培訓(xùn)時間:

中國式客情突破與攻關(guān)實戰(zhàn)兵法

  培訓(xùn)講師:包老師

  時間地點:
2025年11月20-21日 長沙
2025年11月21-22日 湘潭
2025年12月12-13日 長沙

  培訓(xùn)費用:2880

  贈送積分:2880

    服務(wù)電話:010-82593357

中國式客情突破與攻關(guān)實戰(zhàn)兵法詳細內(nèi)容

《中國式客情突破與攻關(guān)實戰(zhàn)兵法》

時間地點: 2025年11月21-22日(五、六)   湘潭

2025年12月12-13日(五、六)   長沙  

培訓(xùn)對象:

政企客戶、工程項目客戶、工業(yè)客戶企業(yè)董事長、總經(jīng)理、營銷總監(jiān)、公關(guān)經(jīng)理、銷售工程師、銷售經(jīng)理等側(cè)重于關(guān)系營銷的企業(yè)。

培訓(xùn)費用:2880元(教材費、講義費、專家演講費、午餐和發(fā)票)

課程背景:

    關(guān)鍵人的意見是在采購決策過程中至關(guān)重要,往往關(guān)鍵人的一個眼神、一句話、一個動作、一個想法都左右著一個訂單的最終結(jié)果,對于政企客戶、項目客戶、工業(yè)客戶等銷售人員,搞定關(guān)鍵人,讓關(guān)鍵人堅定不移的支持我們、甚至排他性的支持我們是銷售人員的攻單的核心能力之一。

    但在國家高壓反腐下,新形勢下該如何發(fā)展與政企客戶、項目客戶、工業(yè)客戶關(guān)鍵人關(guān)系,如何與關(guān)鍵人建立長久、持續(xù)的健康關(guān)系?本課程以全新視野,提供一套嶄新的關(guān)系運作思維和關(guān)系運作策略,不僅能以最小代價獲取最大關(guān)系回報,而且能夠與關(guān)鍵人客戶建立長久,持續(xù)、穩(wěn)固的健康關(guān)系。

針對癥狀:

   1、缺乏對人性規(guī)律的深度理解,找不到關(guān)系運作的切入點。

   2、缺乏對人物的需求了解,對關(guān)鍵人物總感覺“霧里看花”。

   3、缺乏對“贏”的標準的認識,抓不住關(guān)系運作“牛鼻子”。

   4、缺乏對人脈關(guān)系圈子的認知,難以進入關(guān)鍵人物“閉環(huán)”圈子。

   5、難以與建立長期,持續(xù),穩(wěn)固的死黨關(guān)系,業(yè)務(wù)總是難以做大……

課程特色:

  針對性強:緊貼時代背景,緊扣銷售行業(yè)特質(zhì),結(jié)合攻關(guān)過程中的實際難題和核心障礙,有非常強的實戰(zhàn)指導(dǎo)性和操作針對性。

  系統(tǒng)性強:從攻關(guān)“道、魂、術(shù)、器、法“等層面層層解析,步步落地,從痛點識別,到關(guān)系運作,到長久健康關(guān)系建立全方位提升關(guān)系運作能力。

  咨詢式授課:采取“案例解析+思維引導(dǎo)+工具落地+行動計劃+現(xiàn)場輔導(dǎo)”五位一體咨詢式培訓(xùn)模式,真正讓學(xué)員拿到行動方案,讓學(xué)員學(xué)了就能用,用了就見效。

【課程大綱】

 【開篇】

     一、新形勢下,社會環(huán)境的深刻變化

     二、傳統(tǒng)的“吃喝拿卡送”面臨的挑戰(zhàn)

     三、新常態(tài)下,正確關(guān)系營銷思維的建立

        案例分享:最近苦惱的羅總

第一講、關(guān)系價值與關(guān)系階梯認知

     一、關(guān)鍵人關(guān)系對訂單的價值

       案例解析:一句話改變訂單結(jié)果的“大姥”

     二、關(guān)鍵人人物定位與關(guān)鍵人客戶群認知

       落地工具:《組織權(quán)力地圖》繪制

三、關(guān)鍵人人際關(guān)系"五階梯"認知

       案例解析:為什么經(jīng)常丟掉一些不該丟的單子

     四、關(guān)鍵人關(guān)系評估“五緯度”

       案例解析:他是我的真愛嗎?

