【領(lǐng)航者——戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行力工作坊】
【領(lǐng)航者——戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行力工作坊】詳細(xì)內(nèi)容
【領(lǐng)航者——戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行力工作坊】
【領(lǐng)航者——戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行力工作坊】
課程介紹:
歡迎加入“領(lǐng)航者——戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行力工作坊”,一門專為希望提升戰(zhàn)略思維和規(guī)劃能力的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和管理者設(shè)計(jì)的高級培訓(xùn)課程。在這個(gè)日益復(fù)雜和競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中,制定并執(zhí)行正確的戰(zhàn)略對于企業(yè)的成功至關(guān)重要。本工作坊將通過深入的講解、案例分析和互動(dòng)實(shí)踐,從戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略聚焦、戰(zhàn)略決策、戰(zhàn)役協(xié)同、執(zhí)行迭代五大步驟,幫助您掌握制定和實(shí)施有效戰(zhàn)略的關(guān)鍵技巧,確保您的組織能夠?qū)崿F(xiàn)可持續(xù)的成長和競爭優(yōu)勢。
主要成就:
泰和老師在管理咨詢領(lǐng)域有著顯著的成就。他深度參與并成功輔導(dǎo)了包括阿里巴巴集團(tuán)、vivo、通威集團(tuán)、中國銀行深圳分行、飛凡汽車、五芳齋、大潤發(fā)、巴斯夫、卡邁錫、螞蟻金服等多家知名企業(yè)的OKR落地咨詢輔導(dǎo)。通過他的專業(yè)引導(dǎo),這些企業(yè)在戰(zhàn)略規(guī)劃和目標(biāo)管理方面取得了顯著的進(jìn)步和成效。
教學(xué)理念:
泰和老師的教學(xué)和咨詢風(fēng)格注重實(shí)用性與互動(dòng)性。他能夠根據(jù)不同企業(yè)和團(tuán)隊(duì)的具體需求,提供量身定制的解決方案和培訓(xùn)。通過結(jié)合理論與實(shí)踐,他幫助企業(yè)和個(gè)人更好地理解并應(yīng)用戰(zhàn)略管理和OKR,從而實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)目標(biāo)和長遠(yuǎn)發(fā)展。
課程亮點(diǎn):
1. 戰(zhàn)略規(guī)劃的核心要素:深入解析戰(zhàn)略規(guī)劃的基本概念,幫助您理解戰(zhàn)略在引導(dǎo)企業(yè)方向中的關(guān)鍵作用。
2. 外部環(huán)境分析:學(xué)習(xí)如何準(zhǔn)確分析市場趨勢、競爭對手和客戶需求,從而制定適應(yīng)外部變化的戰(zhàn)略。
3. 內(nèi)部資源評估:指導(dǎo)如何評估企業(yè)內(nèi)部資源和能力,確保戰(zhàn)略規(guī)劃與公司實(shí)際情況相匹配。
4. 戰(zhàn)略制定與創(chuàng)新思維:教授制定創(chuàng)新和可行戰(zhàn)略的方法,以及如何在日常管理中靈活應(yīng)用這些戰(zhàn)略。
5. 實(shí)戰(zhàn)案例與模擬演練:通過分析成功和失敗的企業(yè)案例,以及參與模擬戰(zhàn)略規(guī)劃演練,加深對戰(zhàn)略制定和執(zhí)行的理解。
6. 戰(zhàn)略執(zhí)行與評估:探討如何有效地執(zhí)行戰(zhàn)略并進(jìn)行持續(xù)的性能評估,以確保戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
目標(biāo)受眾:
適合企業(yè)高層管理者、戰(zhàn)略規(guī)劃負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理以及對企業(yè)戰(zhàn)略制定和實(shí)施感興趣的專業(yè)人士。
課程收益:
- 掌握戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行的核心原理和技巧。
- 提高對市場變化的敏感度和應(yīng)對能力。
- 學(xué)會(huì)如何合理分配資源并有效管理風(fēng)險(xiǎn)。
- 增強(qiáng)創(chuàng)新思維,制定適應(yīng)未來的戰(zhàn)略。
- 通過實(shí)戰(zhàn)案例和互動(dòng)學(xué)習(xí),提升戰(zhàn)略規(guī)劃的實(shí)際操作能力。
- 學(xué)習(xí)如何提高戰(zhàn)略計(jì)劃的執(zhí)行力,確保組織目標(biāo)的達(dá)成。
課程大綱:
第一天:(9:00-20:30)
? 戰(zhàn)略洞察:時(shí)空尺度前瞻系統(tǒng)
? 戰(zhàn)略績效指標(biāo):真正的BSC
? 核心模型:戰(zhàn)略導(dǎo)航三能力
? 戰(zhàn)略思維:七大謬誤與七大維度
? 戰(zhàn)略制定方法論:制定解碼發(fā)散收斂五步法
? 市場分析 S曲線
? 天地:驅(qū)動(dòng)因素分析
? 彼我:競爭分析
? 客:客戶價(jià)值分析
第二天:(9:00-16:30)
? 業(yè)務(wù)戰(zhàn)略:SBU獨(dú)立思考單元
? 公司戰(zhàn)略:子母系統(tǒng)平衡戰(zhàn)略
? 戰(zhàn)略組織:套娃式系統(tǒng)思考模型
? 職能戰(zhàn)略:內(nèi)外客戶價(jià)值導(dǎo)向
? 戰(zhàn)略拆解:OKR解碼落地
加入我們的“做對戰(zhàn)略——戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行力工作坊”,讓我們一起構(gòu)建堅(jiān)實(shí)的戰(zhàn)略基礎(chǔ),引領(lǐng)企業(yè)向著更高的目標(biāo)邁進(jìn)!通過本課程,您將能夠帶領(lǐng)您的團(tuán)隊(duì)和企業(yè)在動(dòng)態(tài)變化的市場環(huán)境中穩(wěn)步前行,實(shí)現(xiàn)長期的業(yè)務(wù)成功。
泰和老師的其它課程
共創(chuàng)式OKR管理實(shí)踐工作坊一、課程概況課程主題:共創(chuàng)式OKR實(shí)踐工作坊授課時(shí)長:2天1晚二、課程背景OKR讓很多企業(yè)成功實(shí)現(xiàn)管理升級,獲得了指數(shù)級增長,然而更多企業(yè)實(shí)踐的結(jié)果卻差強(qiáng)人意,與當(dāng)初學(xué)習(xí)和導(dǎo)入時(shí)的熱情形成了鮮明的反差。OKR陷入僵局,員工怨聲載道,管理進(jìn)退兩難。如果您:1、看了很多書,但對OKR是什么,還是吃不透?2、聽了許多課,但對OKR怎么用,
講師:泰和詳情
共創(chuàng)式復(fù)盤:團(tuán)隊(duì)合作與持續(xù)改進(jìn)技藝課程介紹:歡迎加入我們的“共創(chuàng)式復(fù)盤”課程,一門專為提升團(tuán)隊(duì)合作效能和推動(dòng)組織持續(xù)改進(jìn)而設(shè)計(jì)的課程。在這里,我們將探索共創(chuàng)式復(fù)盤的核心理念、方法論和實(shí)踐技巧,幫助您和您的團(tuán)隊(duì)更有效地學(xué)習(xí)、合作和成長。課程內(nèi)容涵蓋以下要點(diǎn):1.共創(chuàng)式復(fù)盤理念:深入理解共創(chuàng)式復(fù)盤的基本原則,包括它的起源、目的和在不同行業(yè)中的應(yīng)用。2.團(tuán)隊(duì)動(dòng)態(tài)與
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