采購供應(yīng)和物流管理

  培訓(xùn)講師:洪劍坪

講師背景:
講師洪劍坪先生?工商管理MBA、高級培訓(xùn)師?企業(yè)管理咨詢師?連續(xù)四年評全球華人500強(qiáng)講師,生產(chǎn)管理10強(qiáng)培訓(xùn)師?全國科管委企業(yè)管理專業(yè)委員會質(zhì)量工程師專職講師?中國管理科學(xué)研究院人才戰(zhàn)略研究所高級培訓(xùn)師?TPM設(shè)備工程師專職講師?北京大學(xué) 詳細(xì)>>

洪劍坪
    課程咨詢電話:

采購供應(yīng)和物流管理詳細(xì)內(nèi)容

采購供應(yīng)和物流管理

 

課程名稱

   

采購供應(yīng)和物流管理

   

課程時間

   

2天

   

主講老師

   

洪老師

   

課程簡介

   

 成本,是采購人員心里“永遠(yuǎn)的痛”,采購人員無時不刻不面臨成本的壓力。但原材料不斷上漲及客戶要求之不斷改變,諸如產(chǎn)品品種變化大、批量小、交貨期短、質(zhì)量高、價錢便宜,要降低成本越來越困難。

   企業(yè)要維持競爭及合理利潤,紛紛發(fā)揮采購功能及專長,以最低成本適時取得品質(zhì)優(yōu)良之合適材料或設(shè)備,確保企業(yè)順利運轉(zhuǎn)獲取微利時代的生存利潤。

   

課程優(yōu)勢

   

1: 本課程的設(shè)計目的是幫助學(xué)生發(fā)展和管理供應(yīng)鏈里有效的新老關(guān)系。

2: 學(xué)員將能夠?qū)徱暡l(fā)展現(xiàn)有的關(guān)系、識別建立新關(guān)系的機(jī)會,從而提高供應(yīng)鏈的績效,并探索建立這些關(guān)系將會帶來的利益和風(fēng)險。

3:學(xué)完本課程,學(xué)生應(yīng)當(dāng)能夠發(fā)展新關(guān)系,管理已有關(guān)系并開發(fā)這些關(guān)系所帶來的機(jī)會,將供應(yīng)鏈的效力最大化。

   

課程收益

   

了解供應(yīng)商關(guān)系策略
  掌握持續(xù)開發(fā)供應(yīng)商的技巧
  學(xué)會評估供應(yīng)商的方法與談判技巧
  學(xué)會激勵與扶持供應(yīng)商以求長期雙贏
  學(xué)會如何縮短采購周期
  理解采購與供應(yīng)商管理在供應(yīng)鏈中的作用

   

培訓(xùn)對象

   

采購經(jīng)理、供應(yīng)商管理經(jīng)理、物流主管、物流經(jīng)理,生產(chǎn)經(jīng)理、物料和倉儲活動相關(guān)人員。  

   

課程大綱

   

第一講 采購概述
  一.采購的含義:采購供應(yīng)工作流程
  二.采購的演變與發(fā)展
  三.采購類型的細(xì)分
  四.采購問題的普遍癥結(jié)
  案例分析----從項目采購中考慮總采購成本的控制
  第二講 采購成本管理與控制技術(shù)
  一. 采購計劃如何做?
  二. 制造業(yè)企業(yè)采購計劃制定方法
  三. 采購計劃依據(jù):庫存控制與采購計劃
  四. 安全庫存還需要嗎?
  五. 采購預(yù)算編制與付款計劃執(zhí)行
  六. 采購成本管理與控制                                                七. 采購策略應(yīng)用
  八. 軟硬件系統(tǒng)應(yīng)用
  九. JIT準(zhǔn)時采購的基本方法

