教練式營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理
教練式營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理詳細(xì)內(nèi)容
教練式營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理
課程名稱: 《教練式營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理》
主講: 黃雅聆老師 6課時(shí)
課程對(duì)象:企業(yè)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理者、儲(chǔ)備營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理人員;
課程收益:
1. 明確教練的定義,協(xié)助管理者理清管理思路,讓管理更高效、更輕松;
2. 掌握教練式銷售方式,并讓銷售管理更有結(jié)果,提升績(jī)效;
3. 快速有效的協(xié)助營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)成員設(shè)定績(jī)效目標(biāo);
4. 掌握銷售的過(guò)程管理管控方式;
5. 通過(guò)有效溝通的學(xué)習(xí),讓銷售團(tuán)隊(duì)之間溝通更高效,提升工作效率;
授課方式:團(tuán)隊(duì)互動(dòng)+提問(wèn)啟發(fā)+引發(fā)思考+參訓(xùn)者案例模擬+案例解析
課程大綱/要點(diǎn):
模塊一:管理教練的角色定位
1. 管理教練的定義
2. 管理教練的必備技能
3. 管理教練如何在營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)中提升績(jī)效
4. 教練式營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理的體系
模塊二: 教練式營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理核心技能
1. 精準(zhǔn)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)目標(biāo);
2. 理清團(tuán)隊(duì)及營(yíng)銷個(gè)體現(xiàn)狀;
3. 追蹤行動(dòng)目標(biāo);
4. 教練式銷售的核心
5. 教練式銷售的本質(zhì)
模塊三:教練式營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理行動(dòng)目標(biāo)
1. 什么是營(yíng)銷行動(dòng)目標(biāo);
2. 行動(dòng)目標(biāo)的依據(jù);
3. 制定行動(dòng)目標(biāo)的技巧;
4. 行動(dòng)目標(biāo)的教練實(shí)施;
模塊四:教練式營(yíng)銷的核心技能-輔導(dǎo)銷售員工
1. 先跟后帶,建立客戶關(guān)系
2. 建立超級(jí)自信、打造完美形象
3. 建立個(gè)人品牌;
4. 快速消除客戶戒備心理;
5. 有效的發(fā)問(wèn)及聆聽;
6. 利益營(yíng)銷法則;
模塊五:銷售團(tuán)隊(duì)教練式溝通管理
1. 高效溝通基礎(chǔ)及案例分析;
2. 常見的銷售團(tuán)隊(duì)管理溝通案例匯總分析;
3. 如何與新下屬面談?
4. 與業(yè)績(jī)優(yōu)秀的下屬面談技巧;
5. 與業(yè)績(jī)不佳的下屬面談技巧;
6. 與“沖突”下屬面談技巧;
7. 日常溝通場(chǎng)景訓(xùn)練;
黃雅聆老師的其它課程
銷售團(tuán)隊(duì)管理 03.19
