戶,目前卡車銷售人...

郝志強(qiáng) 149查看全文


  一算,改革開放已經(jīng)有二十五年了,在這二十多年里,國有經(jīng)濟(jì)的比重逐年下降,民營經(jīng)濟(jì)的比重逐年上升。但數(shù)一數(shù)國內(nèi)的知名企業(yè),還是國有企業(yè)為主。當(dāng)年擺脫了計(jì)劃經(jīng)理的束縛,闖蕩市場的三十多歲創(chuàng)業(yè)的國企老總們,紛紛到了退休年齡,60歲就是底線?! ∵@些個(gè)知名企業(yè),基本上是靠他和他的團(tuán)隊(duì),一手一腳打出來的,...

郝志強(qiáng) 166查看全文


  2004年3月6日就是聯(lián)想集團(tuán),首次大規(guī)模裁員的那一天,我在外地給一家公司做培訓(xùn),收到一位編輯朋友的電話,問我道:“聯(lián)想大規(guī)模裁員的事,你知道吧?你要不要發(fā)表一些評(píng)論?”我說:“企業(yè)裁員很正常,暫時(shí)不想評(píng)論它?!彼驼嫖艺f:“你還是關(guān)注一下吧,這可是最近的大事?!薄 ?duì)于聯(lián)想集團(tuán),我是早就知道...

郝志強(qiáng) 218查看全文


  如果經(jīng)常出差在外,你就可以從商場和酒店的服務(wù)水平,直接感受這個(gè)城市的服務(wù)水平。簡單地來說,北方的商場里,營業(yè)員是主人;華中的商場里,營業(yè)員和顧客都是主人;華南的商場里,顧客是主人。但就算是在服務(wù)好的廣州和深圳,營業(yè)員招呼顧客的方式,也都有點(diǎn)讓你不喜歡。  當(dāng)我們進(jìn)商場時(shí),我們聽到的第一句話是:“...

郝志強(qiáng) 132查看全文


  深圳商界最近很熱鬧,熱鬧在銀行和商業(yè)單位的費(fèi)用之爭上,報(bào)紙上連篇累牘地爭論,持什么觀點(diǎn)的都有。其實(shí)我覺得這個(gè)問題,不是銀行和商業(yè)單位之間的費(fèi)用率問題,而是商業(yè)單位之間的競爭問題?! ∩碳沂巧倘耍谏唐妨魍ㄖ?,賺取的是流通的利潤。商品價(jià)值的高與低,固定費(fèi)用的高與低,與他們沒有直接關(guān)系,這些都由消費(fèi)...

郝志強(qiáng) 159查看全文


  以前做銷售經(jīng)理時(shí),常常為招不到優(yōu)秀銷售代表煩惱,于是只好觀察目前優(yōu)秀的銷售代表,看看他們有什么過人之處。他們中有人很“聰明”,總能讓經(jīng)銷商打款,經(jīng)銷商在貨的壓力下,主動(dòng)向下出貨,業(yè)績做得不錯(cuò)。有的人很“憨厚”,總在下面幫經(jīng)銷商出貨,業(yè)績也不錯(cuò)。學(xué)歷上的區(qū)別就大了,往往社會(huì)經(jīng)驗(yàn)豐富的高中生,比初出...

郝志強(qiáng) 173查看全文


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