第三講、供應(yīng)鏈管理中的物流成本控制
  一、物流成本的構(gòu)成
  運輸成本
  倉儲成本
  設(shè)備成本
  管理成本
  保險成本
  二、物流成本的控制要點
  A、物流成本冰川論
  B、新三段式物流成本分析
  C、BALANCE 控制
  三、物流成本的控制技巧
  交貨地選擇
  運輸方式選擇
  各種運輸方式優(yōu)缺點分析
  各運輸方式費用如何計算
  運輸批次選擇
  運輸包裝探討
  運輸路線設(shè)計
  運輸整和研究
  第四講、第三方物流供應(yīng)商的選擇與管理
  一、第三方物流供應(yīng)商概述
  第一方,第二方,第三方,第四方物流的區(qū)別
  第三方物流供應(yīng)商的分類
  第三方物流供應(yīng)的作用
  MADE OR BUY
  二、第三方物流供應(yīng)商的選擇
  物流供應(yīng)商在哪里
  物流供應(yīng)商的選擇要點
  小組討論:LOCAL和GLOBAL第三方物流的優(yōu)劣勢分析
  比較分析:走出物流供應(yīng)商選擇的誤區(qū)
  三、第三方物流供應(yīng)商的管理
  選擇管理失誤的后果探討
  現(xiàn)場探訪物流供應(yīng)商要點
  第三方物流供應(yīng)商績效考核要點

第五講、企業(yè)內(nèi)部物流-缺貨風(fēng)險和對庫存的控制
  一、客戶的預(yù)測真的無法處理嗎
  二、供應(yīng)鏈綜合計劃APS
  三、生產(chǎn)計劃與控制
  四、庫存計劃和管理
  五、物料計劃和控制
  六、預(yù)測處理的三條曲線(預(yù)測屬性、處理方法)
  七、解析供應(yīng)鏈的“外部放大效應(yīng)”
  八、庫存的“慣性”
  九、報警庫存、周期訂貨與及時供貨
  十、庫存周轉(zhuǎn)率、庫存精確率、ABC法
  十一、周期盤點和盤點
  十二、降低庫存成本
  十三、解析供應(yīng)鏈的“內(nèi)部放大效應(yīng)”
  十四、“控制生產(chǎn)部”
  第六講 我需要什么樣的供應(yīng)商(供應(yīng)商尋源的策劃)
  一、企業(yè)內(nèi)部外部環(huán)境分析
  二、不同的企業(yè)發(fā)展階段需要不同的供應(yīng)商
  三、不同的企業(yè)戰(zhàn)略與供應(yīng)商選擇戰(zhàn)略
  四、不同的產(chǎn)品生命周期與供應(yīng)商尋源策略
  五、產(chǎn)品ABC與供應(yīng)商尋源策略
  六、供應(yīng)商是如何劃分他們的客戶的
  七、如何使用五力模型進(jìn)行供應(yīng)商尋源
  八、不同的企業(yè)為何選擇不同的供應(yīng)商策略
  九、供應(yīng)商尋源策劃考量因素

第七講 如何尋求供應(yīng)商
  一、尋找供應(yīng)商的18個渠道
  二、如何利用反向營銷尋找供應(yīng)商
  三、GM是如何進(jìn)行反向營銷的
  四、SONY是如何進(jìn)行反向營銷的
  五、如何與其它部門合作選擇供應(yīng)商
  六、供應(yīng)商越有名氣越好嗎
  七、公司要求直接從制造廠購買有道理嗎

第八講 供應(yīng)商的評估
  供應(yīng)商評估流程
  一.搜尋供應(yīng)源
  二.供應(yīng)商評估的方法
  三.建立評估基本標(biāo)準(zhǔn)
  四.供應(yīng)商評估的意義
  五 資源搜尋戰(zhàn)略
  六 供應(yīng)商評估體系
  第九講 供應(yīng)商關(guān)系管理
  一. 決定供應(yīng)商關(guān)系的因素;
  二. 買賣雙方力量對比影響關(guān)系決策;
  三. 供需合同管理環(huán)境下的合作關(guān)系;
  四. 供應(yīng)商關(guān)系的五種類型分析;
  五. 供應(yīng)商關(guān)系管理的價值;
  ----如何控制商品質(zhì)量與服務(wù)質(zhì)量
  ----供應(yīng)商管理庫存
  六.控制與管理供應(yīng)商

