家族企業(yè)管理課程:“結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略”和企業(yè)變革

  培訓(xùn)講師:鄭傳易

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★鄭傳易簡介(曾用名:鄭時(shí)墨)企業(yè)高級培訓(xùn)講師團(tuán)隊(duì)績效提升專業(yè)教練中國易道學(xué)院特聘教授職業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)中心特聘持證講師北京華奕天啟管理咨詢/營銷總監(jiān)/高級講師多家培訓(xùn)顧問公司/特聘講師/咨詢顧問鄭傳易老師是國內(nèi)新崛起的優(yōu)秀培訓(xùn)講師、團(tuán)隊(duì)績效提升 詳細(xì)>>

鄭傳易
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家族企業(yè)管理課程:“結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略”和企業(yè)變革詳細(xì)內(nèi)容

家族企業(yè)管理課程:“結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略”和企業(yè)變革

  一:產(chǎn)業(yè)演變的實(shí)質(zhì)是結(jié)構(gòu)大調(diào)整

  “結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略”的內(nèi)涵和特點(diǎn)

  社會(huì)結(jié)構(gòu)調(diào)整:城鎮(zhèn)化

  經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整:全球化和市場化

  產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整:低碳經(jīng)濟(jì)

  區(qū)域結(jié)構(gòu)調(diào)整:制度變革

  二:把握產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)規(guī)律應(yīng)對復(fù)雜經(jīng)營環(huán)境

  既要把握宏觀形勢,更要洞悉產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)

  產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)的本質(zhì)和特點(diǎn)

  醫(yī)藥行業(yè)

  能源行業(yè)

  地板產(chǎn)業(yè)

  機(jī)械制造

  周期性產(chǎn)業(yè)和非周期性產(chǎn)業(yè)的比較

  產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)和金融經(jīng)濟(jì)的差異性

  評估非周期性產(chǎn)業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)

  三:企業(yè)戰(zhàn)略評估和新業(yè)務(wù)選擇評估

  一個(gè)健康家族企業(yè)評估的重要指標(biāo)

  家族和諧度

  市場地位

  創(chuàng)新業(yè)績

  綜合生產(chǎn)力

  關(guān)鍵人才吸引力

  支付能力和現(xiàn)金流

  盈利能力

  新業(yè)務(wù)選擇評估標(biāo)準(zhǔn)

  區(qū)域集群發(fā)展程度

  開明政府和投資環(huán)境

  創(chuàng)始人的戰(zhàn)略眼光和夢想

  現(xiàn)有業(yè)務(wù)的控制能力

  接班人的興趣和愛好

  專業(yè)化團(tuán)隊(duì)運(yùn)作能力

  與現(xiàn)有市場能力的互補(bǔ)性

  資金的支配能力

  四:“結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略”大變革的解決對策

  業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu):專注化和相關(guān)多元化

  接班結(jié)構(gòu):創(chuàng)始人團(tuán)隊(duì)和二代專業(yè)化團(tuán)隊(duì)

  人才結(jié)構(gòu):家族成員專業(yè)化和經(jīng)理人的職業(yè)化

  組織結(jié)構(gòu):單一結(jié)構(gòu)扁平化和集團(tuán)管控模式

  制度結(jié)構(gòu):封閉的股權(quán)結(jié)構(gòu)和開放的股權(quán)激勵(lì)制度

 

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