《創(chuàng)新思維與創(chuàng)新工具方法》

  培訓(xùn)講師:唐宏亮

講師背景:
唐宏亮老師【專業(yè)資質(zhì)】CEO演講教練、資深溝通導(dǎo)師實(shí)戰(zhàn)商業(yè)演講與路演教練12年團(tuán)隊(duì)潛能開(kāi)發(fā)訓(xùn)練及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)英國(guó)CIP國(guó)際認(rèn)證高級(jí)演講培訓(xùn)師ACIC國(guó)際注冊(cè)高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師《闖五關(guān)》演講版權(quán)課程開(kāi)發(fā)者2009年至今,累計(jì)為百余家企業(yè)提供實(shí)效落 詳細(xì)>>

唐宏亮
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《創(chuàng)新思維與創(chuàng)新工具方法》詳細(xì)內(nèi)容

《創(chuàng)新思維與創(chuàng)新工具方法》

《創(chuàng)新思維訓(xùn)練與創(chuàng)新工具方法》
【課程背景】
在充滿不確定性和更具復(fù)雜性的VUCA時(shí)代,我們需要具備打破思維定勢(shì),創(chuàng)造性解決問(wèn)題的能力!
2020年,新冠肺炎疫情的蔓延對(duì)我們的工作和生活帶來(lái)了極大的影響,舉國(guó)上下,萬(wàn)眾一心,都參與到抗擊疫情的戰(zhàn)斗。在這次戰(zhàn)“疫”中,我們看到諸多智慧光芒迸發(fā)的創(chuàng)新亮點(diǎn),例如火神山醫(yī)院的ICU病房的負(fù)壓排風(fēng)系統(tǒng),武漢協(xié)和醫(yī)院的醫(yī)護(hù)人員在物資匱乏的情況下的變通應(yīng)急措施,貴州省科研人員發(fā)明讓護(hù)目鏡不起霧的涂層,武漢市16家方艙醫(yī)院投入使用,扭轉(zhuǎn)了抗“疫”的局面等等。在這些創(chuàng)新、應(yīng)變舉措的背后,都可以提煉出一套創(chuàng)新思維的方法論。
在這個(gè)快速變化發(fā)展、充滿不確定性的時(shí)代,固有的經(jīng)驗(yàn)和方法或許能解的問(wèn)題,但我們更需要突破思維的禁錮、具備“創(chuàng)造性解決問(wèn)題”的能力。尤其在“后疫情時(shí)代”面臨新的問(wèn)題,不確定的變數(shù),更需要具備創(chuàng)造性解決問(wèn)題的能力。
【課程特色】
課程給方法,確保培訓(xùn)有“干貨”
課程所采用的案例、場(chǎng)景均從工作實(shí)際出發(fā),確保培訓(xùn)內(nèi)容接地氣
授課過(guò)程充分考慮成人學(xué)習(xí)特點(diǎn),在授課技巧上善用案例分析、視頻教學(xué)等手段,確保培訓(xùn)有趣簡(jiǎn)單、實(shí)用、落地、系統(tǒng),通用課程不限行業(yè)
【課程對(duì)象】
企業(yè)管理人員、部門(mén)負(fù)責(zé)人、儲(chǔ)備干部
工作中需要進(jìn)行創(chuàng)新思維和創(chuàng)造性分析解決問(wèn)題的員工
【課程收益】
培養(yǎng)創(chuàng)新意識(shí),打破思維定勢(shì),掌握創(chuàng)新思維的方法和工具
應(yīng)用“舉一反三”思考法,嘗試尋找解決問(wèn)題的替代方案和互補(bǔ)方案
應(yīng)用“逆向思維”,從另一個(gè)角度思考問(wèn)題的解決方案
應(yīng)用“創(chuàng)意激發(fā)”思考法,突破常規(guī)提出創(chuàng)造性的解決方案
【課程時(shí)長(zhǎng)】1天(6小時(shí))
【課程大綱】
課前導(dǎo)入:創(chuàng)新案例解析
第一講:組織創(chuàng)新思維的必要性
一、為什么組織創(chuàng)新轉(zhuǎn)型很必要?
1.企業(yè)必須進(jìn)行組織創(chuàng)新的四個(gè)原因
新型辦公模式如何調(diào)動(dòng)員工積極性
二、什么是組織創(chuàng)新?
1.組織創(chuàng)新的三大要素、四大類型
確保組織創(chuàng)新的條件
第二講:關(guān)于創(chuàng)新的方法論
如何站在客戶角度進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)
探究令客戶滿意的產(chǎn)品
二、創(chuàng)新是要解決具體的問(wèn)題
1.創(chuàng)新需要突破認(rèn)知局限,打破思維定勢(shì)
2.認(rèn)知局限與達(dá)克效應(yīng)
3.總維定勢(shì)的三種情境
第三講:創(chuàng)新思維方法
導(dǎo)入:尋找替代方案與可能性
一、舉一反三思考法五個(gè)步驟
1.明確目標(biāo) 2.羅列想法 3.延伸思考 4.變換角度 5.完善框架
二、逆向思考法
1.缺點(diǎn)逆向,變廢為寶
2.反轉(zhuǎn)逆向,強(qiáng)弱轉(zhuǎn)換
3.換位逆向,轉(zhuǎn)換關(guān)系
4.功能逆向,同理異用
三、創(chuàng)意激發(fā)思考法
1.明確主題 2.隨可輸入 3.激發(fā)聯(lián)想 4.生成創(chuàng)意
第四講:創(chuàng)新設(shè)計(jì)十大思維
1.以客戶為中心
同理心觀察(不是訪問(wèn))
工具介紹:客戶旅程地圖
目標(biāo)導(dǎo)向
工具介紹:未來(lái)/現(xiàn)狀/瓶頸/想法
右腦思維
4.民主集中
方法利用:快速會(huì)議、活動(dòng)方法
5.開(kāi)放心態(tài) 6.變化角度 7.道術(shù)結(jié)合
8.反復(fù)迭代 9.原型設(shè)計(jì) 10.故事講述

 

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