     五、人際關(guān)系評估原則:只相信做的,不相信說的

       案例解析:到處“忽悠”人的大嘴巴

第二講、360度洞察與了解關(guān)鍵人人物

      一、別說你真的了解“她”

      二、全方位了解關(guān)鍵人的8大緯度

      三、了解關(guān)鍵人的三大基本功

           1、聽得懂“神話”---聆聽的三個層次

           2、看得透人心---看人的三種境界

           3、算得了人命---相人的不傳奧秘

           案例解析:神秘“女神”的到底要什么

      四、洞察人,了解關(guān)鍵人的情報系統(tǒng)建立

          案例解析:丁書苗如何撬動鐵道部大佬

      五、3+1“同盟”圈子構(gòu)建

          案例解析:小邢如何走進“夏總”的世界

      六、洞察人,了解人,你才能一往無能

          落地工具:《關(guān)鍵客戶信息登記卡》的使用

第三講、關(guān)鍵人心理解讀與前期突破

      一、為什么關(guān)鍵人對我總是不冷不熱

      二、關(guān)鍵人心理三緯解讀

       案例解析:老滑頭到底在想什么

      三、成功約見關(guān)鍵人的“七把利劍”

         案例分享:老總與小狗

      四、關(guān)鍵人拜訪“一見鐘情“也可造

          落地工具:如何與不同決策風(fēng)格關(guān)鍵人建立共鳴點

      五、關(guān)鍵人“信任度”突破“鐵三角”

            1、公司組織信任---“信任樹”法則

            2、個人專業(yè)信任---專業(yè)建立“四步法“

            3、個人人品信任---厚道是信任的最高境界

        案例分享:我如何三天內(nèi)搞定刀槍不入的許董

第四講、關(guān)鍵人情感關(guān)系深化與支持度突破

      一、認清關(guān)鍵人決策者的五個特點

      二、破解關(guān)鍵人決策“動力模型“

      案例分享:女攻關(guān)如何搞定嚴肅的吳處長

      三、關(guān)鍵人人性“痛點”識別與甄別

      落地工具:需求痛點“魚骨圖”繪制

  四、“關(guān)鍵痛點”漏斗法則

  案例解析:他如何讓副局長成為污水治理行業(yè)的一哥

  五、“點穴式”攻關(guān)計劃制定

      案例解讀:為什么他與董事長情同手足

      六、掌控“需求痛點”,掌控“關(guān)系結(jié)果”

第五講、兄弟死黨與情感關(guān)系再造

      一、為什么難以與關(guān)鍵人建立長期持久的關(guān)系

      二、如何建立不是“兄弟”,勝似“兄弟”的關(guān)系

      案例解析:老總的兄弟幫們

      三、持久的關(guān)系一定是多緯度的

      案例解讀:我與某省石化公司老總的交情

      四、關(guān)鍵人的情感“多邊鎖定”策略

      五、關(guān)鍵人關(guān)系的立體組織鎖定

      案例解析:我國與俄羅斯的立體化關(guān)系結(jié)盟

第六講、關(guān)鍵人攻關(guān)實務(wù)與實戰(zhàn)攻關(guān)技巧

     一、關(guān)鍵人攻關(guān)的“三一”法則

   案例解析:溫州人如何玩轉(zhuǎn)政商兩屆

     二、關(guān)鍵人關(guān)系突破的三個關(guān)鍵:謀略/鋪墊/同盟

  案例解讀:《人民的名義》給我們的啟發(fā)

     三、關(guān)鍵人攻關(guān)的“三項基本原則“

           1、春風(fēng)化雨,若隱若顯

           2、攻心為上,攻城為下

           3、好雨知時節(jié),潤物細無聲

       案例分享:我與牛行長如何心心相惜

     四、關(guān)鍵人攻關(guān)之“謀劃到位,策略精準,戰(zhàn)術(shù)到位” 

第七講、解碼攻關(guān)高手的日常修煉

     一、攻關(guān)高手的自我職業(yè)提升之路

     二、如何駕馭新形勢,學(xué)會在浪尖上跳舞

        案例解讀:胡雪巖的成功故事

     三、攻關(guān)高手自我修煉的五項法則

        案例分享:一個猶太商人的感悟

課程總結(jié)

                      ——互動問答環(huán)節(jié)——

 

 

包老師  實戰(zhàn)營銷專家                                 

大客戶實戰(zhàn)銷售專家                                            

關(guān)鍵客戶關(guān)系管理實戰(zhàn)教練

曾任國內(nèi)最大合資制藥企業(yè)——西安楊森省區(qū)總經(jīng)理

曾任世界500強——艾默生電氣中華區(qū)大區(qū)總監(jiān)

