高潛質(zhì)人才--培養(yǎng)下一代商業(yè)領(lǐng)袖

  培訓(xùn)講師:楊杜

講師背景:
楊杜老師簡介中國人民大學(xué)商學(xué)院教授、博士、博士后。著有《企業(yè)成長論》、《哈佛學(xué)得到》、《新世紀(jì)的贏家:知識管理成為時代新支點(diǎn)》等專著?!緜€人履歷】1972年高中畢業(yè)后于工廠工作六年。1978年1982年中國人民大學(xué)工經(jīng)系工經(jīng)專業(yè),獲學(xué)士學(xué)位 詳細(xì)>>

楊杜
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高潛質(zhì)人才--培養(yǎng)下一代商業(yè)領(lǐng)袖詳細(xì)內(nèi)容

高潛質(zhì)人才--培養(yǎng)下一代商業(yè)領(lǐng)袖

課程總覽

企業(yè)要想實現(xiàn)不斷成長和永續(xù)經(jīng)營,人才梯隊建設(shè)與核心團(tuán)隊打造是關(guān)鍵,如何鑒別、保留和培養(yǎng)高潛質(zhì)人才成為各類企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者關(guān)注的焦點(diǎn)。

隨著全球化的不斷深入,未來的卓越企業(yè)必須在全球范圍內(nèi)實現(xiàn)資源佳配置,并逐漸向“以全球為市場,以全球為廠家,以各國為車間”的全球整合企業(yè)轉(zhuǎn)變,這就要求新一代商業(yè)領(lǐng)袖具備更開闊的全球視野、更綜合的管理素養(yǎng)和更靈敏的市場意識。 

中國人民大學(xué)商學(xué)院**對各行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)和新生代管理者的樣本調(diào)查,建立了新生代管理者的能力素質(zhì)模型,并根據(jù)此模型研發(fā)設(shè)計高潛質(zhì)人才培養(yǎng)項目,以幫助新一代的領(lǐng)導(dǎo)者加速成長和成熟的步伐,為實現(xiàn)更高的職業(yè)目標(biāo)或承接家族事業(yè)做好充分的準(zhǔn)備。

課程設(shè)置

**階段

2012年7月9-22日

第二階段

2012年10月8-21日

團(tuán)隊拓展

管理沙盤模擬

戰(zhàn)略管理

運(yùn)營管理

財務(wù)與會計

人力資源管理

市場營銷

管理經(jīng)濟(jì)學(xué)

管理學(xué)

創(chuàng)新密碼

公司治理與法律

領(lǐng)導(dǎo)力

中國經(jīng)濟(jì)

后續(xù)活動:參加課程的學(xué)員自動獲得人大商學(xué)院校友資格,提供終身學(xué)習(xí)教育平臺。EDP同學(xué)會活動包括:成長中國大講堂、主題沙龍、各種興趣俱樂部、新年晚會等各種形式。

申請信息

課程證書:   

完成課程班規(guī)定課程的學(xué)習(xí),經(jīng)考核合格者,由中國人民大學(xué)商學(xué)院頒發(fā)高潛質(zhì)人才高級管理課程班結(jié)業(yè)證書。符合條件者,推介繼續(xù)攻讀人大商學(xué)院高級管理碩士(EMBA)學(xué)位。

學(xué)    制 :集中學(xué)習(xí),總共2個階段,每次14天。 

授課地點(diǎn) :北京(中國人民大學(xué)明德商學(xué)樓) 

開學(xué)時間 :2012年7月
課程費(fèi)用 :學(xué)費(fèi)35000元人民幣(含學(xué)費(fèi)、書本費(fèi)、資料費(fèi)、茶歇費(fèi)),食宿自理

師資介紹
  楊杜   教授

中國人民大學(xué)商學(xué)院組織與人力資源系教授、博士生導(dǎo)師。中國企業(yè)家聯(lián)合會管理現(xiàn)代化委員會委員,袁寶華管理金獎評審委員,深圳華為技術(shù)有限公司高級管理顧問,蓮花味精公司獨(dú)立董事。主持和參與20余項企業(yè)咨詢項目。 
    研究方向:企業(yè)成長理論、知識管理、企業(yè)文化和企業(yè)倫理