   

 


 

洪劍坪老師的其它課程

課程名稱中國制造業(yè)服務(wù)化轉(zhuǎn)型課程時間1-2天講師洪劍坪課程描述制造業(yè)服務(wù)化就是制造企業(yè)為了獲取競爭優(yōu)勢,將價值鏈由以制造為中心向以服務(wù)為中心轉(zhuǎn)變。制造業(yè)的投入服務(wù)化趨勢是經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的必然結(jié)果。在人類生產(chǎn)發(fā)展的低級階段,制造業(yè)生產(chǎn)活動主要依靠能源、原材料等生產(chǎn)要素的投入。隨著社會的發(fā)展,以及科技的進(jìn)步,服務(wù)要素在生產(chǎn)中的地位越來越重要,生產(chǎn)中所需的服務(wù)資源有

 講師:洪劍坪詳情


課程名稱職業(yè)化素養(yǎng)訓(xùn)練課程時間1-2天講師洪劍坪課程描述☆掌握職業(yè)生涯規(guī)劃的基本理念,提升自我生涯規(guī)劃的整體思維能力;發(fā)展自我,與企業(yè)同步?!钫莆章殬I(yè)生涯開發(fā)的專業(yè)技術(shù),能有效實施職業(yè)生涯規(guī)劃的相關(guān)活動,做好相應(yīng)評估并制定理性的職業(yè)生涯規(guī)劃,解決職業(yè)生涯發(fā)展的常見問題。透過自我激勵、突破自我、團(tuán)隊合作的訓(xùn)練,使成員從中覺察自己的優(yōu)勢能力、學(xué)習(xí)有效人際互動及問

 講師:洪劍坪詳情


課程名稱高效能人士的七個習(xí)慣課程時間2天講師洪劍坪培訓(xùn)簡介認(rèn)識成功的原則,掌握學(xué)習(xí)的方法轉(zhuǎn)變觀念,把握正確的成功者心態(tài)選擇自己個人發(fā)展和事業(yè)生涯中的重大目標(biāo)把生命中最寶貴的時間和精力投入到最重要的事情上識別蘊藏在人與人差異中的巨大潛能,并使之化為雙贏的資源學(xué)會傾聽,改善溝通,建立雙向渠道減少管理內(nèi)耗學(xué)會創(chuàng)造學(xué)習(xí)型人際關(guān)系的方法和與他人共贏的做事技能設(shè)計自己開

 講師:洪劍坪詳情


課程名稱工業(yè)4.0+(咨詢輔導(dǎo)項目1天)課程時間2+1天(18小時)講師洪劍坪課程描述工業(yè)4.0,這個源自德國的熱詞是“第四次工業(yè)革命”的簡稱。工業(yè)1.0從蒸汽機(jī)的發(fā)明開始;工業(yè)2.0從1870年引進(jìn)分工勞作的流水線開啟;工業(yè)3.0是1969年開始的利用電力和IT系統(tǒng)升級自動化生產(chǎn)。而工業(yè)4.0將是智能生產(chǎn)——通過信息物理系統(tǒng)(Cyber-physicalS

 講師:洪劍坪詳情


課程名稱學(xué)習(xí)型組織的創(chuàng)新思維培訓(xùn)時間2天講師洪劍坪課程描述在新經(jīng)濟(jì)時代,不論國家、企業(yè)還是個人的生存環(huán)境或成功規(guī)則已經(jīng)發(fā)生了急劇的變革。唯有那些具備較多創(chuàng)新因子的組織和個人才懂得如何在動蕩混沌中靈活應(yīng)變,把握先機(jī),成為變革中的成功者。歷史經(jīng)驗告訴人們,變革總是在最殘酷的時刻降臨,今天,提升組織和個人的創(chuàng)新能力不是需不需要的問題,而是已經(jīng)太遲、太慢的問題。競爭