曾任中國武器裝備集團——青山工業(yè)營銷總經(jīng)理                 

? 被學(xué)員評價為“最接地氣”、“最為實戰(zhàn)”的大客戶銷售專家

? 實效營銷代表人物,國內(nèi)第三代“咨詢式落地培訓(xùn)”引領(lǐng)者

? 金晶集團、華工激光、雅致集團等國內(nèi)數(shù)十家知名企業(yè)常年營銷顧問

實戰(zhàn)經(jīng)歷:

   包老師擁有21年大客戶與工業(yè)品一線實戰(zhàn)銷售與管理經(jīng)歷,曾在國內(nèi)最大合資制藥企業(yè)【西安楊森】從事院線大客戶銷售,三年內(nèi)成長為中國大陸區(qū)最年輕的省區(qū)負責(zé)人;在世界500強企業(yè)【艾默生電氣】,多次榮獲亞太區(qū)“營銷專家獎”、“杰出案例獎”,憑借良好的團隊銷售業(yè)績與卓越團隊領(lǐng)導(dǎo)力成為大中華區(qū)最年輕大區(qū)總監(jiān);空降【中國武器裝備集團—青山工業(yè)】擔(dān)任營銷總經(jīng)理,帶領(lǐng)團隊3年時間將單品從0.37億做到2.3億,創(chuàng)造了集團公司至今無人超越的銷售記錄。

   投身營銷培訓(xùn)與咨詢行業(yè),受訓(xùn)學(xué)員累計超過8萬人,曾多次創(chuàng)下“一次培訓(xùn)三年返聘”佳績; 先后操刀為30多家國內(nèi)外企業(yè)進行全面營銷診斷、系統(tǒng)營銷輔導(dǎo)、規(guī)范化營銷體系建設(shè),效果顯著而持續(xù);被國內(nèi)十多家知名企業(yè)聘為常年營銷顧問,成為這些企業(yè)高速發(fā)展幕后最強有力的營銷推手。

專著與榮譽:

1、 23萬字營銷專著《工業(yè)品精益營銷4.0》與27萬字《顛覆競爭——解決方案式營銷》即將由鳳凰出版社出版發(fā)行。

2、 《銷售與市場》特約撰稿人,發(fā)表工業(yè)品營銷文章30多萬字,其中大量文章被“中國營銷傳播網(wǎng)“、”職業(yè)經(jīng)理人“等國內(nèi)主流營銷媒介轉(zhuǎn)載。

3、 2013年,被《財智》雜志評為“杰出大客戶營銷培訓(xùn)師”、“實效培訓(xùn)代表人物”。

4、 被廣州大學(xué)、中山大學(xué)、武漢科技大、浙江大學(xué)、北京大學(xué)、卓寶商學(xué)院、雅致商學(xué)院、三一商學(xué)院等國內(nèi)多家高校與企業(yè)商學(xué)院特聘為常年高級營銷講師。

5、 國際自動化聯(lián)盟首席營銷教練、國際ATA中國區(qū)營銷總監(jiān)認證班營銷導(dǎo)師,環(huán)球電氣雜志特約B2B營銷教練、中國營銷學(xué)會常任理事、廣州工業(yè)品品牌戰(zhàn)略協(xié)會理事……

專注方向:


工業(yè)品營銷系統(tǒng)化訓(xùn)練

   

政企大客戶銷售系統(tǒng)化訓(xùn)練

   



關(guān)鍵客戶關(guān)系管理與深度營銷

   

賬款催收與應(yīng)收賬款管理

   



營銷診斷與業(yè)績提升方案制定

   

銷售人才復(fù)制與銷售管理體系建設(shè)

   


主講課程:


 

 

主講

課程

   

《大客戶“贏”銷王道》

   

《工業(yè)品“狼性”銷售》

   



《項目型實戰(zhàn)銷售訓(xùn)練營》

   

《顛覆營銷-解決方案式銷售》

   



《新常態(tài)下卓越關(guān)系營銷》

   

《新形勢下卓越政企銷售》

   



《大客戶銷售進程管理》

   

《卓越銷售業(yè)績提升訓(xùn)練》

   



《客戶關(guān)系管理與深度營銷》

   

《催款策略與應(yīng)收賬款管理》

   