黃衛(wèi)平    教授

中國人民大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師,作為富布賴特高級學(xué)者在美國斯坦福大學(xué)作研究。原中國人民大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院院長,中國人民大學(xué)校務(wù)委員,學(xué)術(shù)委員會委員,國務(wù)院體改委高評委委員,中國社科院美國所、亞太所學(xué)術(shù)委員會委員。

研究方向:國際經(jīng)濟(jì)與商務(wù)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展等

李平    教授 
  中國人民大學(xué)商學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師,中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)會常務(wù)副理事長、中國生產(chǎn)力學(xué)會常務(wù)理事。曾從事企業(yè)管理工作,近年主持并承擔(dān)國家社科基金、北京市科協(xié)基金項目,承擔(dān)了國家開發(fā)銀行、中國誠通(金屬)集團(tuán)等企業(yè)咨詢項目的設(shè)計和實施。著有《工業(yè)組織學(xué)》、《管理經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《知識經(jīng)濟(jì)與產(chǎn)業(yè)變更》等。曾獲中國人民大學(xué)“十大教學(xué)標(biāo)兵”。

研究方向:管理經(jīng)濟(jì)學(xué)、產(chǎn)業(yè)組織學(xué)、現(xiàn)代工業(yè)管理與研究
 

呂景勝  教授 
  中國人民大學(xué)商學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師。曾為燕化集團(tuán)、美的集團(tuán)、齊魯石化集團(tuán)、TCL集團(tuán)等50多家大型企業(yè)及政府授課并提供法律咨詢。著有《經(jīng)濟(jì)法實務(wù)》、《經(jīng)濟(jì)法MBA教授案例》等。 
    研究方向:企業(yè)法律政策環(huán)境與企業(yè)法律實務(wù)、公司治理


劉鳳軍  教授 

中國人民大學(xué)商學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師。中國市場學(xué)會副秘書長、中央電視臺廣告策略顧問。主持并承擔(dān)國家社會科學(xué)基金、國家自然科學(xué)基金、國家財政部重點(diǎn)科研項目基金等重大國家科研項目,擔(dān)任多家企業(yè)營銷顧問,兼任中國高等院校市場學(xué)研究會理事、北京市工程咨詢公司講師委員。教育部“新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計劃”入選者,“北京市新世紀(jì)社科理論人才百人工程”入選者。著有《市場營銷學(xué)》、《品牌運(yùn)營論》、《管理會計》等。 
    研究方向:市場營銷、品牌運(yùn)營管理

劉剛    教授

中國人民大學(xué)商學(xué)院教授,院長助理、企業(yè)管理系主任、案例研究中心主任,曾在哈佛商學(xué)院、INSEAD等國外知名大學(xué)研修。獨(dú)立或以**作者出版著作23部,500多萬字;在《經(jīng)濟(jì)研究》、《中國工業(yè)經(jīng)濟(jì)》等核心期刊發(fā)表論文近40篇,在暢銷財經(jīng)類報刊發(fā)表專欄文章130余篇。主持國家及省部級課題6項,企事業(yè)單位委托課題約20項。獲第六屆中國社會科學(xué)院優(yōu)秀科研成果獎等4項省部級獎勵及2007年度中國人民大學(xué)“十大教學(xué)標(biāo)兵”。 
    研究方向:傳統(tǒng)管理思想、戰(zhàn)略管理、領(lǐng)導(dǎo)力、管理學(xué)原理

支曉強(qiáng)   副教授

中國人民大學(xué)商學(xué)院副院長、副教授、財務(wù)系副主任,美國密西根大學(xué)訪問學(xué)者。中國會計學(xué)會財務(wù)成本分會常務(wù)理事、中國總會計師協(xié)會理事、山推股份獨(dú)立董事。

研究方向:會計信息在資本市場中的作用、業(yè)績評價與激勵機(jī)制、公司融投資行為

焦叔斌 副教授

中國人民大學(xué)商學(xué)院副教授,中國標(biāo)準(zhǔn)化協(xié)會理事、中國質(zhì)量協(xié)會常務(wù)理事。著有《質(zhì)量、計量、標(biāo)準(zhǔn)》、《企業(yè)管理學(xué)》。承擔(dān)“東風(fēng)朝柴質(zhì)量管理咨詢”、“化妝品行業(yè)的政府管制狀況研究”等企業(yè)委托咨詢顧問項目。

