職業(yè)道德培養(yǎng)

  培訓講師：王梓喬

講師背景：
王梓喬老師★航天科技集團所屬企業(yè)人力資源總監(jiān)★北京治政集團公司管理顧問★北京高立公司市場部總監(jiān)★大奇跡咨詢管理顧問公司董事長兼總經理★清華大學、北京大學總裁班主講人★國資委黨校特約講師簡介副教授、高級企業(yè)培訓師、長征學院客座教授、中企聯(lián)培訓 詳細>>

王梓喬
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職業(yè)道德培養(yǎng)詳細內容

職業(yè)道德培養(yǎng)

**部分 道德與職業(yè)道德

一、道德為什么重要？

   1、修身、齊家、治國、平天下

   2、小勝憑智、大勝靠德

   3、欲成事先做人

二、職業(yè)道德做給誰看？

   1、“一箭三雕”的職業(yè)道德

      社會利益、企業(yè)利益、個人利益

   2、哪一個是靶心----我為誰工作？

      為社會？為企業(yè)？為老板？為他人？為自己？

   3、變換視角----我是誰？

      市場視角：資源

      企業(yè)視角：企業(yè)文化、核心競爭力的載體也是主體

      個人價值沒有單一維度

　 ４、揚帆遠航----我要到哪里去？

      謀生的需要：天下沒有免費的午餐

      發(fā)展的需要：工作能在謀生之外給我們更多的東西

      發(fā)展的途徑：做有職業(yè)道德的人

第二部分　職業(yè)道德七項修煉

一、積極

   １、態(tài)度能否決定一切？

   ２、積極心態(tài)的培養(yǎng)

   ３、工作是什么？苦役？享樂？生活？事業(yè)？

   ４、愛上你的工作

二、敬業(yè)

   １、敬業(yè)是寶貴的財富

   ２、敬業(yè)是一種責任心

   ３、責任勝于能力

   ４、敬業(yè)＝責任＝機會＝權力

三、忠誠

   １、忠誠是大的資產

   ２、忠誠是高能力

   ３、忠誠是核心競爭力

   ４、培養(yǎng)忠誠意識

四、勤奮

   １、勤奮勝過天賦

   ２、領先一步的秘訣：比別人勤奮

   ３、天道酬勤：開始付出會大于所得，不久所得就會超過付出

   ４、永不放棄才會讓勤奮結出碩果

五、服從

   １、執(zhí)行力來源于對規(guī)則標準的遵守

   ２、學會服從

   ３、拒絕借口

   ４、責任超越授權

六、合作

   １、企業(yè)與員工是同舟共濟的關系

   ２、合作產生倍增效應

   ３、老板心態(tài)與主人翁意識

   ４、共享共贏

七、創(chuàng)新

   １、創(chuàng)新的價值：員工成功的階梯、企業(yè)發(fā)展的核心能力

   ２、創(chuàng)新的基本能力：提升學習力

   ３、創(chuàng)新有思路：創(chuàng)新的三種形式

   ４、員工創(chuàng)新思維的培養(yǎng)與運用

結語：

      職業(yè)精神是自我實現(xiàn)的階梯

  　　堅定的信念，勤奮的工作態(tài)度，強烈的責任感，主動精神和創(chuàng)造力，是職業(yè)精神的核心，是任何一個成功之人必備的素質。

 

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王梓喬《中層管理能力提升九項修煉》課程背景:企業(yè)的中層管理者，是企業(yè)的中間力量,承上啟下,上通下達,是企業(yè)生存、發(fā)展的最根本要素之一。中層管理者是企業(yè)的“腰”，“腰”不硬，企業(yè)則呈現(xiàn)出疲態(tài)，所以，“中間”必須成為“中堅”。中層管理者作為整個企業(yè)人力資源戰(zhàn)略的核心部分，只有通過對其系統(tǒng)的培養(yǎng)、指導、激勵，才能促使他們在企業(yè)內部領導各自的團隊發(fā)揮功效，最終實現(xiàn)企

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