步婷老師                                      

——企業(yè)經(jīng)營管理與領(lǐng)導力沙盤培訓專家         

? 15年企業(yè)沙盤實戰(zhàn)經(jīng)驗，20年培訓經(jīng)歷

? 三大核心沙盤認證：《企業(yè)經(jīng)營管理沙盤模擬》《變革管理沙盤模擬》《問題分析與解決沙盤模擬》

? 兩門版權(quán)課認證：《4D卓越團隊》《結(jié)構(gòu)性思維》

? 埃里克森教練學習認證

? 美國注冊管理會計師CMA認證

? 百年基業(yè)行動學習催化師、引導師

? 中科院心理咨詢師認證

? 中國人民大學MBA碩士、人大MBA校友會理事

? 曾任：用友集團（IT行業(yè)龍頭）—用友大學領(lǐng)導力學院負責人

? 曾任：伊頓國際教育集團（教育行業(yè)頭部） 企業(yè)大學校長

? 曾任：普天集團-北京首信公司（制造業(yè)）財務(wù)部負責人

? 曾任：創(chuàng)業(yè)公司-聯(lián)合創(chuàng)始人兼CEO、負責整體運營管理

【個人簡介】

步老師擁有甲乙雙方多年高層管理經(jīng)驗，20余年多行業(yè)（制造業(yè)、通訊、IT、金融、教育培訓等行業(yè)）管理經(jīng)歷以及15年沙盤實戰(zhàn)經(jīng)驗，深諳企業(yè)經(jīng)營管理痛點及組織、人才發(fā)展需求。在沙盤實戰(zhàn)課程中，引導學員借假修真，強調(diào)在戰(zhàn)斗中學習戰(zhàn)斗，在失敗中汲取教訓，在成功中總結(jié)智慧，為企業(yè)各級管理者帶來豐富的啟迪和收獲，備受學員歡迎，具有良好的口碑和轉(zhuǎn)介率。步老師針對各級管理者特點，從不同維度為管理者量身定制管理沙盤沙盤10+門，累計交付了近100個管理升級項目，累計培訓場次超過400場，培訓總?cè)藬?shù)10000+人。

【實戰(zhàn)經(jīng)驗】

1、 領(lǐng)導力發(fā)展項目設(shè)計及實施交付能力——設(shè)計近100個領(lǐng)導力培養(yǎng)項目，新干部留存率同比增加25%，管理與領(lǐng)導力技能通過率超過95%

步婷老師曾為用友集團（IT行業(yè)）、恒天財富（金融行業(yè)）、伊頓國際教育集團（教培行業(yè)）三家企業(yè)，主導領(lǐng)導力體系建設(shè)，以集團人才戰(zhàn)略目標為目標，完成人才儲備、新晉管理者、中層管理、高層管理及關(guān)鍵崗位人才篩選及培養(yǎng)。步老師帶領(lǐng)團隊設(shè)計近100個領(lǐng)導力培養(yǎng)項目，100%完成項目目標，為組織培養(yǎng)千名管理干部。經(jīng)過領(lǐng)導力培養(yǎng)，新晉干部留存率同比增加25%以上，現(xiàn)任干部，在職評時管理與領(lǐng)導力技能通過率超過95%。在上述培養(yǎng)項目中，沙盤課程是必修課，并且占比30%以上。

2、 打造企業(yè)數(shù)字平臺賦能管理者晉升

步老師為伊頓教育集團，從0到1全面打造全員數(shù)字賦能平臺，建立員工學習與職級評定、晉升發(fā)展的數(shù)字鏈接。數(shù)字賦能平臺成為組織晉升的必備學習及考評的平臺。并且經(jīng)過組織經(jīng)驗萃取，平臺學習內(nèi)容達6000+條，其中70%的內(nèi)容來源于一線優(yōu)秀經(jīng)驗萃取，促進企業(yè)組織智慧傳承以及績效提升。

3、 課程研發(fā)及交付能力——近兩年的授課客戶滿意度平均分98%以上

步老師在任用友大學領(lǐng)導力學院、伊頓企業(yè)大學校長期間，以及做商業(yè)講師期間，認證和研發(fā)多門沙盤課程（主要課程名稱見下“主講課程”）。課程研發(fā)底層邏輯是以學員為中心，以建構(gòu)主義為基石，以解決問題為出發(fā)，以績效結(jié)果為導向，在交付時，為更好幫助學員解決面臨的問題，在沙盤課程上，配以多種學習方式并用，例如：工作坊、行動學習等方式。讓學員在課堂中收獲啟發(fā)，還可以更好應(yīng)用到實際工作中。經(jīng)統(tǒng)計，近兩年的授課客戶滿意度平均分98%以上，NPS值達到100%。

