學習貫徹好黨內(nèi)法規(guī)夯實企業(yè)黨建工作基礎-3課時
學習貫徹好黨內(nèi)法規(guī)夯實企業(yè)黨建工作基礎-3課時詳細內(nèi)容
學習貫徹好黨內(nèi)法規(guī)夯實企業(yè)黨建工作基礎-3課時
學習貫徹落實好黨內(nèi)法規(guī)
夯實國有企業(yè)黨建基礎
【課程背景】
堅持黨的領導、加強黨的建設是國有企業(yè)的“根”和“魂”,是我國國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)和獨特優(yōu)勢。
2018年以來,中央先后印發(fā)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨黨員教育管理工作條例》《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例(試行)》《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作條例》等黨內(nèi)法規(guī)。中組部要求對各級黨組織負責人重點培訓,對黨務工作人員專題輪訓,讓廣大黨員干部深入領會這些條例精神,全面掌握這些條例內(nèi)容,切實增強貫徹執(zhí)行條例的能力。
本課程聚焦學習貫徹落實黨內(nèi)重點法規(guī)、堅持黨的領導、加強黨的建設這一命題,結合新時代國有企業(yè)黨的建設總體目標、根本原則、指導方針、工作格局、重點任務和實現(xiàn)路徑,對國有企業(yè)黨建工作中的關鍵環(huán)節(jié)進行實踐指導。
【課程對象】
國有企業(yè)黨務人員
【課程時間】 3課時
【五步法學習方式】
課前思考+理論講授+案例剖析+課程總結+實踐輔導
【課程大綱】
序:上級對學習貫徹黨內(nèi)法規(guī)的相關要求
加強學習培訓
開展對標自查
全面整改提升
一、近期與國有企業(yè)黨建相關的法規(guī)出臺背景、重要意義和制定原則
出臺背景
重要意義
制定原則
二、近期出臺的相關法規(guī)的主要內(nèi)容與應用中的現(xiàn)實思考
關于黨章
如何理解和把握黨的二十大黨章提出的新要求
新黨章對基層組織有何新提法
關于組織設置
中關于組織設置有哪些需要關注的點?
正式黨員人數(shù)較少但很重要的企業(yè)能否設立黨委?
人數(shù)較少的幾個企業(yè)如何設立聯(lián)合黨支部?
混合所有制企業(yè)、中外合資企業(yè)在黨組織設置方面有哪些要求?
臨時黨組織設置有何要求?
案例分享:新組建企業(yè)(單位)黨組織如何設立?
案例分享:這種情況下黨組織應該怎么設?
課堂延伸:新形勢下的換屆選舉要注意哪些環(huán)節(jié)?
關于黨組織的主要職責
企業(yè)黨委發(fā)揮領導作用的總體要求和具體內(nèi)容?
企業(yè)的二三級黨委是否發(fā)揮領導作用?
怎樣理解企業(yè)黨委依照規(guī)定討論和決定企業(yè)重大事項?
企業(yè)黨支部(黨總支)及內(nèi)設機構中的黨委發(fā)揮什么作用?
企業(yè)黨支部(黨總支)及內(nèi)設機構中的黨委的主要職責,與《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》有何不同?
關于黨的政治建設
如何堅持用黨的創(chuàng)新理論武裝黨員干部職工?
如何以社會主義核心價值觀引領企業(yè)文化建設?
如何把握做好思想政治工作的定位重點和難點?
關于黨的領導與公司治理
哪些企業(yè)需要將黨建工作寫入公司章程?包括哪些?
如何把握“雙向進入、交叉任職”?如何把握“一肩挑”?
黨委在在重大問題決策中決定權具體包括哪些內(nèi)容?行使決定權的程序是什么?
黨委在在重大問題決策中把關權具體包括哪些內(nèi)容?行使把關權的程序是什么?
黨委把關權與前置研究討論有什么聯(lián)系和區(qū)別?
提交董事會決策的事項,不是都要經(jīng)黨委前置研究討論?
未設立黨委的企業(yè),誰來對企業(yè)重大事項研究把關?
關于黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合
如何理解和把握圍繞、融入與融合之間的關系
所謂深度融合,應該是怎樣的融合?
所謂深度融合,其實是把黨的哪些優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的哪些優(yōu)勢?
如何把握深度融合的切入點和著力點?
如何實現(xiàn)不同層面的融合?
關于黨員隊伍建設
如何理解集中教育和經(jīng)常性教育?
注意不同條例與全國黨員教育培訓工作規(guī)劃、全國干部教育培訓規(guī)劃之間的協(xié)同學習
如何把握建立健全習近平新時代中國特色社會主義思想教育培訓長效機制?
如何嚴肅黨的組織生活提高“三會一課”質(zhì)量?
如何把握走訪慰問與經(jīng)常聯(lián)系關心的對象?
如何緊密結合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營開展黨組織活動?
關于黨內(nèi)民主和監(jiān)督
黨內(nèi)民主包括什么
黨組織履行民主監(jiān)督權力的方法
關于領導和保障機制如何構建責任閉環(huán)?
案例分享:一崗雙責責任清單
如何強化黨建工作責任制?
如何推行黨組織書記抓基層黨建述職評議考核?
如何推進黨支部標準化、規(guī)范化建設,建立黨支部工作經(jīng)常性督查指導機制?
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