培訓(xùn)特色:    

u 內(nèi)容實效:“書上得來終覺淺,要知此事必躬行”,老師所有案例均來自于親身一線實操經(jīng)歷,并對上百個實操案例進行凝練、總結(jié)與升華,提煉出一系列大客戶戰(zhàn)略、戰(zhàn)術(shù)與實戰(zhàn)打法,戰(zhàn)法系統(tǒng)、策略精準、方法獨到。

u 形式獨特:采用“咨詢式培訓(xùn)”方式,不但啟發(fā)思維、啟迪心智,并將“系統(tǒng)營銷理論、經(jīng)典案例解析、高超戰(zhàn)術(shù)打法、實戰(zhàn)銷售工具”等融會貫通,讓學(xué)員拿來就能用,用了就見效。

u 授課風(fēng)趣:授課生動形象、幽默詼諧,一針見血,用場景模擬對抗、拋問題引導(dǎo)討論、據(jù)演繹隨時點評,讓學(xué)員深度參與、學(xué)在其中、樂在其中,每一次培訓(xùn)都能成為學(xué)員的一次智慧碰撞與心靈享受之旅。

培訓(xùn)企業(yè)(部分):

    瑞士布勒集團、華工激光、大族激光、東莞盛雄激光、中車集團、中集集團、徐工集團、山東廣州金升陽科技、廣東宏工、寧夏共享裝備、中山大洋電機、浙江南都電源、TCL集團照明事業(yè)部、美的中央空調(diào)、大牧人機械、廣東牧童游樂、上海驕成機電、山東邦德激光、長沙宇環(huán)數(shù)控、韓國現(xiàn)代工程機械、山東工程機械、江蘇金通靈流體機械、青島勝世嘉、華安達實業(yè)、江蘇五洲制冷集團、重慶智得熱工、徐州鍛壓集團、宇通環(huán)衛(wèi)、意大利德斯曼、重慶科勒電機、人本軸承等200多家工業(yè)設(shè)備與配套企業(yè)

u 政企與項目型銷售企業(yè):

    南玻集團、粵港供水、聊城中通鋼構(gòu)、南京水務(wù)集團、佛山匯源通電力工程、佛山德洛斯照明、金晶科技、建華管樁、卓寶科技、雅致集團、永高塑業(yè)、江山重工、山東伊萊特、中國兵器集團警備處、廣州泵業(yè)、浙江兆弟管樁、深圳超頻三科技、深圳聚鑫泉科技、深圳特發(fā)泰科、楊凌天工實業(yè)、廣東濱江實業(yè)、中建五局,中鐵九局、西部鉆探、中車集團、福州嘉園環(huán)保等100多家工程項目型銷售企業(yè)

u 解決方案型高科技企業(yè):

中國華錄集團、上海中達電通、浙江偉立機器人、易華錄科技、深圳宏電科技、泛海三江、中科通達、中國電科集團、深信服科技、長沙創(chuàng)智和宇、安華智能、芯中芯科技集團、深圳研控、深圳友華科技、麥馳物聯(lián)科技、道爾智控、山東泰開集團、山東歐瑪嘉寶電氣、深圳易達智能科技、科豪智能安全、昆山科信高分子材料、韓國SECUB技術(shù)等200多家解決方案型科技企業(yè)。

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供應(yīng)管理整合培訓(xùn)時間:25年05月16-18日北京25年11月07-09日北京培訓(xùn)費用: 5400元/人(含培訓(xùn)費、教材費、午餐費、茶點費等)培訓(xùn)對象:采購主管及經(jīng)理、采購總監(jiān)、供應(yīng)鏈經(jīng)理、運營經(jīng)理、運營總監(jiān)和總經(jīng)理以及其他涉及到采購供應(yīng)鏈管理的專業(yè)管理人士等。培訓(xùn)目標:此項目專門針對有經(jīng)驗的供應(yīng)經(jīng)理設(shè)計,并注重管理和領(lǐng)導(dǎo)技能以及增加職業(yè)價值的特定的各種特定...

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高效的管理溝通技巧訓(xùn)練主講:田勝波老師培訓(xùn)費:2600元/人(包括聽課費、講義費、午餐費、水果茶點等),食宿費用自理。備注:《中高層經(jīng)理管理技能與領(lǐng)導(dǎo)力修煉》3天課程中的第二天課程目標充分認識溝通、管理溝通及其意義掌握基于管理者角色背景下的溝通能力提升方向重點掌握通過不同溝通形式、面對不同對象及其性格背景下的溝通技巧重點提升管理者在激勵下屬、塑造卓越團隊環(huán)節(jié)...

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