4、 中層管理干部行動學習研討——組織過數(shù)十次400+人管理干部與核心骨干大型行動學習研討

步老師作為行動學習催化師/總催化師，在三家企業(yè)大學期間，組織過數(shù)十次400+人管理干部與核心骨干大型行動學習研討，為組織目標共識做出重要貢獻。某位董事長曾給與了高度評價：“研討充分，落地性強，充分調(diào)動和挖掘參會人員的積極智慧，學習活動極具價值”。在集團級行動學習研討后，各地相繼開展分子公司的行動學習，落實集團的策略及思想。

【部分授課案例】

1. 中國國航公司總經(jīng)理班——破解業(yè)務(wù)管理難題

步老師進行《商業(yè)模式分析與設(shè)計沙盤》培訓，通過案例啟發(fā)、結(jié)構(gòu)化研討，讓學員深度思考業(yè)務(wù)，形成業(yè)務(wù)管理的閉環(huán)。該課程返聘2場，被評為推薦課程。

2. 赫石體能——加速新經(jīng)理成長

步老師為核心管理干部實施培訓《卓越經(jīng)理人修煉-新晉經(jīng)理情境沙盤模擬》，，提升對管理&領(lǐng)導的認知，掌握管理和領(lǐng)導技能。由于第一期的培訓實踐后2月效果顯著，獲得赫石董事長的高度重視，該課程被返聘4期。

3. 用友集團——打造全層級管理梯隊

步老師為基層管理人員和中層管理干部（含分子公司）提供近百場培訓，涵蓋20 +沙盤課程、20 +工作坊，課程包括《企業(yè)全面經(jīng)營管理沙盤模擬》《產(chǎn)品創(chuàng)新與商業(yè)畫布沙盤模擬》等10余門，助力企業(yè)培養(yǎng)300+優(yōu)秀管理者。其中《產(chǎn)品創(chuàng)新及商業(yè)畫布》獲評精品課程，遠赴香港、澳門為總經(jīng)理班賦能，幫助高管梳理業(yè)務(wù)思維、掃描盲區(qū)，步老師也因此獲評集團“十佳講師”“十佳催化師”。

4. 恒天財富公司——賦能銷售管理團隊

步老師為200 +中層銷售總經(jīng)理提供多輪培訓，《企業(yè)全面經(jīng)營管理沙盤模擬》《產(chǎn)品創(chuàng)新及商業(yè)畫布沙盤》等課程多次返聘，成為分公司總經(jīng)理輪訓必備課，課程口碑擴散，獲客戶轉(zhuǎn)介，為河北唐山地區(qū)企業(yè)家二代開展系統(tǒng)性賦能，助力新一代管理者成長。

5. 伊頓國際教育集團——全層級管理者賦能

步老師為儲備、基層、中層及部分高層管理者提供200+場培訓，覆蓋《企業(yè)全面經(jīng)營沙盤模擬》《戰(zhàn)略目標管理》等15+門課程，助力300 +核心管理者提升技能100+人成功晉升，100+管理者轉(zhuǎn)型為內(nèi)訓師。多門課程NPS值達100%，董事長評價“課程創(chuàng)新并落地，為組織人才發(fā)展做出重要貢獻”

【個人情懷】 

助力企業(yè)穿越經(jīng)濟周期，做百年企業(yè)；

幫助職場伙伴，少踩坑，高成就，成為最好的自己

【授課風格】

互動性強：豐富的授課形式，包括沙盤模擬、情境演練、案例研討，角色扮演、即興劇，學員PK賽等，形式有趣，學員喜歡，更能讓學員深度參與，在經(jīng)歷演練成功或失敗后，引發(fā)學員深度思考，使其在知識技能和認知上都收獲滿滿。

聚焦實戰(zhàn)：內(nèi)容圍繞企業(yè)管理中的沖突、難題、棘手問題，聚焦實際情境，理論+工具，引導學員深度參與，解決實際問題。

課程專業(yè)：課程設(shè)計以建構(gòu)主義為基石，以五星教學為基礎(chǔ)原理，授課時善用引導技術(shù)、教練技術(shù)等，激發(fā)學員思考，授課技巧上善用聽、說、問、答、評等方式與學員深度鏈接，讓學員成為課堂的主人，從而保障學習效果，幫助學員問題解決與提升水平。

寓教于樂：授課風趣幽默，風格穩(wěn)重，活潑愉快，內(nèi)容豐富且邏輯嚴謹，深入淺出傳授企業(yè)管理知識，讓學員在輕松下氛圍下啟發(fā)與收獲；

服務(wù)力高：多年在企業(yè)任管理職務(wù)，從微觀體驗到宏觀系統(tǒng)上，對企業(yè)都有更深的理解，能共情企業(yè)的痛點，對企業(yè)需求理解也更精準，從而能夠從企業(yè)和學員角度思考，定制化交付課程。

