TTT培訓

  培訓講師:朱憲

講師背景:
朱憲——南京大學管理學碩士,企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人任職資格培訓講師,中國講師網(wǎng)講師,先后在高校任教,企業(yè)集團擔任高管,目前為上海、南京、蘇州多家管理咨詢(顧問)公司高級講師,曾受邀擔任蘇州廣電總臺財經(jīng)類節(jié)目《財富對話》的企劃與嘉賓主持。主要研究領域 詳細>>

朱憲
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TTT培訓詳細內(nèi)容

TTT培訓
 **部分:

成人學習與內(nèi)部講師要求填空:企業(yè)內(nèi)訓與學校教育

討論:培訓中誰是中心:講師?學員?教材/課件?

一、什么是成人學習?

表格:成人學習者與未成年學習者的差異

認知工具:成人培訓順口溜

二、培訓6步走

工具及測試:學習風格(主動/理論/反思/實用)

討論:你內(nèi)部講師了嗎?

三、內(nèi)部講師編、導、演三位一體

四、培訓6步技能


   分析培訓需求


   確立培訓目標


   開發(fā)培訓課程


   設計教學方法


   實施現(xiàn)場教學


   跟蹤輔導評估


第二部分:

培訓6步技能一、培訓需求5步法

二、培訓目標請用動詞

三、開發(fā)培訓課程

1.2個方向


   知識傳授


   問題解決

2.培訓中的“問題”


   找問題主導線


   問題的功用


   問句類型


   問題“難”不倒的對策

工具:教案示例

討論:你見過或能想到的教學方法?

3.教學方法4X4方格

討論:除教學方法外,如何讓學員保持持續(xù)興趣?

4.培訓方法取舍依據(jù)

作業(yè):請結(jié)合所學,制作自己的教案。

提醒:請使用學習表

5.撰寫教案的注意事項

6.PPT口訣

實戰(zhàn):學員PPT點評與修改

提醒:請使用學習表

工具提供:PPT素材

四、實施現(xiàn)場教學

學員演練:3分鐘演講

提醒:請使用學習表

1.溝通效果公式

2.表達技巧6要素


   眼神接觸


   聲音語調(diào)


   臉部表情


   手勢身體


   位置移動


   善用停頓

學員演練:3分鐘重新演講

提醒:請使用學習表

工具:激發(fā)學習者的VHF法

3.開場技巧

學員演練:開場白

提醒:請使用學習表

工具:開場形式集錦

4.激勵技巧

5.傳達技巧

6.評估技巧

7.練習技巧

8.反饋技巧

9.收尾技巧

學員演練:收尾

提醒:請使用學習表

工具:收尾形式集錦

討論:學員“眾生像”

五、跟蹤輔導評估

六、TTT1
法則


   中心法則


   “重點”法則


   多少法則


   “吻”法則


   “3D”法則


   售賣法則


   “害怕”法則


   激勵法則


   喜歡法則


   “熱情”法則

活動:團隊競賽“知識點大復習”

 

朱憲老師的其它課程

課程大綱:  引言  部管理基石  一.管理概念  1.管理的目的  2.管理的對象  3.管理的方法  二.管理角色  1.向上管理  2.向下管理  3.平行管理  4.對外管理  三.管理心態(tài)  1.七大基本心態(tài)  2.意識性管理  四.組織運作  1.組織形式  2.工作架構(gòu)  第二部 工作管理  一.計劃Plan  1.目標管理與績效  2.何謂計

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  MTP-中層管理技能提升課程大綱:  單元一:管理認知  討論:什么是管理?  故事分享:子踐放權(quán)  一、管理的含義  1.他人的努力來達到組織的目標  2.他人:在企業(yè)內(nèi)部,包括上下左右三個方向  3.向嬰兒學管理—讓下屬努力起來  無知  無為  信賴  二、管理的1-2-3-4  1.管理指向1個目標:組織目標  2.管理的2個領域:事與人  討論

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  層管理者職業(yè)化素養(yǎng)修煉課程大綱:  單元一:中層管理者職業(yè)化素養(yǎng)  一、解讀職業(yè)化  1、眾所紛紜“職業(yè)化”  2、職業(yè)化的含義  3、職業(yè)化120度模型  4、職業(yè)化素養(yǎng)120度模型  二、中層管理者職業(yè)化素養(yǎng)修煉  1、透析3層職業(yè)意識  2、強化職業(yè)道德金字塔  3、從管理角色掌握職業(yè)心態(tài)及修煉途徑  4、中層管理者職業(yè)化素養(yǎng)“殿堂模型”  單元二

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  單元一:中層管理者職業(yè)化素養(yǎng)  一、解讀職業(yè)化  1、眾所紛紜“職業(yè)化”  2、職業(yè)化的含義  3、職業(yè)化120度模型  4、職業(yè)化素養(yǎng)120度模型  二、中層管理者職業(yè)化素養(yǎng)修煉  1、透析3層職業(yè)意識  2、強化職業(yè)道德金字塔  3、從管理角色掌握職業(yè)心態(tài)及修煉途徑  4、中層管理者職業(yè)化素養(yǎng)“殿堂模型”  單元二:中層管理者職業(yè)意識  一、職業(yè)意識

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課程大綱:部分:自我管理篇模塊一:中層經(jīng)理的角色定位培訓課時:3H1、中層經(jīng)理的重要作用、角色和使命2、中層經(jīng)理的五大角色轉(zhuǎn)變3、中層經(jīng)理管理的五大工作4、中層經(jīng)理常見的角色錯位5、優(yōu)秀中層管理者的素質(zhì)模型模塊二:魅力表達與溝通技巧培訓課時:6H1、溝通的障礙游戲:溝通中常犯的錯誤2、溝通的四大策略3、高效溝通三原則4、表達的技巧避免爭辯—永無爭辯的溝通語法

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