 講師:洪劍坪詳情


課程名稱工作組織實效之目標(biāo)與計劃管理課程時間2天講師洪劍坪培訓(xùn)簡介為什么我們整天在忙碌卻工作業(yè)績不明顯,工作沒有成效?為什么我們在工作中經(jīng)常無所事事?為什么我經(jīng)常工作中不知道自己在忙什么?為什么我們在工作中經(jīng)常不知道哪些事情該做,哪些事情不該做?為什么上級領(lǐng)導(dǎo)布置的工作任務(wù)、下達(dá)的指令我們不能很好的完成?為什么我們不能有效調(diào)動下屬員工的積極性?為什么我們部門

 講師:洪劍坪詳情


課程名稱員工職業(yè)主人翁精神課程時間1天講師洪劍坪培訓(xùn)簡介在職場中,只有能力和業(yè)績是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,還需要重壓下的勇敢,逆境中的自信,艱苦中的勤勉和奮發(fā),平凡工作中的激情與敬業(yè),鍥而不舍的求知精神和挫折中的執(zhí)著,以及在職業(yè)中的主人翁精神這些會為你創(chuàng)造出巨大的人格魅力,他的能量足以掃除你工作中的一切障礙。培訓(xùn)目標(biāo)1.培養(yǎng)員工的主人翁精神2.培養(yǎng)員工負(fù)責(zé)的心態(tài)3.培養(yǎng)

 講師:洪劍坪詳情


課程名稱高效管理溝通與部門協(xié)作課程時間2天講師洪劍坪培訓(xùn)簡介溝通技巧是成功管理者必備的基本技能之一。有效的溝通能使企業(yè)管理流程更通暢、信息交流更充分、從而達(dá)成高效的企業(yè)管理和個人績效的目標(biāo)。同時,溝通無處不在,科學(xué)掌握溝通原理、養(yǎng)成有效溝通習(xí)慣,嫻熟運用溝通技巧,對如何正確的表達(dá)自己和準(zhǔn)確的理解他人,以及對我們個人的人際關(guān)系和事業(yè)成功都是十分重要的。培訓(xùn)目標(biāo)

 講師:洪劍坪詳情


課程名稱公司生產(chǎn)戰(zhàn)略運營管理課程時間2天講師洪劍坪培訓(xùn)目的在社會主義市場經(jīng)濟(jì)中,以提高經(jīng)濟(jì)效益為直接動力和目標(biāo)的生產(chǎn)運營管理,比以往更為人們所重視和強(qiáng)化。企業(yè)高效的生產(chǎn)系統(tǒng)和先進(jìn)的生產(chǎn)運營管理,是企業(yè)取得競爭優(yōu)勢的一個重要支撐,是企業(yè)發(fā)展的主要基石。工業(yè)生產(chǎn)從工場手工工業(yè)到現(xiàn)代大生產(chǎn)已有了極大的發(fā)展,生產(chǎn)活動是現(xiàn)代工業(yè)企業(yè)最基本的活動,管理已成為社會化大生產(chǎn)

 講師:洪劍坪詳情


課程名稱企業(yè)文化打造與企業(yè)執(zhí)行力課程時間1-2天講師洪劍坪課程描述企業(yè)的成功取決正確的決策與有效的執(zhí)行,缺乏執(zhí)行能力,成功也只能是空中樓閣;管理人員作為企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行者,正被企業(yè)重視和關(guān)注。關(guān)注經(jīng)理的定位能力、執(zhí)行能力、領(lǐng)導(dǎo)能力與遠(yuǎn)見卓著識,正逐漸成為經(jīng)理管理技能提升的核心課題,提升管理技能與管理人員的職業(yè)化已成為越來越多的企業(yè)急待解決的問題。執(zhí)行力提升

 講師:洪劍坪詳情


COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://fanshiren.cn INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有