課程名稱:《銷售團(tuán)隊(duì)管理》-銷售精英到優(yōu)秀銷售經(jīng)理成功轉(zhuǎn)型主講:黃雅聆老師6-12課時(shí)課程簡(jiǎn)介:1.明確現(xiàn)代銷售管理者的定義,協(xié)助管理者理清管理思路,讓管理更高效、更輕松;2.掌握銷售團(tuán)隊(duì)優(yōu)秀管理者應(yīng)具備的技能及有效方式;3.明確銷售管理者的具體事件,并讓銷售管理更有結(jié)果,提升績(jī)效;4.通過(guò)有效招聘的學(xué)習(xí),提升銷售招聘人員的方式及有效性;5.通過(guò)日常管理的學(xué)
講師:黃雅聆詳情
課程名稱:《銀行網(wǎng)點(diǎn)管理及營(yíng)銷業(yè)績(jī)提升訓(xùn)練》主講:黃雅聆老師12課時(shí)課程對(duì)象:銀行支行長(zhǎng)、網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人;課程收益:明確現(xiàn)代銀行網(wǎng)點(diǎn)管理者的定義,協(xié)助管理者理清管理思路,讓管理更高效、更輕松;掌握銀行網(wǎng)點(diǎn)團(tuán)隊(duì)優(yōu)秀管理者應(yīng)具備的技能及有效方式;通過(guò)有效溝通的學(xué)習(xí),讓銷售團(tuán)隊(duì)之間溝通更高效,提升工作效率;通過(guò)員工輔導(dǎo),使員工快速成長(zhǎng),營(yíng)造良好、樂學(xué)的團(tuán)隊(duì)氛圍;銀行支
講師:黃雅聆詳情
課程名稱:《銀行營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理之授權(quán)與激勵(lì)》主講:黃雅聆老師6課時(shí)課程對(duì)象:管理人員課程收益:1.明確什么是授權(quán),并掌握有效授權(quán)的方法;2.通過(guò)授權(quán)使員工充分成長(zhǎng),團(tuán)隊(duì)穩(wěn)健發(fā)展;3.通過(guò)有效授權(quán),提升管理者工作效率;4.學(xué)習(xí)各種激勵(lì)理論,了解人們從事某種行為的原因5.探討激勵(lì)員工的措施和策略,學(xué)會(huì)如何最大限度的激發(fā)員工潛能???6.鍛煉成為出色的主管、高效的領(lǐng)
講師:黃雅聆詳情
課程名稱:《有效表達(dá)》--初階講師現(xiàn)場(chǎng)授課訓(xùn)練課程主講:黃雅聆老師12-18課時(shí)課程對(duì)象:團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)及內(nèi)部師培養(yǎng)后備力量課程收益:1.掌握有效表達(dá)的含義以及學(xué)習(xí)該課程的意義;2.使學(xué)員掌握授課中的相關(guān)技巧,并通過(guò)大量互動(dòng)訓(xùn)練熟悉這些技巧;3.教授學(xué)員保持正確的心態(tài),克服緊張情緒,有效表達(dá);4.針對(duì)工作實(shí)際情況進(jìn)行課程設(shè)計(jì)的學(xué)習(xí)和相關(guān)技巧;5.學(xué)習(xí)PPT制作的知識(shí)
講師:黃雅聆詳情
內(nèi)訓(xùn)師高級(jí)培訓(xùn)師培訓(xùn)-培訓(xùn)需求調(diào)研、培訓(xùn)評(píng)估、培訓(xùn)有效落實(shí)訓(xùn)練課程 03.19
課程名稱:《高級(jí)培訓(xùn)師培訓(xùn)》-培訓(xùn)需求調(diào)研、培訓(xùn)評(píng)估、培訓(xùn)有效落實(shí)訓(xùn)練課程主講:黃雅聆老師12課時(shí)課程對(duì)象:團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)、培訓(xùn)主管、培訓(xùn)經(jīng)理及核心培訓(xùn)師課程收益:1.明確企業(yè)培訓(xùn)管理的重點(diǎn)與難點(diǎn);2.掌握培訓(xùn)需求分析、制訂培訓(xùn)計(jì)劃、設(shè)計(jì)課程及開展培訓(xùn)評(píng)估的方法與技巧;3.明確培訓(xùn)的基本流程及培訓(xùn)需求的重要性4.掌握培訓(xùn)需求分析的流程5.明確培訓(xùn)評(píng)估的分類和要點(diǎn)6.
