公司治理課程體系

股權激勵與公司治理機制設計【課程背景】◆企業(yè)如何進行股權設計,做好股權統(tǒng)籌布局,確保創(chuàng)始人的控制地位?◆企業(yè)如何經過股權設計、公司治理設計來防止“野蠻人”敲門?◆企業(yè)如何選擇激勵模式,讓員工真正自動自發(fā)的為自己工作?◆企業(yè)如何量身定制股權激勵方案,讓員工以股東的思維來經營公司?◆企業(yè)發(fā)展過程中缺少發(fā)展資金,如何進行股權融資?◆企業(yè)如何讓股權成為人才、資金、資...

 講師:李曉林咨詢電話:010-82593357下載需求表


關鍵行動:明確培訓者的差距有策略的招聘和篩選適合的人讓他們之間項目競爭獎勵差異化強調持續(xù)性關鍵手段:培養(yǎng)方法...目標設定...

 講師:郭梅咨詢電話:010-82593357下載需求表


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清華大學卓越生產運營總監(jiān)高級研修班
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