《心路綻放——新時代干部職業(yè)自信與職場心力》

  培訓講師：方銀兵

講師背景：
方銀兵從業(yè)經(jīng)歷:5年機關經(jīng)驗，15年企管經(jīng)驗，5年講師經(jīng)驗。曾任：湖北云夢企業(yè)局丨企管與員；民企500強（從事汽車零部件的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售業(yè)）寧波拓普集團丨人力資源總監(jiān)。國際500強針織制造業(yè)-申洲國際丨人力副總/總裁助理。十余年企業(yè)管理實 詳細>>

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《心路綻放——新時代干部職業(yè)自信與職場心力》詳細內容

《心路綻放——新時代干部職業(yè)自信與職場心力》

心路綻放

新時代干部職業(yè)自信與職場心力

（主講：一方老師）

 

課程背景：

小康、內卷、高質量發(fā)展、中國式現(xiàn)代化的大變局時代，如何引導干部和團隊突破？除了技術和機制創(chuàng)新，如何發(fā)揮干部思想和團隊心力的獨特作用？干部講求德才兼?zhèn)?，以德為先，而高深莫測的“德”，如何轉化為平時工作中的行動，這是我們常難突破又必須突破的問題。

個人，必定追求生活美好，職業(yè)幸福；企業(yè)，必定要追求事業(yè)發(fā)展，組織利益。這兩者看似沖突、矛盾，實質是一條道，同樣心。用什么去融合，除了物質，就是思想。物質手段終有限，而思想手段，有千百度。

文化自信，很正確，非常好！普通干部如何運用它？每一位管理干部，身上有潛能，心中有寶藏。用什么方式點亮他、激活他、砥礪他？

所有問題，最終都是人的問題；人的所有問題，最終都是心的問題。團隊協(xié)作、干部能力、員工執(zhí)行、工作績效的老大難問題，已有很多技術、技巧性解法。但這些解法往往效果不佳，難以持久，究其原因是大家過于偏重“技巧+工具”，卻忽視了同樣重要的“心力+能量”。本課程特色是從心力角度去認知和突破，同時教給簡單實用的工具和方法，即一手給心力能量，一手給能力工具。讓培訓成果在操作上行得開，在思想上立得穩(wěn)。

課程設計上拒絕套路化、復雜化，只為迎合組織與學員的共同現(xiàn)實訴求，將課程本真化、簡捷化，不重理論說教，而重引導、促動、共創(chuàng)，讓學員深深投入、真真感動、實實收獲，是一場學習更是一場團建。

 

課程收益：

● 極大提升干部格局，拓寬事業(yè)境界，堅定職業(yè)自信；

● 重新從“心”認識自己，理解企業(yè)，老板，客戶，同事等他人；

● 搞懂真正的美好生活，學會職業(yè)幸福的方法；

● 掌握職場大智慧——明心凈心的功夫；

● 掌握中國式好干部的本真領導力；

● 通過“321”學習行動計劃，課后輸出改進。

 

課程時長：1-2天（6小時/天）

課程對象：企業(yè)干部（級別不限）

建議人數(shù)：30-60人

課程方式：講解+微視頻/音頻+歌曲+互動（體驗、演練、討論、分享）

 

課程大綱

 

暖場游戲、開場歌曲

第一場：美好生活不入坑

1、我所認為的美好生活

2、有錢真好，有錢不一定真美好

3、過去的溫飽 VS 如今的小康

4、物質小康，精神迷茫

5、三大普遍有害的心理陷阱

6、文明有無奈，美好藏傷害

7、美好工作生活良方：↑↑工作，↓↓生活

8、促動與分享：我的事業(yè)-家業(yè)-道業(yè)

 

第二場：文化自信砥礪行

1、可愛的中國 VS 可愛的我們

2、真正的自信從何而來

3、致獨一無二的自己

4、文化自信的活水源頭

5、王陽明“成人四步法”

6、文化自信的踐行辦法

7、揭秘組織內部關系“最優(yōu)解”

8、團隊能量“六個一”工作法

 

第三場：職場明心真功夫

1、社會眾心與當下我心

2、人有三股氣，心有兩片云

3、職業(yè)明心的功夫

4、管人先修己，觀自己-九心

5、心-道-德-事：小事一樁樁，事事關心

6、促動與分享：觀九心

7、職場凈心的功夫

8、新時代干部應秉持什么樣的初心

 

第四場：干部工作新藍海

1、從常見現(xiàn)象到底層規(guī)律——熵增定律

2、生命活力——負熵為生

3、組織的熵減要點與案例

4、高效能的七個好習慣

5、中國式好干部“四敢”

6、撕紙游戲——人生幾何

7、有一片藍海——工作創(chuàng)新

8、促動與分享：發(fā)現(xiàn)工作新藍海

 

答疑

學習總結（321學習行動計劃）

學員分享

結尾歌曲

 

說明：以上內容供參考，實際授課可能根據(jù)企業(yè)需求和學員狀況做調整。 


 

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