研究方向:成功管理與變革管理、管理統(tǒng)計學(xué)、質(zhì)量管理學(xué)、標(biāo)準(zhǔn)化原理、組織理論與設(shè)計    

吳江華  副教授

中國人民大學(xué)商學(xué)院管理科學(xué)與工程系碩士生導(dǎo)師。MBA項目中心副主任。2005年美國普渡大學(xué)(Purdue University)運(yùn)營管理博士畢業(yè)。2008年主持教育部留學(xué)回國人員科研啟動基金“企業(yè)間信息共享聯(lián)盟的研究”;2007年主持國家自然科學(xué)基金項目“供應(yīng)鏈中橫向企業(yè)間信息共享的博弈模型研究”;2008年獲中國人民大學(xué)教學(xué)成果一等獎。

研究方向:生產(chǎn)/運(yùn)營管理、供應(yīng)鏈管理與博弈論、隨機(jī)庫存控制、收益管理、營銷與運(yùn)營管理接口 

祁凡驊  副教授

中國人民大學(xué)公共管理學(xué)院副教授,管理學(xué)博士,行政管理學(xué)系領(lǐng)導(dǎo)學(xué)研究中心副主任。經(jīng)歷豐富,農(nóng)、商、官、學(xué)都有所體驗,現(xiàn)任職于中國人民大學(xué)行政管理學(xué)系。主持和參與國家社會科學(xué)基金研究課題、國家985社會科學(xué)重大研究課題和北京市重點(diǎn)學(xué)科研究課題。**咨詢、內(nèi)部培訓(xùn)、公開課等形式服務(wù)于社會核心機(jī)構(gòu)。先后出版的著作有《領(lǐng)導(dǎo)力》、《人員培訓(xùn)與開發(fā)》等。

研究方向:領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、人力資源管理、公共管理

石偉   教授

中國人民大學(xué)勞動人事學(xué)院人力資源管理系主任,教授,社會心理學(xué)博士。任中國社會心理學(xué)會管理心理學(xué)分會理事,美國管理學(xué)會(Academy of Management)和亞洲管理學(xué)會會員。重慶長安汽車股份公司高級管理顧問,深圳恒波商業(yè)連鎖集團(tuán)獨(dú)立董事。自1996年以來曾經(jīng)為珠海華豐集團(tuán)、深圳華僑城、深圳康哲藥業(yè)有限公司、深圳益田房地產(chǎn)公司、北京市人事局、北京市委組織部、北京市人事局、海淀檢察院、廣東德勝電機(jī)集團(tuán)、廣州藍(lán)月亮洗滌用品公司等20多家企事業(yè)單位進(jìn)行組織結(jié)構(gòu)、考核制度設(shè)計和薪資制度設(shè)計、業(yè)務(wù)流程再造等咨詢活動。 

研究方向:人力資源管理

王玥  資深副總裁

凱洛格(北京)咨詢有限公司資深副總裁、董事合伙人。哈佛商學(xué)在線事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)人,他曾帶領(lǐng)團(tuán)隊主導(dǎo)完成了包括中國海油、中國移動集團(tuán)、安利(中國)公司、首都機(jī)場集團(tuán)、李寧公司等數(shù)十家頂級企業(yè)組織學(xué)習(xí)與人才培養(yǎng)項目,并擔(dān)任國內(nèi)外多家企業(yè)大學(xué)的講師顧問,為廣東移動、招商銀行、國航股份、建業(yè)地產(chǎn)等高級經(jīng)理人培訓(xùn)。

 

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課程總覽領(lǐng)導(dǎo)力是領(lǐng)袖駕馭自身與組織前途的關(guān)鍵利器。在全球經(jīng)濟(jì)一體化的今天,在中國企業(yè)跨出國門的浪潮中,如何鍛造制勝的領(lǐng)導(dǎo)力已是迫在眉睫。領(lǐng)導(dǎo)力有哪些核心要素?領(lǐng)導(dǎo)力何以決定中國企業(yè)未來的成敗?如果您有意于提升自己的領(lǐng)導(dǎo)能力,請參加中國人民大學(xué)商學(xué)院和康奈爾大學(xué)Johnson管理學(xué)院合作推出的領(lǐng)導(dǎo)力課程,完成課程將被授予雙方共同認(rèn)可并簽發(fā)的領(lǐng)導(dǎo)力課程證書。合作

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