【主講課程】

經(jīng)營及管理類沙盤/工作坊

《企業(yè)經(jīng)營管理沙盤模擬》高返聘

《變革領(lǐng)導力沙盤模擬》

《戰(zhàn)略規(guī)劃與商業(yè)畫布工作坊》高返聘

《目標與執(zhí)行管理沙盤》

《問題分析與解決工作坊》

《非財—管理者的經(jīng)營財務(wù)思維沙盤》高返聘

領(lǐng)導力類情景模擬課程（體驗式培訓）

《卓越經(jīng)理管理技能情境沙盤I》-新晉/初級管理者

《卓越經(jīng)理管理技能情境沙盤II》-中層管理者

《情境領(lǐng)導力-情景演練》高返聘

《模擬聯(lián)合國-跨部門溝通沙盤》

《動機覺察與激勵情境沙盤》

《非人—人力資源管理情景模擬課程》

其他體驗式培訓課程

《管理技能——教練式溝通》

《4D卓越團隊》

《結(jié)構(gòu)性思維與表達》

《高情商溝通》

【服務(wù)客戶】

服務(wù)客戶覆蓋制造業(yè)，互聯(lián)網(wǎng)、金融業(yè)，電子、通訊、房地產(chǎn)，IT等國央企及外資企業(yè)等，部分客戶如下：

能源：  瑞木新能源（五礦集團）、港華燃氣、京源熱電（京能集團）

制造業(yè)：長鑫電子、天津諾和（外資）、華潤制藥、朗迪制藥、保利工藝、海南國資委、河南前進集團、北控水務(wù)集團、京城控股公司、普天首信集團、北京第一機床廠、灃東集團

IT行業(yè)：用友集團、中關(guān)村IT協(xié)會、北京時代凌宇科技股份公司

金融業(yè)：廣西銀行、恒天財富、新華保險、資和信控股（商通卡）

地產(chǎn)業(yè)：重慶碧桂園、星河地產(chǎn)、世紀金源

交通物流：中國國航公司、中外運久凌、大連港務(wù)局、天竺空港集團

文化教育：朝陽文旅、赫石體能、伊頓國際教育集團（泛外企）

商業(yè)零售：資和信百貨、上海尊雅實業(yè)公司

互聯(lián)網(wǎng)：字節(jié)跳動（定制經(jīng)營沙盤）、搜狐視頻

其他：北京正義律所、集佳知識產(chǎn)權(quán)、內(nèi)蒙古工業(yè)大學

【學員評價】

可能因為我們分公司的業(yè)務(wù)一直很好，我不知不覺有了自傲情緒。在上課之前，我以為是普通的管理課程，上課后，發(fā)現(xiàn)這個課程給了我深刻啟發(fā)。通過課上的模擬演練，以及老師的引導學習，猛然間感覺自己知識有很多盲區(qū)。管理好一個公司，管理好一個業(yè)務(wù)，特別帶領(lǐng)企業(yè)做到長期成功，需要全方面的能力和素養(yǎng)， 我需要持續(xù)系統(tǒng)學習，感謝老師解惑。

                                                      ----用友集團  新加坡總經(jīng)理 

這次培訓，對我們幫助太大了！步老師特別認真，課前做了很多調(diào)研，根據(jù)我們的實際情況做了很多調(diào)整，課程中講授到的工具，方法等，特別實用，正是我們需要的。這次課程，不僅啟迪我們的思維，而且給與了落地性的幫助。感謝步老師，這么好的課程，應(yīng)該多多傳播。

                                          ----伊頓國際教育集團  山東大區(qū)教學主任

通過本次的培訓學習，很多困擾的小問題都得到了很好的解決，提高了工作效率，老師的講解深入淺出，形式多樣，開拓了思路，灌輸新的思維方式與思維觀念，在大方向上挺有收獲。

                                                        ----首信集團 財務(wù)總監(jiān)

以前上課會感覺枯燥疲勞，但這次聽步老師的課，感覺非常生動幽默有收獲！通過對管理實踐深度剖析，讓我受益匪淺。步老師擅長運用案例使枯燥的理論變得生動,并能啟發(fā)學員探尋解決問題的方法，并感謝老師的精彩講課。

                                                        ----廣西銀行 業(yè)務(wù)經(jīng)理

老師經(jīng)驗豐富，能使我非常系統(tǒng)的了解了戰(zhàn)略及經(jīng)營管理的內(nèi)容以及管理方法，以及在企業(yè)實施的思路,給自己以后的工作指引了新方向,也讓我在實際工作學會如何判定工作。                             

                                                    ----河南前進集團  總經(jīng)理

通過沙盤情景模擬訓練，深刻體會到，成為一個優(yōu)秀的管理者，還需要修煉的方向，感謝老師的啟迪，感謝這次培訓組織。

                                                ----時代凌宇 綜合管理部經(jīng)理兼董秘