代工客群產(chǎn)能提升階段計劃描述
代工客群產(chǎn)能提升階段計劃描述詳細(xì)內(nèi)容
代工客群產(chǎn)能提升階段計劃描述
代工客群產(chǎn)能提升階段計劃描述
第一階段-培訓(xùn)+行動計劃制定
第一環(huán)節(jié):案例復(fù)盤-代發(fā)客戶的經(jīng)營之道
湘雅二院十年代發(fā),5600員工,代發(fā)群僅僅有不足500人,留存率10%,如何做到兩個指標(biāo)雙向提升?
如何設(shè)計線上引流活動,做到一個下午增加1700代發(fā)客戶入群
如何設(shè)計線下對接活動,做好客群對接
第二階段如何抓時點(diǎn),如何設(shè)計場景走入醫(yī)護(hù)客群的生活與經(jīng)營
某設(shè)計院,涉及保密性質(zhì),不能走入單位,我們?nèi)绾巫龊肁UM的提升?
公私聯(lián)動,如何做好上層領(lǐng)導(dǎo)的工作
利用直播慢慢形成客戶群體的收聽習(xí)慣
線上多點(diǎn)觸達(dá)如何實現(xiàn)產(chǎn)品覆蓋率與AUM的提升
普通中小型代發(fā)客戶如何維護(hù)與經(jīng)營
如何設(shè)計有針對性的入場宣傳活動
沙龍主講內(nèi)容設(shè)計與主講人的訓(xùn)練
現(xiàn)場宣傳如何與產(chǎn)品覆蓋合二為一
復(fù)盤3場沙龍活動的組織前后過程
第二環(huán)節(jié):網(wǎng)點(diǎn)存量代發(fā)客戶的盤活計劃制定
分析所屬代工客戶,確認(rèn)重點(diǎn)產(chǎn)能提升客戶
圍繞重點(diǎn)客戶制定AUM提升策略
結(jié)合網(wǎng)點(diǎn)實際資源建立本周期產(chǎn)能提升計劃
資源配置-群管理資源、活動資源、沙龍活動資源的列舉與建立
產(chǎn)能確認(rèn)-對于AMU及產(chǎn)品覆蓋率的初步提升認(rèn)定
第二階段-復(fù)盤與優(yōu)化過程
第一環(huán)節(jié):業(yè)績匯報與難點(diǎn)問題分析與解決
定向代工客戶的指標(biāo)完成情況匯報與經(jīng)驗總結(jié)
針對進(jìn)程中產(chǎn)能不足的部分分析并找尋原因
調(diào)整及優(yōu)化后一階段針對該客群的策略及行動計劃
形成新的第二期活動方案
第二環(huán)節(jié):形成并輸出本地分行代工客群優(yōu)秀案例庫及工工作法
結(jié)合指標(biāo)完成情況,確立優(yōu)質(zhì)案例
對案例進(jìn)行底層邏輯及思路分析
形成有分享及復(fù)制意義的《本地分行代工優(yōu)秀案例集》
針對活動舉辦,沙龍入場等各個工作角度,輸出《》多角度代工產(chǎn)能提升工作法》
張竹泉老師的其它課程
全景案例:存款與信貸業(yè)務(wù)實戰(zhàn)營銷問題分析與解決楔子目前市場層面發(fā)生的轉(zhuǎn)變經(jīng)營場景變了經(jīng)營介質(zhì)變了客戶需求變了而我們還在原地踏步綜合化轉(zhuǎn)型的方向打通線上線下走入客戶場景打通崗位職責(zé)優(yōu)化勞動組合第一篇;信貸業(yè)務(wù)新增策略與實戰(zhàn)打法東莞何衛(wèi)平小微普惠工作法案例復(fù)盤小微普惠業(yè)務(wù)的新增底層邏輯數(shù)字化與中臺建設(shè)如何完成如何確保流量不被線上分流客戶粘度與強(qiáng)轉(zhuǎn)介如何實現(xiàn)某行清
講師:張竹泉詳情
《全景案例-旺季營銷打法建立與執(zhí)行能力提升》楔子:旺季營銷優(yōu)秀網(wǎng)點(diǎn)的畫像案例:優(yōu)秀開門紅行長做的幾件事情梳理先激活人,再盤活事情打造一支有希望的隊伍建立產(chǎn)品團(tuán)隊部負(fù)責(zé)人制度優(yōu)化勞動組合,構(gòu)建利益共同體績效收入和榮譽(yù)支撐提前約定做好旺季營銷的底層要素團(tuán)隊有士氣銷售有觸達(dá)活動有場景手上有資源管理有穿透要素達(dá)成一:團(tuán)隊有士氣什么是我們的員工,現(xiàn)在最想要和最在意的管
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