TTT培訓要點
TTT培訓要點詳細內容
TTT培訓要點
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講師訓練必修課程系列
【課程背景】
企業(yè)培訓師是一個企業(yè)的名片,對內起到政策宣導、激勵士氣甚至提升業(yè)績的作用,
對外起到市場推廣、形象傳播和品牌宣傳的作用,無論哪個角度來看企業(yè)培訓都至關重
要。
很多企業(yè)明知培訓師是非常重要的崗位,但是卻總是挑選一些人力或者銷售人員來擔
任,就會造成培訓師肚子里有料卻講不出來,或者講解內容無法讓受訓者接受等情況。
為盡快提升培訓師授課能力,更好的提高企業(yè)培訓效果,特制定本課程內容。
【課程收益】
? 理解培訓講師在公司的角色和定位
? 掌握授課常用技巧
? 掌握授課需求調研常用方法
? 授課前準備工作
? 授課中常用方法
? 授課結尾方式
? 授課完成后追蹤方法
【課程特色】
◆培訓講師必選的體驗式互動課程。
◆結合培訓師特點精心設計的課程內容。
◆針對培訓過程中存在的實際問題層層剖析,并以獨特的“理論講解+精準案例分析+小組
討論+體驗式情景模擬+互動游戲+視頻賞析”的激情授課方式展現(xiàn)給學員,以效果為導
向,幽默風趣、通俗易懂、見解新穎、深入淺出、別具一格。
【課程長度】
◆ 2天,計12個小時。
【課程大綱】
第一講、講師角色定位BAT(be a trainer)
1. 培訓角色
◆ 講師應該扮演的角色
◆ 講師應該具備的技能
2. 角色定位
3. 培訓師應該具備的能力
◆ 5W1H所代表的含義
第二講、授課前準備
一、培訓需求確定
二、受眾分析
三、課程及材料準備
四、講師的儀容儀表
五、場地及其他準備
第三講、授課中技巧
一、開場白技巧
二、聲音語言技巧
三、肢體語言技巧
四、克服緊張情緒技巧
五、結束語技巧
第四講、其他授課注意事項
一、使用設備能力
二、培訓評估
三、培訓工作八項注意
第五課、實戰(zhàn)演練
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