講師:黃雅聆詳情
課程名稱:《專業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)》--課程開發(fā)、設(shè)計(jì)培訓(xùn)場(chǎng)景、現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)技能課程主講:黃雅聆老師12課時(shí)課程對(duì)象:團(tuán)隊(duì)長(zhǎng)及內(nèi)部師培養(yǎng)后備力量課程收益:1.了解課程設(shè)計(jì)與開發(fā)理論基礎(chǔ)2.掌握課程設(shè)計(jì)與開發(fā)的基本流程3.學(xué)習(xí)如何進(jìn)行培訓(xùn)課程的演繹與行為配置4.掌握尋找與應(yīng)用素材的能力5.提升學(xué)員開發(fā)單體課程的能力6.掌握現(xiàn)場(chǎng)授課的核心技能7.掌握培訓(xùn)過(guò)程的全程監(jiān)控授課方
講師:黃雅聆詳情
課程名稱:《如何做一名優(yōu)秀的理財(cái)經(jīng)理》-理財(cái)經(jīng)理高效的工作日主講:黃雅聆老師6-12課時(shí)課程對(duì)象:理財(cái)銷售經(jīng)理、投資顧問(wèn)課程收益:通過(guò)對(duì)理財(cái)經(jīng)理的銷售模式定位明確個(gè)人在銷售過(guò)程的優(yōu)、劣勢(shì),明確方向;通過(guò)高效銷售流程的概念掌握,讓銷售進(jìn)行的更系統(tǒng)、更直觀;通過(guò)案例的解析,協(xié)助看到銷售過(guò)程的障礙及問(wèn)題,以便有效解決;通過(guò)情景模擬,協(xié)助總結(jié)出好的經(jīng)驗(yàn)及銷售中需要提
講師:黃雅聆詳情
課程名稱:《TTT培訓(xùn)師訓(xùn)練營(yíng)》主講:黃雅聆老師課程對(duì)象:企業(yè)內(nèi)部師、部門經(jīng)理及培養(yǎng)后備力量課程收益:1.內(nèi)訓(xùn)師授課技能全面提升;2.完整的企業(yè)內(nèi)部課程;3.掌握培訓(xùn)前、中、后實(shí)操的全部流程;4.掌握課程開發(fā)的所有核心原理及操作方式;授課方式:理論講解+角色扮演+個(gè)案分析+現(xiàn)場(chǎng)演練+分組討論+作業(yè)實(shí)操+學(xué)員分享課程大綱/要點(diǎn):|課程內(nèi)容:(結(jié)合工作實(shí)際進(jìn)行雙
講師:黃雅聆詳情
績(jī)效管理 03.19
課程名稱:《績(jī)效管理能力提升》主講:黃雅聆老師6課時(shí)課程對(duì)象:企業(yè)管理者、儲(chǔ)備管理人員;課程收益:1.明確績(jī)效管理的定義及基本考核方法2.解決日???jī)效管理中的常見問(wèn)題;3.掌握績(jī)效管理的高效計(jì)劃制訂;4.明確績(jī)效達(dá)成的過(guò)程管理;5.明確績(jī)效達(dá)成過(guò)程管理的輔導(dǎo)方式;6.掌握績(jī)效考核的管理工具;7.明確營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)管理量化考核;授課方式:團(tuán)隊(duì)互動(dòng)+提問(wèn)啟發(fā)+引發(fā)思考
講師:黃雅聆詳情
教練式高效溝通 2天版 03.19
課程名稱:《教練式高效溝通》主講:黃雅聆老師12課時(shí)據(jù)統(tǒng)計(jì):管理中70的精力都用處理無(wú)效溝通導(dǎo)致的失誤上!課程對(duì)象:企業(yè)管理職務(wù)、核心骨干、優(yōu)秀員工課程收益:1.提升員工對(duì)溝通技能的高度重視,溝通是一種必備技能及基本素質(zhì);2.通過(guò)高效溝通,建立良好的人際關(guān)系,從而實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)高效合作;3.掌握有效的溝通技巧,提升溝通能力,做到活學(xué)活用,立竿見影;4.簡(jiǎn)單直觀的方
講師:黃雅聆詳情
- [潘文富] 中小企業(yè)招聘廣告的內(nèi)容完
- [潘文富] 優(yōu)化考核方式,減少員工抵
- [潘文富] 廠家心目中的理想化經(jīng)銷商
- [潘文富] 經(jīng)銷商的產(chǎn)品驅(qū)動(dòng)與管理驅(qū)
- [潘文富] 消費(fèi)行為的背后
- [王曉楠] 輔警轉(zhuǎn)正方式,定向招錄成為
- [王曉楠] 西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠] 西安中小學(xué)教師薪資福利待遇
- [王曉楠] 什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠] 2024年陜西省及西安市最
- 1社會(huì)保障基礎(chǔ)知識(shí)(ppt) 21158
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt) 20229
- 3行政專員崗位職責(zé) 19044
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16222
- 5員工守則 15458
- 6軟件驗(yàn)收?qǐng)?bào)告 15393
- 7問(wèn)卷調(diào)查表(范例) 15113
- 8工資發(fā)放明細(xì)表 14554
- 9文件簽收單 14194