忠誠度和感恩心態(tài)
忠誠度和感恩心態(tài)詳細內容
忠誠度和感恩心態(tài)
忠誠度和感恩心態(tài)
課程背景
1、樹立員工的企業(yè)價值觀,讓員工找到歸屬感和忠誠度 2、正確引導員工以一種感恩的意識去工作 3、讓員工在精神上得到滿足,全心全意為企業(yè)服務 4、打造輕松愉快的氛圍,讓員工以一種快樂的心態(tài)去享受工作帶來的樂趣 5、激勵員工釋放潛能,展望未來,為企業(yè)創(chuàng)造價值
課程目標
在中國的傳統(tǒng)教育中,非常重視“恩”——“滴水之恩,當涌泉相報”。課程提升全員職業(yè)化為宗旨,探討如何以感恩的心,把忍受工作轉化為享受工作,同時塑造員工的責任感、忠誠度、團隊凝聚、協(xié)作及自省能力提升的訓練。
課程大綱
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一、珍惜屬于自己現(xiàn)在
u??每個人在求職中都付出努力
u??珍惜來之不易的工作機會——首先要感謝自己
u??上天關了一扇門,就會打開一扇窗——感謝社會給予的機遇
u??分享:知足感恩,知足惜福
二、用感恩的心做人
u??我們絕不可做忘恩的人
u??人人都要有一顆感恩的心
u??對自己得到的要心懷感激
u??給別人留路就是給自己留路
三、忠誠大于能力
u??學習:長善救失
u??不抱怨:清理思想的毒素
u??知識讓人傲慢,智慧讓人謙卑
u??成長源于超越自己固有的信念
u??工作即是我的事業(yè),即是我的品牌
u??我是一切的根源,行有不得反求諸己
四、先處理心情,再處理工作
u??職業(yè)素質應具備的五顆心
u??負面情緒的“因”與“果”
u??感恩傷害我的人:歷事煉心
u??靜心:摒棄雜念,活在當下
u??先要觀念正確,后要能力提升
u??“四詞”真言與“忍、恕”之道
u??責任:做好自己,即是對團隊負責任
u??給予與索取:不同的心靈,不同的人生
u??感恩一切:讓工作環(huán)境成為感恩的磁場
五、良好的職業(yè)習慣與感恩
u??愛心形成的先天性和后天性因素
u??感恩公司,感恩老板
u??感恩是盡職盡責,盡心盡力
u??感恩勝于能力
u??感恩的大受益者是自己
u??感恩于企業(yè)、領導、崗位、同事、自己
u??感恩于自己的組織
u??維護公司利益
u??敬業(yè)愛崗
u??優(yōu)秀的人格和報恩思想
u??建立良好的人際關系
u??抱怨是失敗的一個借口
u??扭轉思維方向,讓地獄變天堂
u??討論:感恩員工的行為表現(xiàn)討論
u??制定自己的職業(yè)目標
u??我和企業(yè)的共同目標
u??良好的職業(yè)習慣——守時——管理你的時間
u??良好的職業(yè)習慣——精力充沛——自我調整狀態(tài)
u??良好的職業(yè)習慣——禮多人不怪——感恩的態(tài)度
u??良好的職業(yè)習慣——抓住重點——做真確的事
u??良好的職業(yè)習慣——小事上的穩(wěn)妥——合作與協(xié)調的重要性
六、感恩無處不在
u??感他人之恩,責自身之過
u??活著,是一種應該感恩的幸福
u??給別人以尊重,就是莫大的施恩
u??感恩是員工的立身之本
u??只要感恩總會獲得回報
u??放棄感恩等于放棄成功
u??感恩決定你在企業(yè)的地位
u??企業(yè)發(fā)展離不開感恩
u??企業(yè)為員工的付出——員工看不到的付出
u??感恩就是一種能力,感恩的力量勝于能力
u??履行職責、熱愛工作——對公司負責就是對自己負責
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